Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

(Константин.)

Создаем кадровый резерв

Управление кадрами организации

В рассылке анонсируются новые поступления в интернет-библиотеку "Кадры предприятия", размещенную на веб-сайте Издательской Группы "Дело и Сервис". Статьи из журналов "Кадры предприятия", "Заработная плата" и других изданий.

подписчиков: 4169
Подписаться

В последние годы на рынке труда наметились тревожные для руководителей организаций и кадровых служб тенденции, которые в недалеком будущем могут привести к крайне негативным последствиям для компаний, не готовых встретить изменения "во всеоружии". Речь идет об изменениях качественного состава претендентов на вакансии менеджеров всех уровней. Рынок стал "вторичным" - то есть для подбора высококвалифицированных управленцев приходится все чаще применять технологии подбора персонала, именуемые среди кадровиков "охотой за головами". В настоящее время этот метод пока в основном используется для подбора топ-менеджеров. Но если в организации не создать определенную систему работы с персоналом, то в ближайшее будущем таким способом придется подыскивать и рабочих. Речь идет о создании на предприятии кадрового резерва и системы работы с ним. ...

2006-01-30 23:05:29 + Комментировать Автор:

Новости Subscribe.Ru 30/01/2006

Новости Subscribe.Ru

Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.

подписчиков: 1703299
Подписаться

Информационный Канал Subscribe.Ru Архив рассылки | Рассылки той же тематики | Статистика | Стоимость рекламы | Голосование Здравствуйте, уважаемые подписчики! Читайте в этом выпуске: Конкурс "Рекламистка 2006" Опрос Voxru.Net 22 новые рассылки на Subscribe.Ru Рекомендуемые рассылки Новые исследования на сайте Research.Subscribe.ru Обновления на Citycat.Ru Конкурс "Рекламистка 2006" Двадцать пять обворожительных девушек борются за титул "Рекламистка 2006. Приглядитесь к ним внимательнее и поддержите, пожалу...

2006-01-30 19:13:03 + Комментировать Автор:

Новости Subscribe.Ru 26/01/2006

Новости Subscribe.Ru

Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.

подписчиков: 1703299
Подписаться

Информационный Канал Subscribe.Ru Архив рассылки | Рассылки той же тематики | Статистика | Стоимость рекламы | Голосование Здравствуйте, уважаемые подписчики! Читайте в этом выпуске: Конкурс "Рекламистка 2006" Опрос Voxru.Net 41 новая рассылка на Subscribe.Ru Рекомендуемые рассылки Новые исследования на сайте Research.Subscribe.ru Обновления на Citycat.Ru Новый способ получения подписки Уважаемые подписчики, рады предожить вам новый способ получения выпусков подписки - через ленту новостей в формате RSS/At...

2006-01-26 18:40:45 + Комментировать Автор:

Дискриминация и санкции: зарубежный опыт. Что может быть полезного для России?

Управление кадрами организации

В рассылке анонсируются новые поступления в интернет-библиотеку "Кадры предприятия", размещенную на веб-сайте Издательской Группы "Дело и Сервис". Статьи из журналов "Кадры предприятия", "Заработная плата" и других изданий.

подписчиков: 4169
Подписаться

Наступивший XXI век считается веком информации, поскольку в нем сконцентрированы последние достижения человечества. Говорить же о том, что в этих условиях еще существует дискриминация, весьма сложно. Объяснить это, отчасти, можно тем, что источники дискриминационного воздействия весьма многолики и разобраться в них можно, лишь уповая на одну из важнейших сторон жизни общества - межличностные взаимоотношения. Считается, что эти взаимоотношения теснейшим образом связаны с человеческим поведением, которое, в свою очередь, выдвигает на первый план не только рациональность в экономических интересах, но и моральные ценности, эмоции, идеологии и даже виды исповедуемой религии. В конечном итоге межличностные взаимоотношения между представителями того или иного общества могут быть поняты как совокупный результат всех его особенностей, включающих экономические, политические, культурные, рациональные и иррациональные параметры. В статье на опыте зарубежных стран рассматривается, каким образом формируются прецеденты для...

2006-01-23 23:05:23 + Комментировать Автор:

Новости Subscribe.Ru 23/01/2006

Новости Subscribe.Ru

Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.

подписчиков: 1703299
Подписаться

Информационный Канал Subscribe.Ru Архив рассылки | Рассылки той же тематики | Статистика | Стоимость рекламы | Голосование Здравствуйте, уважаемые подписчики! Читайте в этом выпуске: Новый способ получения подписки Конкурс "Рекламистка 2006" Опрос Voxru.Net 47 новых рассылок на Subscribe.Ru Рекомендуемые рассылки Новые исследования на сайте Research.Subscribe.ru Обновления на Citycat.Ru Новый способ получения подписки Уважаемые подписчики, рады предожить вам новый способ получения выпусков подписки - через...

