Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

sineglazzzka_s***@m*****.ru

Книги Вадима Мальчикова на Литрес.Ру!

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

У нас отличная новость! Книги Вадима Мальчикова теперь доступны в электронном виде на сайте магазина Литрес.Ру -- самого крупного книжного интернет-магазина в России!...

2016-02-15 15:44:44 + Комментировать Автор:

24 качества ГЕНИЯ

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

Это черты, которые каждый может развить. Не имеет значения, какого вы возраста, какое у вас образование или чего вы достигли на сегодня. Переняв эти характеристики личности, вы станете способным оперировать на уровне гения>>....

2016-02-09 11:07:50 7 комментариев Автор:

Путешествие по Чехии и бизнес-встреча в Праге - присоединяйтесь!

Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают...

Встречи клуба предпринимателей "Деловар". Истории легендарных предпринимателей. Практические рецепты увеличения прибыли. Мозговые штурмы реальных бизнес-задач. Анонсы лучших бизнес-мероприятий. Первое место Фестиваля Золотых Рассылок.

подписчиков: 275345
Подписаться

Об открытии клуба "Деловар" в Праге и бизнес-туре по Чехии....

2016-02-05 13:39:50 + Комментировать Автор:

Как быстро из некомпетентного сотрудника сделать компетентного?

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

+7(800) 707-62-80 consulter.org Как быстро из некомпетентного сотрудника сделать компетентного? Дорогие друзья! В прошлую пятницу прошел вебинар о том, как победить некомпетентность сотрудников и сделать их более ответственными. Для всех, кто не успел посетить его представляем запись. Успехов! Анализ силы руководителя Диагностика десяти основных характеристик личности покажет ваши слабые и сильные стороны, как руководителя. Профессиональная оценка теста поможет понять, как их можно изменить для достижения ...

2016-02-02 10:03:05 + Комментировать Автор:

Наталья Касперская в Деловаре

Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают...

Встречи клуба предпринимателей "Деловар". Истории легендарных предпринимателей. Практические рецепты увеличения прибыли. Мозговые штурмы реальных бизнес-задач. Анонсы лучших бизнес-мероприятий. Первое место Фестиваля Золотых Рассылок.

подписчиков: 275345
Подписаться

И другие мероприятия клуба: Семинар Князева А.М. "Визуальная диагностика характера", семинары Левитаса в марте "Человеческие машины" и "Личная эффективность руководителя", открытие клуба Деловар в Праге. И новые фоторепортажи и аудиозаписи на сайте....

2016-02-01 13:59:07 + Комментировать Автор:

Как руководителю сохранять мотивацию и душевное здоровье

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

Как правило, руководителям стекается не очень позитивная инфорамция -- недовольный клиент, сотрудники недовольны, конфликты и так далее. Это неминуемо приводит к тому, что руководитель расстраивается, хуже работает и теряет мотивацию....

2016-01-29 11:22:26 + Комментировать Автор:

Вебинар "Как быстро из некомпетентного сотрудника сделать компетентного"

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

Любой руководитель мечтает о том, чтобы его команда блистала компетентностью. Это была бы основа для эффективной работы, когда даже небольшая команда зарабатывает много денег и предприятие необитаемо процветает. Только компетентные сотрудники и руководители могут быстро перестроится под новые условия и приспособить их под свои нужды....

2016-01-27 10:30:08 + Комментировать Автор:

Простое правило продуктивности

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

<<Первое, что я делаю каждое утро, приходя на работу, -- разделяю все предстоящие на сегодня дела на три списка. В первый список я вношу все, что надо сделать для развития новых направлений в бизнесе (то есть то, что принесет доход) или для сокращения расходов (существуют только эти два пути повышения прибыли, которая есть не что иное, как разность между доходами и расходами). Второй список состоит из того, что необходимо сделать для поддержания текущей деятельности фирмы. В третий список вносится то, что меня просят сделать другие, а также все то, что, по их мнению, я должен сделать, но что не принесет пользы фирме....

2016-01-25 10:04:48 + Комментировать Автор:

Простое правило продуктивности

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

<<Первое, что я делаю каждое утро, приходя на работу, -- разделяю все предстоящие на сегодня дела на три списка. В первый список я вношу все, что надо сделать для развития новых направлений в бизнесе (то есть то, что принесет доход) или для сокращения расходов (существуют только эти два пути повышения прибыли, которая есть не что иное, как разность между доходами и расходами). Второй список состоит из того, что необходимо сделать для поддержания текущей деятельности фирмы. В третий список вносится то, что меня просят сделать другие, а также все то, что, по их мнению, я должен сделать, но что не принесет пользы фирме....

2016-01-25 10:00:37 + Комментировать Автор:

Искусство мотивации персонала

Бизнес зрелость

Рассылка содержит методики, при помощи которых можно коренным образом изменить процессы в бизнесе, что доказано не только нашими клиентами, с которыми ведется реальная работа, но и читателями рассылки.

подписчиков: 163512
Подписаться

Мотивация персонала -- это искусство. Для качественной мотивации важно осознавать ожидания ваших сотрудников. Это искусство понимать ваш персонал....

2016-01-22 09:52:48 + Комментировать Автор: