Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новые статьи на Вакансия.ру

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 2.013 RSS
←   Август 2008   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней 2 выпусков (1-2 раза в 2 месяца)


Сайт рассылки: http://www.vacansia.ru
Открыта: 02-09-2004
Адрес автора: job.search.tekhtrud-owner@subscribe.ru

Автор
Почтальон

Статистика

2.013 подписчиков
+1 за неделю
←   Все выпуски   →

Новости сайта ВАКАНСИЯ от А до Я


Содержание рассылки

Статьи

Технологии трудоустройства

Есть профессия такая...

Ракурсы рынка труда

Консультации

Соискателю

Работнику

Новости сайта
ВАКАНСИЯ от А до Я
Работа и поиск работы. Вакансии и резюме. Рынок труда: зарплаты, информация, анализ и статистика. Консультации специалистов.

Статьи : Технологии трудоустройства [наверх]

Годится ли одно резюме на все случаи жизни? (Санкт-Петербург)
Когда соискатель рассылает стандартное резюме во все компании подряд, он наверняка считает, что тем самым сэкономит время и получит большой объем приглашений на собеседование. Однако нередко происходит наоборот – такая «веерная» рассылка резюме оказывается совсем неэффективной. Почему? подробнее

Статьи : Есть профессия такая... [наверх]

Маркетолог - специалист общества потребления. (Москва)
«Первые специалисты по маркетингу появились в США в начале ХХ века. В это время в США на базе массового конвейерного производства качественных и недорогих товаров начало формироваться общество современного типа, «общество потребления», с массовым средним классом. Продукты питания, средства гигиены, хозяйственные товары, одежда, автомобили, бытовая техника стали доступны миллионам, десяткам миллионов семей. И возникла задача массового сбыта всей этой продукции на рынках, удаленных за сотни и тысячи километров от места их производства. Эту задачу стали решать маркетологи», - рассказывает Игорь БЕРЕЗИН, президент Гильдии маркетологов. подробнее

Служение не терпит суеты. (Санкт-Петербург)
Их рабочий день не нормирован и редко длится меньше 10 часов. Понятие «выходные» знакомо им в основном понаслышке. Многие из них снимают рабочую одежду только на ночь… Не пугайтесь, речь пойдет не о современных батраках или гастарбайтерах: все перечисленное выше имеет отношение к профессии, занятие которой требует многолетней подготовки, больших способностей и огромной целеустремленности. Именно эти качества необходимы, чтобы стать священником. подробнее

Страховой агент – дефицитный работник. (Москва)
Сегодня не один успешный страховой бизнес невозможен без высокопрофессиональных агентов. Профессия страховой агент одна из дефицитных на рынке труда. Спрос на этих специалистов растет с каждым днем. О том, какими качествами должен обладать человек, продающий услуги страховой компании, рассказал Эльнур СУЛЕЙМАНОВ, заместитель генерального директора компании РОСНО. подробнее

Статьи : Ракурсы рынка труда [наверх]

Эйчары объединились в профильный клуб. (Санкт-Петербург)
30 июля состоялась первая официальная встреча клуба HR-директоров, образованного при Санкт-Петербургской торгово-промышленной палате (ТПП). Главные задачи новой общественной организации – налаживание взаимодействия между персональщиками крупных предприятий города и обмен опытом для решения насущных проблем кадровых служб своих компаний. А судя по обилию и актуальности предложенных участниками первого заседания тем для дискуссии, новый HR-клуб вполне может стать самым влиятельным сообществом персональщиков в Северной столице. подробнее

В рецепт добавив вдохновенье… (Санкт-Петербург)
Практически каждому профессиональному конкурсу присущи накал борьбы и увлекательный сценарий. Вот только некоторые состязания весьма специфичны – сторонний наблюдатель мало что поймет. Но ежегодный Международный чемпионат по кулинарии и сервису «Золотая Кулина» никого не может оставить равнодушным: в вопросах вкусной еды профессионалом считает себя каждый. Сейчас в Петербурге проходят районные отборочные соревнования, на одном из которых корреспонденту «Вакансии.ру» довелось побывать. подробнее

«Эгида» для инвалидов. (Санкт-Петербург)
Рабочие места для инвалидов, несколько лет назад исчезавшие со скоростью, пропорциональной темпам развития рыночных отношений, вновь стали появляться в Петербурге. Но даже в этих обнадеживающих условиях появление организации, где у людей с ограниченными возможностями при трудоустройстве есть выбор между несколькими специальностями, кажется чем-то нереальным. Тем не менее, такая структура существует: это Региональная общественная организация инвалидов (РООИ) «Эгида». Более того, создатель и бессменный руководитель «Эгиды» Валентина КИРИЛЛОВА сама имеет инвалидность. Об условиях работы, вакансиях, планах и истории становления РООИ «Эгида» Валентину Александровну расспросил корреспондент «Вакансии». подробнее

Где сходятся железные дороги и жизненные сходятся пути. (Санкт-Петербург)
Знаете ли вы, что первый День железнодорожника в России отметили в городе на Неве еще 122 года назад? 8 июля 1886 года, в день именин императора Николая I – «основателя железнодорожного дела в России», работники всех железных дорог, сходившихся в Петербурге, устроили товарищеский обед в здании Павловского вокзала. Десять лет спустя торжеству был придан официальный статус, и его стали отмечать по всей стране. А с каким настроением встретили свой профессиональный праздник питерские железнодорожники в нынешнем году? Растет ли престиж профессии, которой более полутора веков? Каковы перспективы у тех, кто хочет связать с ней свою судьбу? подробнее

Консультации : Соискателю [наверх]

Как я могу ответить на вопрос: «Кем вы видите себя в компании в будущем?» – когда я еще ни дня в ней не работал и пришел лишь на первое собеседование? Какой резон в таких вопросах кадровика и что на них отвечать?

Имеет ли смысл искать работу через агентство представителю рабочей профессии? Мне 20 лет, я токарь, но пока без особого опыта. Есть ли у меня шансы найти высокооплачиваемую работу?

Какие льготы включает понятие «корпоративный пакет»? Часто бывает, что это всего лишь оплачиваемые отпуска и больничные. Но все это прописано в трудовом законодательстве!

Как понимать, когда работодатель пишет в объявлении «зарплата высокая»? Почему не указать сумму сразу в тексте? Несколько раз звонила по таким объявлениям, ответ: 10-15 тысяч. И это высокая зар-плата? Зачем тратить и свое, и чужое время? Или это лохо-трон? Как относиться к такого рода ситуациям?
Консультации : Работнику [наверх]

Я слышала, что если проступок на работе обнаружили спустя длительное время, то выговор нельзя выносить. Можно уточнить, через какое именно?

В нашей фирме установлены совсем небольшие оклады, а значительную часть заработной платы составляют разные премии, надбавки и бонусы. Учитываются ли эти выплаты при расчете отпускных?
 
В избранное