Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

almaz2005-07@m*****.ru

"E-xecutive" Сообщество менеджеров. Новости, знания, работа.

Executive.ru. Сообщество менеджеров. Знания и Карьера

Публикации сайта www.e-xecutive.ru. Лучшие практики российского бизнеса: менеджмент, маркетинг, карьера, финансы, бизнес-образование. Присоединяйтесь!

подписчиков: 25589
Подписаться

E-xecutive: The oil obesity of the young Russian generation Сообщество менеджеров 14.09.2009 МВА-Управление бизнесом. Стартуем 18 сентября! Статьи и проекты <Нефтяное ожирение> Восемь <тучных лет> сыграли злую шутку с молодыми россиянами: на сцену вышло поколение, не получившее прививки трудом, считает основатель E-xecutive Юрий Барзов . Впрочем, жить по старым правилам тридцатилетним клеркамне придется, ведь установки изменились - Россия вместе с другими странами шла по пути глобализации, а попала в госуд...

2009-09-14 23:32:07 + Комментировать Автор:

РБК.Исследования рынков - более 5000 исследований on-line

Исследования рынков - более 10000 исследований on-line

Маркетинговые исследования, аналитические справки, примеры отчетов, шаблоны (всего более 4500) от ведущих маркетинговых агентств. Новые обзоры - каждый день!

подписчиков: 77356
Подписаться

14 Сентября 2009 О проекте Клиенты Партнерство FAQ РБК Добрый день! На этот выпуск рассылки подписалось более 100 000 специалистов в области маркетинга из России и СНГ. Новости исследований Уровень потребления мяса крупного рогатого скота в России в 1,8 раза ниже нормы 14.09.2009 Характерной особенностью рынка красного мяса является его ненасыщенность. Низкий уровень доходов населения является основной причиной того, что потребление говядины, свинины и баранины в России существенно ниже рекомендуемых норм....

2009-09-14 16:08:25 + Комментировать Автор:

"E-xecutive" Сообщество менеджеров. Новости, знания, работа.

Executive.ru. Сообщество менеджеров. Знания и Карьера

Публикации сайта www.e-xecutive.ru. Лучшие практики российского бизнеса: менеджмент, маркетинг, карьера, финансы, бизнес-образование. Присоединяйтесь!

подписчиков: 25589
Подписаться

E-xecutive: Russian Economy - Waiting for Growth? Investment Forecast Сообщество менеджеров 11.09.2009 МВА-Контроллинг в МГТУ им.Н.Э.Баумана. Статьи и проекты Российская экономика: от великих потрясений - к размеренному росту Рынок благополучно рухнул. Теперь эксперты ждут не менее грандиозного роста. Что придает инвесторам уверенности в возврате экономического благополучия, как изменятся процентные ставки по кредитам, что будет с рублем и в какие отрасли инвестировать - версия аналитиков УК <Уралсиб> . По...

2009-09-11 23:32:16 + Комментировать Автор:

РБК.Исследования рынков - более 5000 исследований on-line

Исследования рынков - более 10000 исследований on-line

Маркетинговые исследования, аналитические справки, примеры отчетов, шаблоны (всего более 4500) от ведущих маркетинговых агентств. Новые обзоры - каждый день!

подписчиков: 77356
Подписаться

11 Сентября 2009 О проекте Клиенты Партнерство FAQ РБК Добрый день! На этот выпуск рассылки подписалось более 100 000 специалистов в области маркетинга из России и СНГ. Новости исследований Россияне предпочитают голубое и белое постельное белье 11.09.2009 По данным исследования потребительских предпочтений на рынке постельного белья, проведенного компанией <inFOLIO Research Group> в Новосибирске, Екатеринбурге и Нижнем Новгороде, наиболее популярным у покупателей цветом постельного белья оказался голубой. ...

2009-09-11 19:12:06 + Комментировать Автор:

"E-xecutive" Сообщество менеджеров. Новости, знания, работа.

Executive.ru. Сообщество менеджеров. Знания и Карьера

Публикации сайта www.e-xecutive.ru. Лучшие практики российского бизнеса: менеджмент, маркетинг, карьера, финансы, бизнес-образование. Присоединяйтесь!

подписчиков: 25589
Подписаться

E-xecutive: Life after 45 Сообщество менеджеров 10.09.2009 Статьи и проекты Есть ли жизнь после 45? Работодатели предпочитают молодых и неискушенных сотрудников, а опытным возрастным специалистам приходится довольствоваться теми крохами, которые им предлагают. На рынке для них почти нет вакансий, в компаниях - повышения и продвижения. Они всегда первые кандидаты на увольнение. Самая профессиональная и лояльная группа сотрудников на деле - самая ненужная. Чем они хуже? Подробнее > Чем опасен новый <офисный ...

2009-09-10 23:31:45 + Комментировать Автор:

Школа владельцев бизнеса Непредсказуемые результаты талантливых сотрудников

Школа владельцев бизнеса

Полезные идеи для владельцев компаний, которые хотят увеличить эффективность работы. Идеи о том, как управлять людьми, как строить компанию, как улучшить собственную жизнь, как получать больше удовольствия от своей деятельности.

подписчиков: 767
Подписаться

Непредсказуемые результаты талантливых сотрудников Есть такая категория сотрудников - таланты, которые почему-то, время от времени, приносят нам проблемы. Мы нанимаем такого сотрудника, когда он "на подъеме", и только одна мысль не дает руководителю покоя: "такой талантливый сотрудник, такой способный, почему же ему раньше не везло?". Но проходит не так много времени и мы замечаем в этих сотрудниках странные черты - время от времени у него начинается "черная полоса" и в это вр...

2009-09-10 18:36:50 + Комментировать Автор:

"E-xecutive" Сообщество менеджеров. Новости, знания, работа.

Executive.ru. Сообщество менеджеров. Знания и Карьера

Публикации сайта www.e-xecutive.ru. Лучшие практики российского бизнеса: менеджмент, маркетинг, карьера, финансы, бизнес-образование. Присоединяйтесь!

подписчиков: 25589
Подписаться

E-xecutive: Some Expertise to Raise Your Sales Сообщество менеджеров 09.09.2009 Статьи и проекты Десять советов - как усилить продажи С некоторых пор вы стали замечать, что в компании чего-то не хватает. Точно - денег! Но как усилить их приток, если все кругом только и говорят, что о кризисе? Начните с главного - последуйте советам Константина Бакшта , и ваши продажи просто обязаны будут вырасти! Десять рекомендаций эксперта и участника Сообщества - на E-xecutive . Подробнее > Золушка маркетинга, или <Крут...

2009-09-09 23:33:35 + Комментировать Автор: