Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Февраль 2004   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 09.02.2004 6:00:19


Информационный Канал Subscribe.Ru

09.02.2004 6:00:19 Вакансии специалистов по работе с персоналом
200$ ОФИС-МЕНЕДЖЕР
Требования: до 30 лет, приятной внешности. Знание ПК (пользовательский уровень), кадрового делопроизводства (ведение личных дел, оформление приема и увольнения сотрудников и т.п.) Личные качества: коммуникабельность, внимательность, аккуратность, высокий уровень ответственности, пунктуальность, управляемость.
Опыт работы: от 1 года
Возраст: от 23 до 30 лет
Пол: Жен.
Гражданство: Россия
Город: Иркутск
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: Ночной клуб
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 09.02.2004 05:27
500$ МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ Г. САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
Во вновь открывающийся филиал Крупной автомобильной компании в г. Санкт-Петербург требуется менеджер по персоналу (в единственном лице). Общая численность компании 2800 чел., Управление по персоналу г. Москва - 25 человек. Подробная информация о компании www.avtomir.ru Основные задачи: 1. Поиск и подбор персонала (производственного или коммерческого): выбор и использование эффективных методов и источников привлечения кандидатов, включая прямой поиск; проведение интервью; организация профессионального и психологического тестирования кандидатов. 2. Взаимодействие с руководителями служб, составление описания вакантных позиций, профилей требований к кандидатам, взаимодействие с центральным Управлением по персоналу 3. Участие в разработке специальных программ по адаптации новых сотрудников, в оценке и аттестации персонала и других исследованиях 4. Кадровое делопроизводство Требования: - муж./жен., 23-30 лет, - высшее образования (желательно профильное - психологическое), обязательно законченное, дополнительная подготовка приветствуется - хорошие навыки работы с компьютером (Word, Excel, Outlook,Internet, спец. пакеты), - успешный опыт аналогичной работы от года по профильному направлнию, желателен опыт самостоятельной работы - организованность, системность, аналитические способности, - высокая работоспособность, готовность работать с большими объемами информации, - коммуникабельность, гибкость, неконфликтность, - умение работать в команде, нацеленность на результат, Условия: - график работы - пятидневка, с 9:00 до 18:00, - зарплата по результатам собеседования, соц. пакет, ТК РФ - перспектива профессионального и карьерного роста Резюме направлять maryna@vavilov.avtomir.ru, с обязательным указанием вакансии и города Собеседования будут проводиться как в г. Москва, так и в г. Санкт-Петербург.
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 23 до 30 лет
Город: Санкт-Петербург
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: Автомобильная компания
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 20:49
900$ МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ
В Службу персонала крупной компании (более 2000 чел.) требуется менеджер по персоналу Основные задачи: 1. Поиск и подбор персонала (производственного или коммерческого): выбор и использование эффективных методов и источников привлечения кандидатов, включая прямой поиск; проведение интервью; организация профессионального и психологического тестирования кандидатов. 2. Взаимодействие с руководителями служб, составление описания вакантных позиций, профилей требований к кандидатам. 3. Организация встреч выбранных кандидатов с руководителями подразделений компании 4. Дополнительно участие в разработке специальных программ по адаптации новых сотрудников, в оценке и аттестации персонала Требования: - предпочтит. мужчина, 22-28 лет, - высшее образования (желательно профильное - психологическое), обязательно законченное, дополнительная подготовка приветствуется - хорошие навыки работы с компьютером (Word, Excel, Outlook,Internet, спец. пакеты), - успешный опыт подбора от года по профильному направлнию (производственный персонал или менеджеры по продажам разного уровня), - организованность, системность, аналитические способности, - высокая работоспособность, готовность работать с большими объемами информации, - коммуникабельность, гибкость, неконфликтность, - умение работать в команде, нацеленность на результат, Условия: - график работы - пятидневка, с 9:00 до 18:00, м. Ленинский проспект - соц. пакет.ТК РФ - перспектива профессионального и карьерного роста Резюме направлять rabota-ru@yandex.ru, с обязательным указанием вакансии
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 22 до 28 лет
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: Автомобильная компания
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 20:47
12000руб ЗАМ. ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ
В/о (психологическое), знание ПК, опыт работы. Обязанности: подбор персонала, введение в должность, адаптация, аттестация, контроль. Место работы: центр города, испытательный срок 3 месяца. От 8000 р. (по результатам собеседования).
Опыт работы: от 1 года
Возраст: до 35 лет
Гражданство: Россия
Город: Рязань
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: ККЦ "Профессионал"
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 20:19
10000руб ОТДЕЛ-КАДРОВ/СЕКРЕТАРЬ
Отдел-кадров/секретарь, знание ПК, желательно иметь детей, зарплата официальная + отпуск+ б/лист, адрес ул. Проходчиков,12(Ярославское шоссе)
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 25 до 40 лет
Пол: Жен.
