Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Стратегия трудоустройства

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Записная книжка бизнесмена" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Апрель 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
Романова Елена

Статистика

12.729 подписчиков
-14 за неделю
←   Все выпуски   →

Стратегия Трудоустройства Выпуск 46. ВО ВРЕМЯ ИСПЫТАТЕЛЬНОГО СРОКА



Выпуск 46. ВО ВРЕМЯ ИСПЫТАТЕЛЬНОГО СРОКА

"И помни, что когда ты чего-нибудь хочешь, вся Вселенная будет способствовать тому, чтобы желание твое сбылось".

Пауло Коэльо.
Алхимик

Здравствуйте друзья!


ВО ВРЕМЯ ИСПЫТАТЕЛЬНОГО СРОКА ВАЖНА ЛЮБАЯ МЕЛОЧЬ

Чтобы ваше пребывание на новой работе не закончилось одновременно с испытательным сроком, постарайтесь на деле доказать, что вы действительно тот самый специалист, которого искала ваша нынешняя компания. Но не переусердствуйте с проявлением делового рвения, ведь вас приняли на должность для того, чтобы вы решали проблемы, а не создавали их своему руководству.

Быть самостоятельнее

Сергея Владимировича, эколога по образованию, взяли на одно из предприятий руководителем лаборатории экологического контроля производства. Название должности звучало красиво, солидно, но на самом деле никакой такой лаборатории на этом предприятии пока что не существовало. Сергею Владимировичу предстояло сначала ее создать буквально "с нуля", а уж потом возглавить. И специалист энергично взялся за дело: раздобыл регламентирующие документы, разработал штатное расписание, нашел поставщиков необходимого оборудования и так далее. Работа кипела, и все, в принципе, складывалось удачно. Проблемы, как это часто бывает, начались совершенно неожиданно: сначала подвели поставщики, потом оказалось, что помещение, выделенное под лабораторию, не совсем соответствует требованиям. Сергей Владимирович не придумал ничего лучше, как доложить об этих "засадах" своему руководителю.

- Ну и что вы предлагаете? - спросил его начальник.

- Пока ничего, - ответил эколог. - Я, собственно, хотел с вами посоветоваться.

Через некоторое время совет начальника потребовался Сергею Владимировичу еще раз. А затем еще, и еще, и еще. Мужчина совершенно искренне полагал, что чем чаще он будет "светиться" перед начальником, тем быстрее тот поймет, как новый сотрудник болеет за дело, как серьезно он относится к своим обязанностям. Но в результате все получилось с точностью до наоборот: Сергей Владимирович так достал своими проблемами и без того занятого руководителя, что тот решил избавиться от сотрудника, неспособного, по его мнению, самостоятельно решать какие бы то ни было вопросы.

Меньше ныть

Похожая история произошла и с Ириной, устроившейся офис-менеджером в одну из молодых компаний. Для того чтобы подчеркнуть свое служебное рвение, она чуть ли не каждый день рассказывала начальнице о том, как ей с ее слабым здоровьем сложно добираться до офиса из Подмосковья, как ее выматывает почти двухчасовая дорога. Но, не смотря ни на что, она и дальше готова штурмовать электрички, лишь бы успевать вовремя на работу.

Ирина ожидала, что ее будут еще больше ценить за ежедневные подвиги. И была крайне удивлена, когда после окончания испытательного срока ей предложили написать заявление "по собственному желанию".

- Но почему?! - воскликнула девушка. - За что?!

- В ближайшее время наша компания переедет на другой конец Москвы, - ответила ей начальница. - Добираться до офиса вам станет еще сложнее. В конце концов, это может сказаться на работе. Так что лучше поищите подходящее место поближе к дому.

Убедить руководителя в том, что она преодолеет и эти трудности, Ирина не смогла, как ни старалась. Возможно потому, что начальнице просто надоело регулярно выслушивать одни и те же жалобы. Девушке пришлось-таки написать заявление об уходе, и теперь она снова среди тех, кто ищет работу.

Неправильный расчет

Понятно, что и Сергей Владимирович, и Ирина хотели, как лучше. А получилось так как получилось. Почему? Да потому, что оба наших героя перегнули палку, изо всех сил стараясь понравиться и закрепиться на новом месте. Спору нет, дело это непростое, и универсальных рецептов по этому поводу, скорее всего, не существует. Но один совет дать все-таки можно: не стоит "грузить" работодателя своими проблемами. Если необходимо посоветоваться по делу - будьте готовы сразу же изложить свой вариант решения проблемы. А рассказы о личных неприятностях лучше оставьте для друзей и подруг. Начальник тоже может вас выслушать, посочувствовать. Но плюсов в его глазах вам это, по всей видимости, не прибавит, и успешно преодолеть испытательный срок не поможет.

Любовь ЧЕРНЫШЕВА

Центр "ОМИС" начал выпускать газету "Петербург. Ярмарка Вакансий". Каждый номер содержит несколько сотен вакансий от различных предприятий.