2006-01-23 19:56:44 + Комментировать Автор:

Новости Subscribe.Ru 19/01/2006

Новости Subscribe.Ru

Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.

подписчиков: 1703299
Подписаться

Информационный Канал Subscribe.Ru Архив рассылки | Рассылки той же тематики | Статистика | Стоимость рекламы | Голосование Здравствуйте, уважаемые подписчики! Читайте в этом выпуске: Опрос Voxru.Net 33 новые рассылки на Subscribe.Ru Рекомендуемые рассылки Новые исследования на сайте Research.Subscribe.ru Обновления на Citycat.Ru Приближаются Зимние Олимпийские игры! Будьте в курсе последних спортивных событий, подпишитесь на рассылки " Спорт-Экспресс ! Опрос Voxru.Net "Глас Рунета" приглашает Вас принять у...

2006-01-19 19:18:12 + Комментировать Автор:

"Опять повели..!"

Управление кадрами организации

В рассылке анонсируются новые поступления в интернет-библиотеку "Кадры предприятия", размещенную на веб-сайте Издательской Группы "Дело и Сервис". Статьи из журналов "Кадры предприятия", "Заработная плата" и других изданий.

подписчиков: 4169
Подписаться

"Опять повели неизвестно куда..." - характерное восклицание сотрудников, которые выслушали новые планы руководства на очередном заседании. В статье вы узнаете о первой реакции персонала на новые планы руководства и способах управления этими реакциями, а на также о том, на что руководству компании нужно обратить первоочередное внимание в тех случаях, когда речь идет о конкретных планах и действиях, правилах, мерках и процедурах. ...

2006-01-16 23:05:20 + Комментировать Автор:

Новости Subscribe.Ru 16/01/2006

Новости Subscribe.Ru

Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.

подписчиков: 1703299
Подписаться

Информационный Канал Subscribe.Ru Архив рассылки | Рассылки той же тематики | Статистика | Стоимость рекламы | Голосование Здравствуйте, уважаемые подписчики! Читайте в этом выпуске: Опрос Voxru.Net 24 новые рассылки на Subscribe.Ru Рекомендуемые рассылки Новые исследования на сайте Research.Subscribe.ru Обновления на Citycat.Ru Приближаются Зимние Олимпийские игры! Будьте в курсе последних спортивных событий, подпишитесь на рассылки " Спорт-Экспресс ! Опрос Voxru.Net "Глас Рунета" приглашает Вас принять у...

2006-01-16 18:57:52 + Комментировать Автор:

Новости Subscribe.Ru 12/01/2006

Новости Subscribe.Ru

Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.

подписчиков: 1703299
Подписаться

Информационный Канал Subscribe.Ru Архив рассылки | Рассылки той же тематики | Статистика | Стоимость рекламы | Голосование Здравствуйте, уважаемые подписчики! Читайте в этом выпуске: 45 новых рассылок на Subscribe.Ru Рекомендуемые рассылки Новые исследования на сайте Research.Subscribe.ru Обновления на Citycat.Ru Новые рассылки на Subscribe.Ru Отрасли экономики (1) Сельское хозяйство. Анализ рынков. Аграрный протекционизм. Экономика. Бизнес (3) Кадровое агентство: технологии успеха Английский для бизнеса Ш...

2006-01-12 20:07:08 + Комментировать Автор:

Оценка персонала - основа кадровой политики зарубежных фирм

Управление кадрами организации

В рассылке анонсируются новые поступления в интернет-библиотеку "Кадры предприятия", размещенную на веб-сайте Издательской Группы "Дело и Сервис". Статьи из журналов "Кадры предприятия", "Заработная плата" и других изданий.

подписчиков: 4169
Подписаться

Кадровая политика, в конечном счете, сводится к выработке определенного набора кадровых решений, касающихся отдельных лиц или их групп, в целях обеспечения нормального функционирования организации: решений по найму, расстановке, продвижению, обучению, стимулированию и оплате, увольнению кадров. В основе этих решений - разнообразные методы оценки персонала и кадрового состояния организации в целом. Особая задача этой оценки - отбор так называемого "ключевого персонала", формирование "кадрового ядра" организации, предопределяющего как ее текущее функционирование, так и развитие. Тщательный отбор "ключевого персонала" рассматривается западными фирмами как своего рода гарантия обеспечения наилучшего помещения капитала, направленного на приобретение и развитие человеческих ресурсов. ...

2006-01-10 23:05:19 + Комментировать Автор: