Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии маркетологов. "Работа & Зарплата"

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июнь 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

801 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии маркетологов. "Работа & Зарплата" Выпуск от 13.06.2006


Бренд-менеджер
 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Известный издательский дом в составе международного холдинга приглашает бренд-менеджера. Оклад от 1300$ (обсуждается на собеседовании), льготы согласно ТК РФ, мед. страховка, график работы с 10.00 до 18.40, хорошие условия труда. Обязанности: разработка концепции брэнда
(ежемесячный журнал для широкого круга читателей), аудит, продвижение, разработка планов развития и продвижения брэнда. Требования: возраст до 35 лет, в/о (желательно профильное), анг. язык – хороший уровень (устно, письменно, бизнес лексика), ПК – уверенный пользователь, успешный опыт работы в сфере PR, маркетинга, коммуникаций от двух лет, коммуникабельность, креативность, мобильность.
Москва; организация: Staffmax; 
  • подробнее
    • ID: 44-678154 от 12-06-2006
    2000$    Телекоммуникационная компания приглашает специалиста отдела маркетинга
     от 21 до 32; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Оклад 2000$+соц. пакет. Обязанности: проработка и оценка новых идей по развитию продуктов, оценка эффективности, разработка плана развития, формирование тарифной политики, схемы лояльности, сегментация продуктов и каналов продвижения, со-marketing. Требования: возраст до 32 лет, в/о (экономика, маркетинг), проживание М/МО, анг. язык – свободное владение, ПК – опытный пользователь (MS Office, Project, PowerPoint), опыт работы в сфере маркетинга от года. Работодатель - контент-сервис провайдер в составе международного холдинга.
    Москва; организация: Staffmax; 
  • подробнее
    • ID: 44-678285 от 12-06-2006
    1000$    Маркетолог, аналитик
     от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Обувной Компании "Ризолли", требуется маркетолог-аналитик (трейд маркетолог-аналитик).
    Требование: Гражданство РФ, прописка или регистрация М/МО, образование профильное.
    Обязанности: Анализ внутреннего ассортимента.Анализ ассортимента конкурентов. Анализ новых конкурентов на рынке. Планирование ассортимента товаров. Ценообразование.
    Условия:Офис рядом со ст.м. Сокольники или Рижская,график работы с 9.30-18.00, оформление по трудовому законодательству, соц.пакет (оплачивыемые больничные листы и отпуск), бесплатные обеды.
    Москва/Сокольники; организация: ОК "Ризолли"; 
  • подробнее
    • ID: 44-730627 от 12-06-2006
    1500$    Менеджер по маркетингу
     от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Обувная Компания "Ризолли". Розничная торговля обувью в г.Москве и МО, требуется менеджер по маркетингу (с перспективой возглавить отдел маркетинга и рекламы).Обязанности:
    Разработка маркетинговой стратегии.
    Разработка и проведение маркетинговых мероприятий. Планирование. Бюджет. Анализ результатов.
    Работа с агенствами. Организация исследований. В подчинении пять человек. Создание новых брендов. Вывод брендов на региональные рынки. Требования: владение маркетинговыми технологиями. Наличие реализованных проектов. Опыт в управлении. Креативность. Честность. Коммуникабельность. Ответственность. Образование профильное
    Условия:Офис рядом со ст.м. Сокольники или Рижская. Работа 5 дней в неделю с 9:30-18:00, оформление по трудовой книжке отпуск и больничный оплачивается.з/п 600-2000. Оклад, бонусы, %, премии. Обучение, обеды.
    Москва/Сокольники; организация: ОК "Ризолли"; 
  • подробнее
    • ID: 44-730628 от 12-06-2006
    1500$    Менеджер по рекламе, PR
     от 23 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Работа 5дней в неделю,с 9:30-18:00,оформление по трудовой книжке,отпуск и больничное оплачивается.
    Обязанности:запуск и рекламная поддержка новых магазинов,ведение рекламного бюджета,разработка акций по увеличению продаж, по удержанию покупателей.Разработка медиаплана компании, создание дизайн-макетов рекламных модулей, поздравительных фирменных открыток, визиток и пр. корпоративных материалов, работа с корпоративным сайтом (контент, офомление), продвижение в Интернет.
