6 апреля 2006 года «Русский кадровый дом» проводит для московских работодателей правовой семинар «Привлечение и использование в РФ иностранной рабочей силы. Практические аспекты применения законодательства».
Цель семинара освещение практических аспектов законодательства в сфере привлечения иностранной рабочей силы и ознакомление работодателей с действующим законодательством РФ в области привлечения иностранных работников.
Знания, полученные на семинаре, позволят работодателю юридически грамотно осуществить привлечение иностранной рабочей силы, быстро оформить разрешение и другие необходимые документы, избежать ошибок и штрафов за нарушение действующего законодательства.
Семинар организован при участии представителей Управления Федеральной Государственной службы занятости населения г. Москвы, Управления Федеральной миграционной службы г. Москвы, Государственной инспекции труда г. Москвы.
Как овладеть древней профессией. Одинокие невзрачные домики за забором на отшибе Кусковского парка. С первого взгляда не поймешь, что именно здесь располагается кузнечная мастерская. Ее хозяин, Алексей Кузьмин, мастер с огромным стажем работы, показывает свои владения не без гордости. Еще бы, тут есть на что посмотреть: горнило, наковальня, стены, увешанные непонятными инструментами, какие-то чертежи, причудливые кованые листья, лежащие на столе -одним
словом, впечатляет, и уж тем более случайного человека.
Ааааааааа! Сетевой маркетинг. Здравствуйте, уважаемая редакция! Хочу рассказать свою историю трудоустройства. Я пенсионер, пенсии на жизнь не хватает, вот я и решил подработать.
Ху из экаунт-менеджер? Рекламный бизнес держится на трех китах: творчестве, производстве и медиапланировании. Но для успешной рекламной компании необходимо, чтобы между заказчиком и исполнителем находился администратор, организующий и объединяющий все процессы внутри агентства, связанные с творческой разработкой и воплощением проекта. Таким человеком является экаунт-менеджер.
Официант первая стадия карьеры. Обычно считается, что профессия официанта подходит для молодежи без опыта и студентов, которым необходима подработка. В определенной степени это так. Но вовсе необязательно. Профессия официанта может стать не просто возможностью разжиться деньгами, а значимой ступенькой в начале карьеры. Итак, что предлагает московский рынок труда? Как устроиться на работу, какие существуют возможности для официантов, на что обратить
внимание при поиске места?
Как стать риэлтором? По оценкам специалистов рынка труда, зарплаты в сфере недвижимости в прошлом году выросли на 20-40%. И это еще далеко не предел: нынешний год будет для риэлторов не менее, а может даже и более «урожайным». Заманчивые перспективы? Но имейте в виду, что «светят» они далеко не всем, а только успешным профессионалам. Как же стать одним из них?
Кого не берут в эйчар-менеджеры. Еще не так давно кадровики не были привилегированной кастой работников, а все функции отдела кадров сводились к делопроизводству. Сегодня ситуация изменилась в обиход вошли такие понятия, как мотивационные схемы, тренинги, оценка персонала, корпоративная культура. И всем этим заведуют сотрудники кадрового департамента во главе с HR-директором.