tanya.egy***@m*****.ru
О себе
Школа продаж Сергея Филиппова. Научись 'быть', а не 'казаться'!
Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.
Ищите возможности. Многим людям мешает добиться успеха элементарная, простая по своей сути вещь - "близорукость". Взгляните на профессиональное и финансовое поле своей деятельности шире и через увеличительное стекло. Рассмотрите любые возможности. Обдумайте каждый вариант. Вам необходимо заглянуть под каждый камень, в каждый закоулок потенциальных возможностей. Используйте возможности. Если вас одолевает лишь здоровое сомнение, но не страх, то всеми силами и сердцем ухватитесь за эту перспективу....
Школа продаж Сергея Филиппова. Сколько вы стоите?
Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.
Вы, ваш коллега, что сидит напротив, ваш клиент, которому вы только что отправили письмо, - все люди вокруг, более того, все люди в мире считают себя бесценными. Вне зависимости от рода деятельности, должности и места жительства. Я тоже когда-то так думал о себе. До рокового разговора в одним интересным человеком. Не буду называть его фамилию, но скажу, что его знают за огромное состояние и колоссальный успех бизнеса. Судьба свела меня с ним более 20 лет назад, когда я был юн и только искал свою дорогу в ж...
Школа продаж Сергея Филиппова. Нужны конкретные результаты? Точите топоры!
Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.
Бойтесь мало зарабатывать, убивая свою жизнь на неэффективном бизнесе, приходя домой поздно, не видя толком семью, "забивая" на личную жизнь и постоянно работая за своих сотрудников. Расскажу короткую притчу. Проводился международный чемпионат лесорубов, и к финалу остались только двое. Их задача была повалить за определенное время как можно больше деревьев. В восемь часов утра по свистку лесорубы заняли свои позиции. Примерно через час лесоруб под номером один услышал, как его соперник на время ...
Анонс ближайших тренингов
Коллекция лучших упражнений из риторики, актерских, ораторских, голосо-речевых тренингов. Психология общения, переговоров, лидерства. Как провести презентацию? Как победить в споре? Как работать с голосом, жестами...? Риторика для жизни от А до Я!
Анонс тренингов Коллеги, добрый день. Приглашаем вас на наши ближайшие тренинги в Москве: 25-26 июня 2016 "Ораторское мастерство" Наш главный тренинг. Направлен на то, КАК выступать. Изучаем более 30 элементов ораторского мастерства. В результате ваша речь будет более уверенной, яркой, интересной, живой, зажигающей, харизматичной. 15-16 октября 2016 "Искусство управления голосом" Если: ваш голос быстро устает, звучит скованно из-за зажатого дыхания, закрепощенного тела и жестов, слабых голосовых мышц, вы г...
Школа продаж Сергея Филиппова. Как понять, что назревает проблема с подчиненным?
Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.
Чаще всего мы замечаем проблемы с подчиненными слишком поздно, когда их уже невозможно решить без радикальных мер, что больно для вас, для сотрудника и для бизнеса. #VertexLive 96. Как увидеть проблему с сотрудником на самом раннем этапе? Мы общаемся с помощью слов. Слова многозначны и могут запутать. Например, вы спрашиваете сотрудника, почему он не сделал что-то. В ответ он приводит объяснения, рассказывает об мешающих обстоятельствах и истинная причина проблемы просто утопает в словах. Чтобы выяснить пр...
Школа продаж Сергея Филиппова. Как оживить бизнес и любое дело, которым вы занимаетесь?
Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.
Сам по себе бизнес, дела, работа - мертвые структуры, как механизм без двигателя. Пока не поступает энергия, пока он не движет все шестеренки, механизм мертв, ржавеет и разрушается. Оживляет бизнес - человек. Чаще всего это лидер, который стоит у руля. Его душа, его энергетика, его внутренняя сила, идеи дают бизнесу жизнь и развитие. Если таких лидеров, которые вкладывают свою душу нет, то и бизнес умирает. Например, замечательная компания Apple. После смерти Стива Джобса компания начала идти вниз. Это мое...
Школа продаж Сергея Филиппова. Как конкурировать без конкурентных преимуществ?
Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.
Как быть, если ваша компания новая и конкурентов на рынке много? С чего начать охватывать рынок, если у товара нет ярко выраженных конкурентных преимуществ? Тогда сделайте конкурентным преимуществом ваших менеджеров по продажам. Именно вы и ваша команда та причина, по которой купят ваш товар. Чем лучше будут "прокачаны" ваши менеджеры, тем эффективнее будут ваши продажи. Через 2-3 года, когда компания раскрутится и обзаведется пулом постоянных клиентов, то товар начнет продавать сам себя. Обычно ...
Анонс тренингов на июнь 2016 г.
Коллекция лучших упражнений из риторики, актерских, ораторских, голосо-речевых тренингов. Психология общения, переговоров, лидерства. Как провести презентацию? Как победить в споре? Как работать с голосом, жестами...? Риторика для жизни от А до Я!
Анонс тренингов Коллеги, добрый день. Приглашаем вас на наши ближайшие тренинги в Москве: 04-05 июня 2016 "Мастерство переговоров" Изучим пять переговорных моделей, повышающих эффективность проведения переговоров: "12 параметров оценки переговорщика, "Сбор информации в переговорах, "Переговоры по цене, "Конструктивные переговоры (гарвардский метод, "Манипулятивные переговоры. 25-26 июня 2016 "Ораторское мастерство" Наш главный тренинг. Направлен на то, КАК выступать. Изучаем более 30 элементов ораторского ...
Школа продаж Сергея Филиппова. Если менеджеры расслабились и стали хуже работать, то...
Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.
Со временем даже самые лучшие менеджеры по продажам начинают расслабляться. Как их привести в тонус? И стоит ли вообще это делать? Коллектив любой компании, и отдела продаж в частности должен состоять из трех типов сотрудников. "Звезд" - те, что работают за десятерых и имеют особенный подход со стороны начальства. "Корпоративные черти" - те, что работают за десятерых, но нелояльны к руководству и компании. "Люди в кепке" - крепкие середнячки, которые стабильно выполняют свой п...
Анонс тренингов на май-июнь 2016
Коллекция лучших упражнений из риторики, актерских, ораторских, голосо-речевых тренингов. Психология общения, переговоров, лидерства. Как провести презентацию? Как победить в споре? Как работать с голосом, жестами...? Риторика для жизни от А до Я!
Анонс тренингов Коллеги, добрый день. Приглашаем вас на наши ближайшие тренинги в Москве: 21-22 мая 2016 "Ораторское мастерство" Наш главный тренинг. Направлен на то, КАК выступать. Изучаем более 30 элементов ораторского мастерства. В результате ваша речь будет более уверенной, яркой, интересной, живой, зажигающей, харизматичной. 04-05 июня 2016 "Мастерство переговоров" Изучим пять переговорных моделей, повышающих эффективность проведения переговоров: "12 параметров оценки переговорщика, "Сбор информации в...