    Требования:Высшее образование(желательно в области маркетинга), владение ПК (Word,Excel,Power Point).
    Москва/Сокольники; организация: ОК "Ризолли"; 
  • подробнее
    • ID: 44-730640 от 12-06-2006
    2000$    Researcher
     от 20 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;  
    Researcher
    В медийное сетевое РА (топ 5) требуется Researcher.
    Идеальный кандадат, специалист обладающий:
    -Опытом работы в исследовательском отделе РА или исследовательской компании
    -Отличным знанием исследовательских продуктов компании Gallup Media
    -Опытный пользователь Palomars, Palomars AdEx, Galileo, Super Nova, Data Friend, Excel, Power Point
    -Хорошим знанием английского языка
    Желательно: умение делать competitives, знание SPSS, знание эконометрики
    Задачи:
    -Анализ целевых рынков,
    -Маркетинговые исследования для определенной целевой аудитории,
    -Выбор основных носителей рекламного обращения,
    -Проведение количественных и качественных исследований,
    -Составление сравнительного анализа рекламной активности конкурентов,
    -Обработка и анализ данных из стандартных программ TNS/Gallup (Palomars, Galileo, Super Nova, TV Index, TV planet), Pre&Post Campaign, подготовка презентаций (Power Point).
    Условия: 150 0-2000 у.е. + (соц.пакет-белая з.п, мед.страховка), офис в центре. Хороший коллектив. Тренинги.
    Москва; организация: Marketing Recruitment; 
  • подробнее
    • ID: 44-730620 от 12-06-2006
    2500$    Бренд-менеджер аудио направления в холдинг
     от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования: возраст 25 - 45 лет, высшее техническое, дополнительное в области маркетинга (желательно), английский разговорный, ПК - уверенный пользователь (Word, Excel, Outlook, Power Point), знание профессионального звукового оборудования для студий звукозаписи, внешнего и внутреннего рынка
    Знание: в области профессионального звукового производства или в области продаж профессионального звукового оборудования от 2-х лет, навык маркетингового продвижения бренда, проведение презентаций, участия в выставках, составления отчетов, работы с базой данных, навык проведения переговоров, личных продаж в сфере звуковой индустрии (желательно), навык маркетингового продвижения бренда.
    Задачи: отслеживание тенденций внешнего и внутреннего рынка соответствующего оборудования, регулирование ценообразования, составление, контроль и выполнение планов продвижения вверенных брэндов на внутреннем рынке, участие в выставках, семинарах и акциях, проводимым на правлением или иным составом подразделений компании, поддержание постоянной связи с поставщиками оборудования, составление и размещение заказов у производителя, разработка стратегии бренда, ведение отчетной документации.
    Условия: высокий оклад + бонусы + соц. пакет. Оклад устанавливается по результатам собеседования.
    Москва; организация: Холдинг; 
  • подробнее
    • ID: 44-471698 от 12-06-2006
    Маркетолог-аналитик
     от 25 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу МАРКЕТОЛОГА-АНАЛИТИКА
    Требования:
    - муж./жен 25-35 лет, высшее специализированное образование (экономика, маркетинг);
    - Успешный опыт работы в сфере маркетинга (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент).
    Должностные обязанности:
    - проведение маркетинговых исследований,
    - подготовка аналитических и информационных документов,
    - анализ рыночной позиции компании и направление ее стратегического развития,
    - планирование маркетинговых мероприятий,
    - расчет и отслеживание бюджета мероприятий.
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "MА05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730522 от 12-06-2006
    Менеджер по маркетингу
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу МЕНЕДЖЕРА ПО МАРКЕТИНГУ
    Требования:
    - муж./жен 25-35 лет, высшее специализированное образование (желательно);
    - Успешный опыт работы в сфере PR, маркетинга, коммуникаций от 2-х лет (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент).
