Письмо от Александра Столбцова из Волгограда: «Здравствуйте! Вот о чём я уже несколько дней порываюсь вам написать. Мне 39 лет. Отслужил в армии в железнодорожных войсках. После армии поступил в институт инженеров ж-д транспорта и закончил его. Правда дважды брал академический отпуск. Моё нежелание кланяться кому бы то ни было приводило к осложнениям в моей жизни – и в армии, и во время учёбы в институте. И, вообще, по жизни моя непреклонность усложняет жизнь. Нет, вы не подумайте, что я ищу конфликты. Вовсе
нет. Я напротив стараюсь избегать конфликтов, распрей, всяких непоняток. Душа не принимает подлости, всяких подковерных игр. В своей карьере я не раз уже вплотную приближался к верхушке корпоративной власти. И всякий раз случался облом. Меня пытались втянуть в ту или иную интригу, в дружбу против кого-нибудь. Типа “давай дружить”… И совершенно ясно давали понять против кого мне предстоит дружить… Всё моё естество восставало против такой дружбы. И рано или поздно меня подставляли… И карьера моя завершалась и
всё приходилось начинать с нуля и на новом месте. Вот и чуть более недели назад со мною снова случилось то же самое. Почему-то руководство фирмы, в которой я работал, считает, что оно непогрешимо в своих задумках. И малейшее несогласие с их доводами воспринимается ими (руководителями высшего звена) чуть ли не как враждебное посягательство. Причём, что интересно – вне зависимости от возраста. Их поведение совершенно одинаково, сколько бы лет ни было этим руководителям – 27, 30, 38 или 45. Сплошное надувание щёк
и желание слыть гениальным. Они с приязнью относятся лишь к тем, кто склоняет голову при их приближении, кто преданно смотрит им в глаза и постоянно твердит об их гениальности. Я-то ведь видел уже (даже на собственном примере) как кардинально меняется отношение, как только ты перестаёшь быть начальником. Всё сразу же разительно меняется – в твою сторону не только не смотрят, даже не здороваются. А в карьерный рост идут далеко не самые профессионально подготовленные работники, кто знает что и как делать в той
или иной ситуации, сложившейся для компании, фирмы, производства… Мне кажется, что так происходит везде и всюду… Почему так происходит?».
Комментарий Хорошева Владимира Степановича: Здравствуйте, Александр! Вы говорите, вернее, пишете всё правильно… Надо понимать, что “двор и придворные” существовали и существуют всегда и везде, где есть власть. Подчеркну, любая власть – будь то царский (королевский, императорский, шахский) двор, или окружение Генерального Секретаря ЦК партии (президента любой страны мира), или окружение директора завода ( председателя совета директоров банка или председателя колхоза и пр., и пр., и пр..). Так было, так есть и
так будет… А коли так, то, вступая на карьерную дорогу надо осваивать заповеди придворного политеса. Без этого знания – ничего не добиться. Я вовсе не за то, чтобы вести себя так, как ведёт себя, скажем, Саакашвили, преданно и заискивающе смотрящий в глаза Кондолизе Райс и её заместителям (не говоря уже о Джорджах Бушах – старшем и младшем) – что явно видно на фотографиях и видеоматериалах – только что штаны от радостной преданности не поддёргивает и не подпрыгивает от желания лизнуть в щёчку или в ручку. Это
крайний, я бы даже сказал, очень примитивный (почти клинический) случай. Это гротеск… Чаще всё протекает не столь манифестно…
Умные царедворцы, приближённые к сильным мира сего, желая сохранить свой статус (приязнь властителя (любого ранга) рано или поздно начинает понимать необходимость освоения науки манипулирования людьми. Умный царедворец побуждает властителя ощущать себя ещё более значимым, а всех окружающих его людей – признавать эту его значимость и бояться, бояться и ещё раз бояться этого властителя. Истинные царедворцы всегда вежливы, учтивы и, что особенно важно, - их враждебность по отношению к кому бы то ни было всегда
камуфлирована. Именно такие люди и являются настоящими властителями чего бы то ни было – государства, завода, фирмы, банка. Потому что они никогда не произнесут ни единого лишнего слова – только то, что необходимо в данный момент. Такие люди очень притягательны – они умеют угодить, никогда не унижая себя при этом. Те, кто освоил эту науку становятся истинными царедворцами – то любимцами царей и генсеков, президентов (компаний, банков, попечительских советов и государств), извлекая из этого своего положения
все выгоды и преимущества для себя и своего окружения…
Замечательный русский поэт Крылов Иван Андреевич был очень наблюдательным человеком. Им написана басня “ДВЕ СОБАКИ”
Дворовый, верный пес
Барбос,
Который барскую усердно службу нес,
Увидел старую свою знакомку
Жужу, кудрявую болонку,
На мягкой пуховой подушке, на окне,
К ней ластяся, как будто бы к родне,
Он, с умиленья чуть не плачет,
И под окном
Визжит, вертит хвостом
И скачет.
"Ну что, Жужутка, как живешь
С тех пор, как господа тебя в хоромы взяли?
Ведь помнишь: на дворе мы часто голодали.
Какую службу ты несешь?" -
"На счастье грех роптать, - Жужутка отвечает.
Мой господин во мне души не чает;
Живу в довольстве и добре,
И ем и пью на серебре;
Резвлюся с барином; а ежели устану,
Валяюсь по коврам и мягкому дивану.
Ты как живешь?" - "Я, - отвечал Барбос,
Хвост плетью спустя и свой повеся нос, -
Живу по-прежнему: терплю и холод
И голод
И, сберегаючи хозяйский дом,
Здесь под забором сплю и мокну под дождем;
А если невпопад залаю,
То и побои принимаю.
Да чем же ты, Жужу, в случай попал,
Бессилен бывши так и мал,
Меж тем как я из кожи рвусь напрасно?
Чем служишь ты?" - "Чем служишь! Вот прекрасно! -
С насмешкой отвечал Жужу, -
На задних лапках я хожу".
Как счастье многие находят
Лишь тем, что хорошо на задних лапках ходят!
