Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

RusFAQ.ru: Трудовое право


Информационный Канал Subscribe.Ru

РАССЫЛКИ ПОРТАЛА RUSFAQ.RU

/ ЮРИСПРУДЕНЦИЯ / Трудовое право / Трудовое право

Выпуск № 29
от 14.04.2005, 10:30

Администратор:Калашников О.А.
В номере:Вопросов: 1, Ответов: 3


Вопрос № 19389: Может ли быть два основных трудовых договора в образовательном или другом учреждении?...

Вопрос № 19389
Может ли быть два основных трудовых договора в образовательном или другом учреждении?
Отправлен: 08.04.2005, 10:39
Вопрос задал: Isaev (статус: Посетитель)
Всего ответов отправлено: 3

Отвечает: ООО Авангард СПб
Здравствуйте, Isaev!
Нет, основное место работы может быть только одно.
Ответ отправил: ООО Авангард СПб (статус: Специалист)
Отправлен: 08.04.2005, 18:20

Отвечает: fox
Здравствуйте, Isaev!
Как правило, заключается один трудовой договор, а другой для работы по совместительству. Но в законодательстве количество возможных трудовых договоров не ограничено. То же самое и по количеству возможных трудовых книжек.
Ответ отправил: fox (статус: Студент)
Отправлен: 09.04.2005, 15:59

Отвечает: Eviran
Здравствуйте, Isaev!
По всей логике вещей - основное место работы может быть только одно, а все остальное - только совместительство (ст.282 ТК РФ). И подтверждением этому, в том числе, служит ст.65 ТК РФ: при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю в числе перечисленных документов и трудовую книжку.
Если исходить из того, что Вы планируете заключение двух трудовых договоров по основным местам работы, то соответственно, исходя из ст.65 ТК РФ, Вам необхоимо будет представить на каждое место работы по трудовой книжке. Значит, их должно быть две. А зачем Вам ДВЕ трудовые книжки ?
Хотя в законодательстве я нигде не нашла запрет на использование двух и более трудовых книжек, но трактуя статьи Трудового кодекса в их взаимосвязи прихожу к выводу, что это будет являться нарушением (правда, без наказания).
Одно не понятно - зачем Вам необходимо заключать именно два таких договора. Чем Васне устраивает совместительство ? Ведь з апись о совместительстве также можно внести в трудовую книжку по основному месту работы.
С уажаением, Eviran.

Приложение:

Ответ отправила: Eviran (статус: Профессионал)
Отправлен: 12.04.2005, 07:28


Отправить вопрос экспертам этой рассылки

Приложение (если необходимо):

* Код программы, выдержки из закона и т.п. дополнение к вопросу.
Эта информация будет отображена в аналогичном окне как есть.

Обратите внимание!
Вопрос будет отправлен всем экспертам данной рассылки!

Для того, чтобы отправить вопрос выбранным экспертам этой рассылки или
экспертам другой рассылки портала RusFAQ.ru, зайдите непосредственно на RusFAQ.ru.


Форма НЕ работает в почтовых программах The BAT! и MS Outlook (кроме версии 2003+)!
Чтобы отправить вопрос, откройте это письмо в браузере или зайдите на сайт RusFAQ.ru.


© 2001-2005, RusFAQ.ru, Россия, Москва. Все права защищены.
Идея, дизайн, программирование, авторское право: Калашников О.А.


http://subscribe.ru/
http://subscribe.ru/feedback/
Подписан адрес:
Код этой рассылки: law.russia.advice.faqtp
Отписаться

В избранное