    Должностные обязанности:
    - Разработка маркетинговой политики компании на основе анализа потребительских свойств товара и прогнозирования потребительского спроса на продукцию, технических и иных потребительских качеств конкурирующей продукции;
    - Определение новых рынков сбыта и потребителей товара;
    - Организация исследований по изучению мнений потребителей о товаре/компании;
    - Разработка стратегии проведения рекламных мероприятий (СМИ, выставки и т.д.).
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "MM 05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730523 от 12-06-2006
    Менеджер по проектам
     от 25 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОЕКТАМ
    Требования:
    - муж./жен 25-35 лет, высшее специализированное образование (экономика, маркетинг, менеджмент);
    - Успешный опыт работы в сфере управления проектами, формирования и организации проектных групп и коммуникаций (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент).
    Должностные обязанности:
    - координация строительных проектов (перепланировка, застройка под дизайн);
    - организация постоянно действующих специализированных выставочных проектов в рамках стратегического развития компании, либо под потребности Заказчика;
    - координация коммуникаций между исполнителями, заинтересованными лицами (матричное взаимодействие).
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "PM05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730526 от 12-06-2006
    Менеджер по рекламе
     от 25 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу МЕНЕДЖЕРА ПО РЕКЛАМЕ
    Требования:
    - муж./жен 25-35 лет, высшее специализированное образование (экономика, маркетинг);
    - Успешный опыт работы в сфере рекламы и маркетинга (желательно рекламное агентство полного цикла, риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент).
    Должностные обязанности:
    - Формирование и проведение имиджевых рекламных мероприятий.
    - Подготовка бюджета на имиджевые мероприятия и рекламную продукцию.
    - Работа с подрядчиками, рекламными агентствами, отчетность о проведении рекламных кампаний.
    - Работа по изготовлению сувенирной и полиграфической продукции.
    - Мониторинг условий размещения рекламы и производства рекламных материалов.
    - Подготовка рекламного бюджета магазинов, формирование рекламных планов и проведение рекламных мероприятий в магазинах.
    - Проведение рекламных акций в фирменных магазинах.
    - Форм ирование и проведение совместных мероприятий с партнерами, подготовка бюджета совместной рекламы.
    - Работа с партнерами по наружной рекламе и транспорту (разработка, макетов для наружной рекламы и транспорта, утверждение и согласование макетов с партнерами, получение и обработка отчетности по наружной рекламе).
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "ADV05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730528 от 12-06-2006
    Менеджер по связям с общественностью
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу МЕНЕДЖЕРА ПО СВЯЗЯМ С ОБЩЕСТВЕННОСТЬЮ
    Требования:
    - муж./жен 25-35 лет, высшее специализированное образование (желательно);
    - Успешный опыт работы в сфере PR, маркетинга, коммуникаций от 2-х лет;
    - Навыки написания пресс-релизов, статей, презентаций (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент);
    - Личные качества: коммуникабельность, креативность, мобильность, активная жизненная позиция, деловой этикет.
    Должностные обязанности:
    - Организация работы по связям с общественностью и СМИ;
    - Разработка стратегии коммуникации с представителями общественности и средствами массовой информации
    - Участие в разработке и проведении мероприятий по продвижению как отдельных брэндов, так и издательского дома в целом с использованием различных коммуникационных инструментов
    - Участие в построении внутренних и внешних эффективных коммун икаций
    - Подготовка пресс-релизов об активности издательского дома и отдельных брэндов
    - Участие в подготовке сувенирной продукции для целей издательского дома и отдельных брэндов
    - Анализ эффективности PR-компаний
    - Анализ PR-стратегии конкурирующих компаний
    - Формирование бюджета PR-кампаний
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "PRMM05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730529 от 12-06-2006
    Event-менеджер
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу EVENT-МЕНЕДЖЕРА
    Требования:
    - муж./жен 25-35 лет, высшее специализированное образование (желательно маркетинг, связи с общесвеностью);
    - Успешный опыт работы в сфере PR, маркетинга, коммуникаций от 2-х лет (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент);
    - Личные качества: коммуникабельность, креативность, мобильность, активная жизненная позиция, деловой этикет.
