Бабушкин Эдуард
НаписатьО себе
HR-аналитика Сколько всего HR в России
Всем привет! Сколько всего HR в России Маркетинговое исследование - это громко, конечно, сказано, но цифры, которые я показываю в видео, основаны на данных из разных источников. Но у меня, безусловно, нет уверенности в корректности полученного результата, поэтому я не просто даю свою оценку численности HR, а показываю логику, чтобы вы понимали, как я вышел на результат. Хотелось бы получить критику, может быть у вас есть другие данные (в комментах YouTube или в нашей группе фейсбук . Спасибо И поучаствуйте...
Новости HR, управления персоналом HR-тренды 2022
Расписание и анонсы вебинаров (он-лайн семинаров) на сайте HRM. Бесплатные вебинары для HR-менеджеров, тренеров, консультантов, менеджеров по всем аспектам управления персоналом
Всем привет! 11 HR-трендов на 2022 год: движущие силы изменений и увеличение стоимости бизнеса - самая популярная статья по HR-трендам 2022 от Эрика ван Вулпена Ласло Бок. 2022: Время упрощать - у нас уже весна на носу, а мы все никак тему трендов не можем закончить. Но статья от Ласло Бока - noblesse oblige. Статья короткая, стоит заглянуть. Думаю, Ласло Бок известен нам уже не только по книге Работа рулит и карьере в Google, но и по собственному консалтингу. Если совсем грубо передать смысл упрощения по ...
HR-аналитика HR-тренды 2022
Всем привет! 11 HR-трендов на 2022 год: движущие силы изменений и увеличение стоимости бизнеса - самая популярная статья по HR-трендам 2022 от Эрика ван Вулпена Ласло Бок. 2022: Время упрощать - у нас уже весна на носу, а мы все никак тему трендов не можем закончить. Но статья от Ласло Бока - noblesse oblige. Статья короткая, стоит заглянуть. Думаю, Ласло Бок известен нам уже не только по книге Работа рулит и карьере в Google, но и по собственному консалтингу. Если совсем грубо передать смысл упрощения по ...
Новости HR, управления персоналом HR-дашборды на основе моделей рисков
Расписание и анонсы вебинаров (он-лайн семинаров) на сайте HRM. Бесплатные вебинары для HR-менеджеров, тренеров, консультантов, менеджеров по всем аспектам управления персоналом
Всем привет HR-дашборды на основе моделей рисков Мы уже научились размещать на дашбордах метрики, воронки и показатели HR-процессов. Но если мы хотим узнать риски увольнения сотрудника? Предрасположенность к карьерному росту? Риски совершения аварии? Это уже не просто показатели процесса, а прогноз, и это тоже можно помещать на дашборды. Посмотрите, как это выглядит в Power BI Всем нам насыщенной недели как этот пост ...
HR-аналитика HR-дашборды на основе моделей рисков
Всем привет HR-дашборды на основе моделей рисков Мы уже научились размещать на дашбордах метрики, воронки и показатели HR-процессов. Но если мы хотим узнать риски увольнения сотрудника? Предрасположенность к карьерному росту? Риски совершения аварии? Это уже не просто показатели процесса, а прогноз, и это тоже можно помещать на дашборды. Посмотрите, как это выглядит в Power BI Всем нам насыщенной недели как этот пост ...
Новости HR, управления персоналом Тренды 2022
Расписание и анонсы вебинаров (он-лайн семинаров) на сайте HRM. Бесплатные вебинары для HR-менеджеров, тренеров, консультантов, менеджеров по всем аспектам управления персоналом
?Тренды 2022 Хотелось бы, конечно, еще недели две повстречать Новый Год, но календарь более неумолим, чем любой закон, самый жесткий, закон HR-аналитики. Начну по традиции с банальной и нудной темы - продолжим о трендах. Я взял несколько статей по трендам 11 HR-трендов на 2022 год: движущие силы изменений и увеличение стоимости бизнеса - Эрика ван Вулпена 10 HR-трендов на 2022 год: от адаптации к трансформации - Тома Хаака 10 прогнозов для HR на 2022 год: строим организацию будущего - Давида Грина ...
HR-аналитика Тренды 2022
?Тренды 2022 Хотелось бы, конечно, еще недели две повстречать Новый Год, но календарь более неумолим, чем любой закон, самый жесткий, закон HR-аналитики. Начну по традиции с банальной и нудной темы - продолжим о трендах. Я взял несколько статей по трендам 11 HR-трендов на 2022 год: движущие силы изменений и увеличение стоимости бизнеса - Эрика ван Вулпена 10 HR-трендов на 2022 год: от адаптации к трансформации - Тома Хаака 10 прогнозов для HR на 2022 год: строим организацию будущего - Давида Грина ...
HR-аналитика Вызовы HR аналитики
Всем привет Вызовы HR аналитики Круглый стол DIGITAL HR ANALYTICS 17 декабря 2021 г , Москва ШИКАРНАЯ дискуссия - по сути тусовка - без поглаживаний, очень открыто Екатерина Казакова Екатерина Казакова, Руководитель группы HR Аналитики, ЯНДЕКС.МАРКЕТ Дмитрий Корольков Дмитрий Корольков, Директор по персоналу, АО <НИЗМК, Группа СВЭЛ Денис Дудоров Денис Дудоров, Руководитель Отдела по организационному развитию, AVITO Рамис Хасянов, BI architect, УРАЛХИМ Александр Комков, Руководитель практики Управления <Кор...
Новости HR, управления персоналом Вызовы HR аналитики
Расписание и анонсы вебинаров (он-лайн семинаров) на сайте HRM. Бесплатные вебинары для HR-менеджеров, тренеров, консультантов, менеджеров по всем аспектам управления персоналом
Всем привет Вызовы HR аналитики Круглый стол DIGITAL HR ANALYTICS 17 декабря 2021 г , Москва ШИКАРНАЯ дискуссия - по сути тусовка - без поглаживаний, очень открыто Екатерина Казакова Екатерина Казакова, Руководитель группы HR Аналитики, ЯНДЕКС.МАРКЕТ Дмитрий Корольков Дмитрий Корольков, Директор по персоналу, АО <НИЗМК, Группа СВЭЛ Денис Дудоров Денис Дудоров, Руководитель Отдела по организационному развитию, AVITO Рамис Хасянов, BI architect, УРАЛХИМ Александр Комков, Руководитель практики Управления <Кор...
Новости HR, управления персоналом Как считать текучесть персонала
Расписание и анонсы вебинаров (он-лайн семинаров) на сайте HRM. Бесплатные вебинары для HR-менеджеров, тренеров, консультантов, менеджеров по всем аспектам управления персоналом
Всем привет Вообще-то хотел сделать пост про тренды в HR на 2022 - на этот раз от Давида Грина. Но записал новое видео по расчету текучести персонала и решил весь выпуск текучести посвятить Как считать текучесть персонала Excel Power Pivot - здесь ключевое Power Pivot - в сравнении с расчетом по формулам просто в Excel небо и земля. Я думаю, этот способ расчета текучести персонала станет самым популярным (подразумевая, что в большинстве компаний просто нет своего выделенного HR-аналитика, нет специализиров...
