Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

О чем говорят жесты

  Все выпуски  

О чем говорят жесты Чтение Языка жестов при подборе персонала


 2015-02-11
 
Изучаем Язык жестов для оценки кандидатов. 21.02.15 в 17-00 по Мск.

Этот Вебинар для Вас, если:

  • Вы много работаете с подбором персонала;
  • От правильного выбора сотрудников зависит Ваш бизнес, Ваш результат или Ваша репутация;
  • Вам важно понимать, что в действительности, на уме у кандидата;
  • Вы хотите расширить набор Ваших методов оценки соискателя;
  • Вы понимаете, что чтение Языка жестов сделает эту оценку  более точной.

 

Вы узнаете:

  • Как провести оценку Языка жестов на интервью;
  • Как оценивать компетенции, отношения, мотивацию соискателя через Язык жестов;
  • 10 жестов, выдающих негативное отношение;
  • Метод визуального контроля;
  • Индикатор эмоционального напряжения;
  • Принцип оценки "лживости" кандидата.

 

После вебинара:

  • У Вас появиться дополнительный и достоверный способ  получения информаци;
  • Для Вас будет очевидным то, что раньше ускользало от Вашего внимания;
  • Вырастет Ваша уверенность в правильной оценке соискателей.

 

Какие вопросы мы будем рассматривать:

  • Что такое Язык жестов и его роль в оценке кандидата;
  • Правильная обстановка во время интервью;
  • Правила чтения Языка жестов;
  • Прием "Окно внимания";
  • Что такое "спящие точки";
  • Как оценить искренность кандидата;
  • Как задавать вопросы;
  • Жесты негативного отношения

Регистрацию на мероприятие Вы можете пройти ТУТ.

 realcommunication.ru@gmail.com;

http://realcommunication.ru/

Автор рассылки: Нелепко Эдуард

 



В избранное