    Должностные обязанности:
    - Координация взаимодействия с государственными и общественными организациями по вопросам развития культурно - досуговой деятельности;
    - Участие в переговорах, рабочих встречах, совещаниях и переписке по вопросам координации досуговой деятельности и организации культурно-массовых мероприятий на территории;
    - Участие в подготовке проектов договоров на проведение досуговой деятельности, организации культурно-массовых мероприятий;
    - Осуществлени е контроля за выполнением условий соглашений и договоров, заключенных с организаторами досуговых и культурно - массовых мероприятий;
    - Осуществление анализа культурно - досуговой деятельности с целью выявления актуальных тематик;
    - Содействие увеличению количества досуговых и культурно-массовых мероприятий на территории и созданию условий для повышения уровня их организации и проведения;
    Осуществление организационно - методического сопровождения досуговых и культурно - массовых мероприятий.
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "EVMM05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730486 от 12-06-2006
    Директор по выставочной деятельности
    образование: Высшее; Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу ДИРЕКТОРА ПО ВЫСТАВОЧНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
    Требования:
    - в/о, опыт руководящей работы, опыт организации выставок (опыт организации международных выставок приветствуется);
    - понимание основных процессов работы выставочного оператора;
    - знание основ управления проектной деятельностью, практические навыки административной работы (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент);
    - коммуникабельность, лидерские качества, ориентация на достижение результата.
    Должностные обязанности:
    - взаимодействие с государственными структурами различного уровня по вопросам организации выставок;
    - развитие маркетинговой деятельности по данному направлению;
    - разработка и развитие стратегии развития собственной выставочной деятельности;
    - организация работ по привлечению и развитию гостевых выставочных проектов;
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "EXID05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730492 от 12-06-2006
    Директор по маркетингу
     от 28 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 4  лет;   Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу ДИРЕКТОРА ПО МАРКЕТИНГУ
    Требования:
    - муж/жен 28-40 лет, в/о (экономическое, маркетинговое)
    - опыт работы в сфере маркетинга от четырех лет;
    - опыт эффективного продвижения продуктов и услуг компании посредством их рекламы, информационной поддержки и маркетинговых акций (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент).;
    - опыт составления прогнозов продаж на основе результатов маркетинговых исследований рынков спроса и предложения;
    - опыт принятия решений по стратегическому маркетингу: выбор целевых сегментов рынка, позиционирование и разработка требований к продуктам и услугам;
    - опыт ведения значительного маркетингового бюджета.
    Должностные обязанности:
    - разработка маркетинговой и ценовой стратегии;
    - организация и проведение исследований рынка (анализ деятельности конкурентов, изучение целевой аудитории, расчет целе сообразности запуска новых продуктов и отслеживание новых тенденций);
    - планирование бюджета, контроль расходов и обеспечение эффективного использования ресурсов;
    - формирование и контроль рекламной деятельности компании;
    - руководство отделом маркетинга.
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "CMDM05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730505 от 12-06-2006
    Директор по международным связям
     от 28 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу ДИРЕКТОРА ПО МЕЖДУНАРОДНЫМ СВЯЗЯМ
    Требования:
    - муж/жен 28-40 лет, в/о (экономическое, маркетинговое)
    - опыт работы в сфере маркетинга, PR, налаживании коммуникаций с международными партнерами (желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент);
    - знание международного делового этикета, уверенное знание английского языка (как преимущество владение восточными языками)
    Должностные обязанности:
    - организация совместных выставочных мероприятий с иностранными партнерами (Европа, Восточная Азия);
    - разработка и реализация совместных проектов в сфере досуга и развлечений, общественного питания и т.п.;
    - проведение переговоров, налаживание внешнеэкономических связей.
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "IID05"
    Контактный тел. 79 6-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730506 от 12-06-2006
    Директор по связям с общественностью
     от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности приглашает на работу ДИРЕКТОРА ПО СВЯЗЯМ С ОБЩЕСТВЕННОСТЬЮ
    Требования:
    - муж./жен 25-35 лет, высшее специализированное образование (желательно маркетинг, связи с общественностью);
    - Успешный опыт работы в сфере PR, маркетинга, коммуникаций от 2-х лет(желательно риэлтерский, выставочный, HoReCA сегмент);
    - Личные качества: коммуникабельность, креативность, мобильность, активная жизненная позиция, деловой этикет.