Гражданство: Россия
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: ООО РСП "Ярославское"
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 20:00
700$ МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ
Молодая, быстро развивающаяся транспортно-экспедиционная компания приглашает на работу менеджера по персоналу. Обязанности: организация подбора персонала, ведение кадрового делопроизводства, адаптация персонала, разработка системы мотивации и развития персонала. Требования: муж/жен., возраст 25 - 35 лет, высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент), желательно - дополнительное профильное образование, опыт работы в аналогичной должности от 2 лет, знание ПК - на уровне уверенного пользователя, личные качества: коммуникабельность, склонность к анализу, целеустремленность, инициативность, энергичность, трудолюбие. Условия: з/п от 500 $ + премии, перспектива профессионального и карьерного роста, работа в офисе рядом с м. Красносельская.
Опыт работы: от 1 года
Возраст: от 25 до 35 лет
Гражданство: Россия
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: ТрансРусь - транспортной-экспедиционная компания
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 19:04
500$ МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ Г. САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
Во вновь открывающийся филиал Крупной автомобильной компании в г. Санкт-Петербург требуется менеджер по персоналу (в единственном лице). Общая численность компании 2800 чел., Управление по персоналу г. Москва - 25 человек. Подробная информация о компании www.avtomir.ru Основные задачи: 1. Поиск и подбор персонала (производственного или коммерческого): выбор и использование эффективных методов и источников привлечения кандидатов, включая прямой поиск; проведение интервью; организация профессионального и психологического тестирования кандидатов. 2. Взаимодействие с руководителями служб, составление описания вакантных позиций, профилей требований к кандидатам, взаимодействие с центральным Управлением по персоналу 3. Участие в разработке специальных программ по адаптации новых сотрудников, в оценке и аттестации персонала и других исследованиях 4. Кадровое делопроизводство Требования: - муж./жен., 23-30 лет, - высшее образования (желательно профильное - психологическое), обязательно законченное, дополнительная подготовка приветствуется - хорошие навыки работы с компьютером (Word, Excel, Outlook,Internet, спец. пакеты), - успешный опыт аналогичной работы от года по профильному направлнию, желателен опыт самостоятельной работы - организованность, системность, аналитические способности, - высокая работоспособность, готовность работать с большими объемами информации, - коммуникабельность, гибкость, неконфликтность, - умение работать в команде, нацеленность на результат, Условия: - график работы - пятидневка, с 9:00 до 18:00, - зарплата по результатам собеседования, соц. пакет, ТК РФ - перспектива профессионального и карьерного роста Резюме направлять maryna@vavilov.avtomir.ru, с обязательным указанием вакансии и города Собеседования будут проводиться как в г. Москва, так и в г. Санкт-Петербург.
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 23 до 30 лет
Город: Санкт-Петербург
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: НП
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 17:59
6000руб ПОМОЩНИК КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЯ
Крупная российская компания - производитель, занимающая ведущее положение на кофейном рынке, приглашает на постоянную работу помощника кадрового делопроизводителя. Требования: Ж., возраст от 20 лет, в/о, н. в/о, ср.-спец., опыт работы желателен. Личные качества: ответственность, аккуратность, внимательность, усидчивость. Обязанности: ведение кадрового делопроизводства, оформление сотрудников, ведение базы в 1С. Компания предлагает: - работу в сильной команде; - обучающие программы; - спортивный зал 3 раза в неделю и другие корпоративные мероприятия. За дополнительной информацией обращайтесь по тел.: 363 56 56, 492 75 51, 497 66 00 (Тарасова Анна, Земскова Наталия). Резюме отправляйте по адресу: personal@kuppo.com. Тема письма: <Помощник кадрового делопроизводителя>.
Возраст: от 20 до 45 лет
Пол: Жен.
Гражданство: Россия
Город: Москва
Занятость: Свободный график
Фирма: КУППО
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 15:51
1200$ HR-СПЕЦИАЛИСТ
Требования: В крупную иностранную компанию, открывающую новое направление, требуется HR-директор. Отличное знание рынка труда в г. Москве, знание современных технологий поиска и подбора персонала, знание Трудового Кодекса РФ и кадрового делопроизводства. Знание английского языка свободное. Обязанности: Разработка политики компании, программы и процедуры в отношении найма и условий труда. Координация подбора персонала, самостоятельный подбор персонала (полный цикл работ). Разработка штатного расписания, включая описание должностных обязанностей и структуры компенсации. Разработка и контроль исполнения годового бюджета, направляемого на работу с персоналом. Разработка программы обучения, контроль и направление процесса обучения персонала. Участие в разработке корпоративной культуры компании, составление плана и организация корпоративных мероприятий. Условия: З/плата + социальный пакет. Перспектива роста в рамках компании.
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 25 до 45 лет
Пол: Жен.
Гражданство: Россия
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: Иностранная компания
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 15:22
800$ МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ
Зм.руководителя в отдел управления крупной турфирмы: в/о, неок.в/о, опыт делового общения, инициативность. Обучение в процессе работы. Льготный отдых за рубежем, новый офис з/п, карьерный рост. Соц.пакет.
Возраст: от 25 до 50 лет
Гражданство: Россия
Город: Москва
Занятость: Свободный график
Фирма: Фортуна Тур
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 08.02.2004 14:47
Полный перечень всех вакансий можно
найти на нашем сервере "Работа & Зарплата"
в разделе "Соискателю: поиск вакансий"
http://subscribe.ru/
E-mail: ask@subscribe.ru 		Отписаться
Убрать рекламу
В избранное