Nick Di (mr_Nick)
О себе
Друзья
Как взять рост дохода под контроль
Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.
Руководитель обязан знать, что существуют различные типы обмена. Их можно использовать как на маркетинговую стратегию. Это очень интересно, что способ обмена -- этомаркетинговая стратегия.Существует четыре >, описанные Л. Роном Хаббардом вHubbard Management Systemи только один из них гарантированно приводит вашу организацию к автоматическому расширению. Применение лишь этого принципа способно увеличить доходы в несколько раз за год....
ИЮМ. Так откуда взялась печаль?
Рассылка о бизнесе ведется с 2000-го года. В десятках городов созданы команды ИЮМ. Проводятся командные соревнования. Команда подскажет ошибки и вдохнет уверенность в себе. Вместе создавать и развивать бизнес легче! Проводятся командные соревнования.
SHSD.RU - Институт Юрия Мороза (ИЮМ) Поступить в ИЮМ Первое, с 2009 года, видео Юрия Мороза набрало уже почти 5000 просмотров на Youtube! Если вы ещё не видели его - многое потеряли! Обязательно посмотрите. https://www.youtube.com/watch?v=YbVCURrI6nw В видео Юрий Леонидович говорит, в том числе, о том, что мало кто задаётся вопросом - что дальше? Что дальше после того, как у вас всё есть для жизни - хороший доход, жильё, семья, свободное время? Или что дальше после того , как вы решили, что счастье в больш...
Новости Subscribe.Ru 29/05/2017
Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.
Hi-Tech Автоматизация. Безопасность. Монтаж Новости в сфере высоких технологий систем безопасности и контроля. Обзор лучшего оборудования. Бизнес и карьера Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают. Встречи клуба предпринимателей "Деловар". Истории легендарных предпринимателей. Практические рецепты увеличения прибыли. Мозговые штурмы реальных бизнес-задач. Анонсы лучших бизнес-мероприятий. Первое место Фестиваля Золотых Рассылок. Азбука жилья Москвы и Подмосковья! Новости и аналитика. Интерес...
Новости Subscribe.Ru 29/05/2017
Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.
Hi-Tech Автоматизация. Безопасность. Монтаж Новости в сфере высоких технологий систем безопасности и контроля. Обзор лучшего оборудования. Бизнес и карьера Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают. Встречи клуба предпринимателей "Деловар". Истории легендарных предпринимателей. Практические рецепты увеличения прибыли. Мозговые штурмы реальных бизнес-задач. Анонсы лучших бизнес-мероприятий. Первое место Фестиваля Золотых Рассылок. Азбука жилья Москвы и Подмосковья! Новости и аналитика. Интерес...
ИЮМ. Первое видео Юрия Мороза с 2009 года!
Рассылка о бизнесе ведется с 2000-го года. В десятках городов созданы команды ИЮМ. Проводятся командные соревнования. Команда подскажет ошибки и вдохнет уверенность в себе. Вместе создавать и развивать бизнес легче! Проводятся командные соревнования.
SHSD.RU - Институт Юрия Мороза (ИЮМ) Поступить в ИЮМ Если Вы не следите за деятельностью Юрия Леонидовича в Фейсбуке, то вовремя не узнали о знаменательном событии! "СЕНСАЦИЯ! Не побоюсь этого слова! Первое видео Ю.Л. Мороза с 2009 года! https://www.youtube.com/watch?v=YbVCURrI6nw Смотрите, комментируйте, задавайте вопросы для последующих видео. И жду от вас РЕПОСТЫ и ССЫЛКИ на видео! Юрий Леонидович Мороз" https://www.facebook.com/morozshsd/posts/257370394739023 С Днём Предпринимателя, коллеги! ...
Как определить ценность сотрудника для компании
Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.