    Должностные обязанности:
    - Организация работы по связям с общественностью и СМИ;
    - Разработка стратегии коммуникации с представителями общественности и средствами массовой информации;
    - Руководство PR группой;
    - PR поддержка брэндинга;
    - Создание благоприятного имиджа клиентоориентированной организации;
    - Установление и поддержка позитивных отношений со СМИ;
    - Формирование и реализация медиа-плана;
    - Обеспечение PR поддержки ма ркетинговых проектов.
    Структура и размер компенсационного пакета определяется после собеседования.
    Резюме высылать по электронной почте hrdept@hrforce.ru с кодом "PRDM05"
    Контактный тел. 796-6792
    Москва; организация: Крупная компания-оператор риэлтерской и выставочной деятельности; 
  • подробнее
    • ID: 44-730509 от 12-06-2006
    2000$    Маркетолог, аналитик
    муж.;  от 25 до 45; опыт работы: от 1  года;  
    от 2000$ маркетолог (менеджер по маркетингу)
    м. Теплый стан
    Оформление по ТК, соц. пакет, карьерный рост до руководителя службы маркетинга.
    График работы 10-19
    Командировки-30%
    Требования:
    Опыт внедрения систем класса ERP.
    Желательно о/р от года в сфере маркетинга.
    Англ. яз. -средний уровень.
    Обязанности:
    -формирование "воронки продаж" основной критерий эфективности - lead generation;
    -подготовка "теплых", заинтересованных клиентов для службы продаж;
    -организация семинаров, публикаций;
    -поиск и переписка с потенциальными клиентами;
    -"холодный обзвон";
    -анализ рынка.
    Контакты: 8-926-265-34-40 до 21
    E-mail: jobtk@mail.ru
    Москва/Теплый Стан; организация: ооо; 
  • подробнее
    • ID: 44-710128 от 12-06-2006
    менеджер по маркетингу
     от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Условия:
    м. Теплый стан
    Оформление по ТК, соц. пакет, карьерный рост до руководителя службы маркетинга.
    График работы 10-19
    Командировки-30%
    Требования:
    М/ж 25-45 лет
    Опыт внедрения систем класса ERP.
    Желательно о/р от года в сфере маркетинга.
    Англ. яз. -средний уровень.
    Обязанности:
    -формирование "воронки продаж" основной критерий эфективности - lead generation;
    -подготовка "теплых", заинтересованных клиентов для службы продаж;
    -организация семинаров, публикаций;
    -поиск и переписка с потенциальными клиентами;
    -"холодный обзвон";
    -анализ рынка.
    Контакты: 481-66-59 с 10 до 18 сот.8-926-265-34-40 до 21
    E-mail: jobtk@mail.ru
    Ждём Ваших откликов!
    Высылайте свои резюме с указанием контактной информации.
    Москва; организация: Джеймс; 
  • подробнее
    • ID: 44-712203 от 12-06-2006
    маркетолог (менеджер по маркетингу)
     от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    м. Теплый стан
    Оформление по ТК, соц. пакет, карьерный рост до руководителя службы маркетинга.
    График работы 10-19
    Командировки-30%
    Требования:
    Опыт внедрения систем класса ERP.
    Желательно о/р от года в сфере маркетинга.
    Англ. яз. -средний уровень.
    Обязанности:
    -формирование "воронки продаж" основной критерий эфективности - lead generation;
    -подготовка "теплых", заинтересованных клиентов для службы продаж;
    -организация семинаров, публикаций;
    -поиск и переписка с потенциальными клиентами;
    -"холодный обзвон";
    -анализ рынка.
    Контакты: 8-926-265-34-40 до 21
    E-mail: jobtk@mail.ru
    Москва; организация: "Джеймс"; 
  • подробнее
    • ID: 44-671910 от 12-06-2006
    В избранное