Оплата работникам тестирования на коронавирус не облагается НДФЛ
Минфин разъяснил, что тестирование на коронавирус направлено на обеспечение нормальных условий труда, поэтому дохода в целях НДФЛ не возникает.
Кроме того, министерство еще раз отметило: затраты на тестирование на COVID-19 и антитела можно учесть в расходах по налогу на прибыль. Аналогичное разъяснение финансистов ФНС направляла для использования в работе.
Документ: Письмо Минфина России от 25.06.2020 N 03-03-07/54757
Минтруд напомнил, когда можно продлить отпуск на время ухода за больным ребенком
Если работник ухаживает за нетрудоспособным членом семьи во время ежегодного отпуска, период отдыха по общему правилу не продлевают. Больничный лист в этом случае выдают и оплачивают со дня, когда сотрудник должен приступить к работе. Минтруд отметил: отпуск все же можно продлить на дни больничного по уходу за членом семьи, если это предусмотрено в локальном нормативном акте.
Подобного подхода министерство придерживалось и ранее. Причем оно уточняло, что работодатель может также закрепить в коллективном договоре или локальном акте возможность оплатить дни больничного по уходу, которые совпадают с отпуском.
Документы: Письмо Минтруда России от 17.06.2020 N 14-2/ООГ-8522
Госдума приняла в третьем чтении проект о переходе на электронный документооборот в системе tax free
Планируется, что с 1 января 2021 года вступят в силу поправки к НК РФ, касающиеся выдачи чеков и документооборота в системе tax free, а также вычета НДС, о котором могут заявить участники - организации розничной торговли (ст. 2 проекта).
Во-первых, предлагается закрепить возможность оформлять кассовый чек не только на бумаге, но и в электронном виде (пп. "б" п. 1 ст. 1 проекта). Кроме того, будет установлен порядок взаимодействия продавцов, уполномоченных органов и организаций, которые выплачивают компенсации физлицам. Обмениваться сведениями потребуется также в электронном виде (пп. "в" и "г" п. 1 ст.
1 проекта).
Во-вторых, планируется уточнить следующее. Чтобы организация розничной торговли приняла к вычету НДС по товарам, реализованным физлицам и вывезенным за границу, должно быть выполнено условие: эти граждане получили компенсацию сумм налога (п. 2 ст. 1 проекта).
Минфин подготовил законопроект о налоговом маневре в IT-отрасли
Ведомство сообщило, что во исполнение поручения президента подготовило и направило в правительство поправки в налоговое законодательство. Изменения позволят обеспечить благоприятную среду для развития IT-бизнеса, а та
кже проектировщиков и разработчиков электроники.
Проект предусматривает дополнительное снижение тарифа страховых взносов с 14% до 7,6%. Действовать эта мера будет бессрочно. Также для этой категории налогоплательщиков будет установлена ставка налога на прибыль в размере 3%, что в почти в семь раз ниже действующей ставки.
Бизнес, который занимается проектированием и разработкой изделий электронной компонентной базы и электронной (радиоэлектронной) продукции, сможет рассчитывать на новые преференции, если будет включен в реестр. Его будет вести Минпромторг.
В сообщении Минфина упомянуто, что готовятся механизмы дополнительного стимулирования отечественной IT-отрасли, которые включают:
- прямую поддержку для внедрения инноваций и запуск стартапов;
- стимулирование спроса;
- развитие государственно-частного партнерства и кадрового потенциала в этой отрасли.
Одновременно пересматривается порядок освобождения IT-отрасли от НДС. С учетом предлагаемых поправок освобождаться от налога будет реализация исключительных прав на программы, включенные в Единый реестр программ для электронных вычислительных машин и баз данных. Таким образом, льгота станет более адресной.
Госдума одобрила во втором чтении предложение чаще отпускать работников от 40 лет на диспансеризацию
По проекту лиц, достигших 40 лет, нужно будет ежегодно освобождать на один день от работы для проверки здоровья. В этот день за сотрудником сохранится средний заработок.
Пока работники в возрасте 40 лет и старше могут брать день для посещения врача только раз в три года, хотя вправе проходить диспансеризацию каждый год.
Предложено еще одно изменение. Работодатель сможет потребовать справку о прохождении диспансеризации в день освобождения от работы. Такое правило нужно будет закрепить в локальном нормативном акте.