Я замечала, что часто ценность сотрудника часто определяется по каким-то его личным качествам: дружелюбность, общительность, неконфликтность и т.д. Но эти все качества и многие другие не являются показателем его ценности для компании. Действительным показателем его ценности является РЕЗУЛЬТАТИВНОСТЬ. А как ОБЪЕКТИВНО посчитать его результативность, чтобы определить его действительную ценность для компании?...
Чем <<цель>> отличается от <<идеальной картины>>
Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.
После разговоров склиентами явижу, что проблема целей вжизни как была, так иостается нерешенной уподавляющего большинства успешных людей. Проходят годы, аситуация неменяется-- бесцельность продолжает высушивать сердца моих друзей. Нонекоторые крутые ребята путают такие понятия, как > и >, что создает иллюзию наличия целей. Поясню, вчем разница: ЖЕЛАЕМОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ДЕЛ (или >, как это определено вHubbard Management System)-- это просто представление отом, как должны идти дела вбудущем. ЦЕЛЬ же отвечает навопрос >. Совершенно другой порядок величин. Эти два понятия находятся друг отдруга достаточно далеко. Вот пример-- два друга собрались торговать набазаре турецкими джинсами. Они знают, что ихпродуктом являются >, имэто почему-то интересно. Возможно недаёт покоя старый вестерн, либо старший товарищ вшколе очень авторитетно сказал, что >. Или просто парни впрошлой жизни были ковбоями. Так или иначе, они хотят торговать джинсами. Ивот они снимают точку набазаре, привозят баул джинсов иначинают торговлю. Через пар...
ИЮМ. Воровать - это западный подход. Мы - другие!
Рассылка о бизнесе ведется с 2000-го года. В десятках городов созданы команды ИЮМ. Проводятся командные соревнования. Команда подскажет ошибки и вдохнет уверенность в себе. Вместе создавать и развивать бизнес легче! Проводятся командные соревнования.
SHSD.RU - Институт Юрия Мороза (ИЮМ) Поступить в ИЮМ Из комментариев на прошлый выпуск рассылки: "Года 3 назад был в [одной копирке ИЮМ. Прикололо высказывание одного из участников там: " Всё-таки пора опять в ИЮМ , пора по-взрослому!" Леонид Жуков, Командир Команды ИЮМ "Москва-5" "Как я понимаю, на всяких бизнес-курсах создают сперва вау-эффект, рассказывают какую-нибудь глубокую притчу, конечно же историю про то, как крут коуч и т.д. Но рано или поздно встаёт вопрос: а делат...
Новости Subscribe.Ru 24/05/2017
Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.
Группы-лидеры конкурса: Общество Поле чудес | Вступить в группу Логика доставит вас из пункта А в пункт В, а воображение - куда угодно. Мир женщины Что хотите, то и пишите | Вступить в группу Что хотите, то и пишите, но в рамках Российского законодательства. Добавляйте свои анонсы с картинками обо всём, что будет интересно читателям группы "Что хотите, то и пишите. Вступите в группу и я буду рад видеть ваши публикации здесь. Компьютеры и интернет Группа пользователей Интернета у которых есть свои маленькие...
ИЮМ. Копирки ИЮМ
Рассылка о бизнесе ведется с 2000-го года. В десятках городов созданы команды ИЮМ. Проводятся командные соревнования. Команда подскажет ошибки и вдохнет уверенность в себе. Вместе создавать и развивать бизнес легче! Проводятся командные соревнования.
SHSD.RU - Институт Юрия Мороза (ИЮМ) Поступить в ИЮМ Продолжение. Начало смотрите здесь: http://email.shsd.ru/archive/institut_yuriya_moroza/-57.html и здесь: http://email.shsd.ru/archive/institut_yuriya_moroza/-58.html Придя в какую-нибудь из многочисленных копирок ИЮМ, сначала чувствуешь радость и облегчение. "Ну вот же! Я же на самом деле умный и успешный человек! К тому же здесь так круто!" Конечно, здесь вам сладко нальют на уши, что вы умный и крутой. Просто не знали каких-то работающих (се...