Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Новое в белорусском законодательстве - обзор от 05.08.2014


КонсультантПлюс

Новое в белорусском законодательстве

Обзор от 05.08.2014

 

ТОРГОВЛЯ. ОБЩЕСТВЕННОЕ ПИТАНИЕ

 

Постановление
Совета Министров Республики Беларусь
22 июля 2014 г. N 709
"О внесении изменений и дополнений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 15 января 2009 г. N 31"

 

Зарегистрировано в НРПА РБ 01.08.2014 N 5/39210.
Вступает в силу 6 августа 2014 года.

 

Правила продажи товаров при осуществлении розничной торговли по образцам дополнены нормой о том, что собственники (владельцы) информационных ресурсов, предоставляющие продавцам услуги, связанные с осуществлением ими торговли по образцам через интернет-магазин, оказывают покупателям содействие в защите прав потребителей путем предоставления сведений о продавце, в передаче продавцу претензии покупателя в случае необоснованного отказа продавца принимать такую претензию, а также фиксируют факт обращения покупателя.

Существенным условием договора на оказание услуг, связанных с осуществлением торговли по образцам через интернет-магазин, признано право собственника (владельца) информационных ресурсов по письменному представлению уполномоченного контролирующего (надзорного) органа в случае неоднократного (два и более раза в течение 12 месяцев подряд) нарушения продавцом законодательства о защите прав потребителей и (или) указанных Правил, иных правил продажи товаров расторгнуть такой договор.

 


 

ТРУД. ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ

 

Постановление
Совета Министров Республики Беларусь
31 июля 2014 г. N 744
"Об оплате труда работников"

 

Зарегистрировано в НРПА РБ 04.08.2014 N 5/39215.
Вступает в силу 6 августа 2014 года.

 

Определено, что в государственных организациях и организациях, в уставном фонде которых доля собственности государства составляет более 50%, рост номинальной начисленной среднемесячной зарплаты работников допускается только при условии опережающего роста производительности труда.

В случае невыполнения указанного условия фонд зарплаты за отчетный месяц уменьшается до размера, обеспечивающего соотношение роста производительности труда и зарплаты не менее 1,0.

Собственникам имущества организаций негосударственной формы собственности, в том числе организаций, в уставном фонде которых доля собственности государства составляет менее 50%, рекомендовано не допускать опережения роста номинальной начисленной среднемесячной зарплаты работников над ростом производительности труда.

Установлено, что при расчете коэффициента соотношения средней зарплаты руководителей организаций независимо от формы собственности (за исключением бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций) и средней зарплаты по организации в целом не учитывается годовой бонус в размере не более 12 окладов включительно.

 


 

(С) Обзор подготовлен специалистами ООО "ЮрСпектр"

тел.: (17) 205-03-00
e-mail: cons@urspectr.info
www: http://www.urspectr.info/

 


В избранное