Трудовое право — самостоятельная отрасль права, регулирующая
отношения в сфере наемного труда. Является относительно молодой отраслью права
(момент возникновения относится к рубежу 19-20 веков), а одним из обоснователей
самостоятельной отрасли трудового права стал ученый Л.С.Таль.
Трудовые отношения
Детский труд. Детский труд — это привлечение
детей к работе до достижения ими возраста, установленного законом или обычаем.
Большинство стран и международных организаций рассматривают детский труд как
форму эксплуатации. В прошлом детский труд был широко распространён, но после
появления всеобщего школьного образования, признания концепций безопасности
труда и прав детей, области применения детского труда постепенно стали
сокращаться. Формами детского труда являются труд на фабриках, шахтах, добыча
или разработка полезных ископаемых, работа в сельском хозяйстве, помощь
родителям в развитии малого бизнеса (например, продажа продуктов питания) или
случайные заработки. Некоторые дети работают в качестве экскурсоводов, иногда
совмещая это с работой в магазинах и ресторанах (где они также могут работать
официантами). Другие дети вынуждены выполнять утомительные и монотонные работы,
такие как сборка коробок или полировка обуви. Однако количество детей
работающих на заводах в тяжёлых условиях, не настолько велико, по сравнению с
аналогичным показателем занятости в так называемом неофициальном секторе —
«продажи на улице, работа в сельском хозяйстве или на дому» — то есть всё
то, что находится за пределами досягаемости официальных инспекторов и контроля
средств массовой информации.
Поучать может каждый, но стоит ли доверять этим поучениям.
Если у вас есть проблема в жизни, и вам нужна помощь, пишите
по адресу rasvopros@mail.ru с пометкой «проблема» в теме
письма.
Все представленные материалы носят ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО ознакомительный
(образовательный) характер. Некоторые материалы взяты из открытых источников в
сети или были присланы подписчиками. Если Вы посчитали, что Ваши авторские
права были нарушены - сообщите, и мы вместе постараемся придти к
обоюдоприемлемому решению. Обладатели авторских прав на материалы,
опубликованные в рассылке, выступающие против их дальнейшего размещения и
распространения могут обратиться с просьбой об их удалении.
Copyright Андрей Луда, 2006-2016 г.г. Автор оставляет за
собой право отвечать не на все полученные письма и опубликовывать полностью или
частично, полученные письма без предварительного согласования. В случае, если
Вы желаете свое письмо оставить конфиденциальным, письменно сообщите об этом.