Посмотреть все вакансии можно на странице "ВАКАНСИИ" сайта Интернет магазин по заказу электронных книг и скриптов. Вакансии в Санкт-Петербурге.

Менеджер в отдел аренды, ж, до 30 лет, ПК, о/р с договорами 10000 ООО “БАРС-2” 567-28-34, 567-29-33
Менеджер по ВЭД, в/о, немецкий язык - свободно, английский язык - хорошо 20000 Электротехническое производство 329-89-09, 329-89-23, personal@perco.ru
Менеджер по качеству, о/р, образование по специальности. 12000 ООО “ЛЭМЗ-Электроника” 332-44-94
МЕНЕДЖЕР ПО КООПЕРАЦИИ, водительские права кат. В, опыт оформления документов от 14 000р. ООО “ПЭРКо” 329-89-09, 329-89-23, job@perco.ru
Менеджер по логистике 15000 ООО “Профиль” 336-47-47
Менеджер по маркетингу и рекламе, ж, 25-40, в/о, сред.спец, о/р от 1 г. дог. ООО “БалтСтройМонтаж” 333-04-61, 929-93-77
Менеджер по работе с клиентами КонсультантПлюс, ПК 8 000р. + премии ОАО “ЛЭК ТЕЛЕКОМ” 326-87-93, 326-87-99, personal@lek.ru
Менеджер по работе с клиентами, м/ж, до 50 лет, знание ПК оклад + % ООО “ОМИС-персонал” 973-11-75
Менеджер по рекламе, в/о, о/р от 400$ ТК “Народный” 577-29-89, 524-53-70
Менеджер-товаровед, о/р от 2 лет, организация торгового процесса 15000 ООО “Прокс” 445-08-14
Ведущий специалист отдела продаж, (авиационные приборы), м., в/о, опыт ведения переговоров, о/р с документами от 15 000р. ОАО “НПО “Прибор” 326-09-46, 329-31-49
Консультант, менеджер. График свободный, обучение, призы, подарки, возраст от 14 до 65 Oriflame 983-94-06 Евгения Матвеева
Менеджер по закупкам, в/о, о/р от 400$ ТК “Народный” 577-29-89, 524-53-70
Менеджер по организации продаж от 10 000р. ООО “Творческое обьединение “АРТ-ПИТЕР” 8-901-320-02-04, artpeter2005@yandex.ru
Менеджер по продажам 14 000р. + бонусы МКМ-Север 337-15-01
Менеджер по продажам информационных и рекламных услуг, о/р желателен от 300 $ Телефонная справочная служба 064 516-01-02
Менеджер по продажам химических материалов 10 000 р. + % ООО Фирма “Таурус” 715-13-77
Менеджер по продажам, в/о, о/р 1 года, 25-35 лет 9 000- 12 000р.+% ООО “Континент” 327-63-24, 327-63-25, continent1999@mail.ru
Менеджер по продажам, в/о, о/р от 1 года, база предоставляется 20 000 - 30 000р. ООО “Прокс” 445-08-14
Менеджер по продажам, з/п высокая оклад + % ЗАО “Балтийский сталепрокатный завод” 227-33-69, 227-36-90
Менеджер по продажам, знание ПК (основы дизайнерских программ) 15 000 - 30 000р. Мебельное производство ООО “Тома`s” 333-04-03
Менеджер по продажам, м/ж, до 50 лет, хорошее знание ПК оклад + % ООО “ОМИС-персонал” 973-11-75
Менеджер, продажа услуг и рекламных площадей до 30 000р. Издательство 973-11-75
Региональный представитель 10 000 - 20 000р. Биа-Веста Северо-Запад 274-25-05
Снабженец, знание ПК, наличие а/м от 15 000р. ООО “Ингвар” 702-19-32
Администратор смены 20 000 р. “Пловдив” Сеть продуктовых магазинов 730-57-21, 730-28-27
Кассир 12 000 р. “Пловдив” Сеть продуктовых магазинов 730-57-21, 730-28-27
Кассир билетных касс, ж., 20-40 лет, о/р на кассах АМС-100Ф 14000 Парк аттракционов “Диво Остров” 323-97-05
Кассиры, в магазин строительных товаров с о/р дог. Крупная торговая компания 325-56-53, ст.м. Купчино, Лиговский пр.
Контролер торгового зала, м/ж, до 55 лет, г/р 4/2 от 8 000 р. Сеть супермаркетов 310-08-77
Мерчандайзер от 10 000р. Магазин МИКРОНИКА 347-78-87

До свидания друзья! Спасибо за вашу помощь и поддержку!

До встречи в следующем выпуске!

С искренним уважением,

Виктор Штрак,
автор и владелец сайта Интернет магазин по заказу электронных книг и скриптов. Вакансии в Петербурге.
"Получите прямо сейчас в свое распоряжение книги и скрипты для создания собственного бизнеса в Сети! Посмотрите вакансии и найдите работу по душе! Работа ждет Вас!"

автор книги "Стратегия Трудоустройства. Как составить резюме и как вести себя на собеседовании".

администратор сайта ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР "ОМИС"

В избранное