Первый вице-премьер РФ Дмитрий Медведев считает целесообразным добавить в приоритетный национальный проект в сфере здравоохранения меры, направленные на снижение смертности от предотвращаемых причин.
Число работающих женщин неуклонно растет, однако их неравенство с мужчинами в статусе, гарантиях занятости, заработной плате и образовании приводит к "феминизации" бедности, говорится в докладе Международной организации труда (МОТ), подготовленном к Международному женскому дню.
В России в среду вступает в силу указ президента России "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов".
Женщины в России проявляют больше инициативы в бизнесе, чем мужчины, сообщает газета "Ведомости", комментируя результаты свежего исследования организации Global Enterpreneurship Monitor.
Экспертная группа, в которую входят футурологи и писатель-фантаст, занялась созданием кодекса, определяющего этику и мораль общения с роботами, их роль и функции в обществе.
Глава корпорации Microsoft Билл Гейтс, выступая перед Сенатом, призвал американских законодателей ослабить ограничения на въезд в страну квалифицированных рабочих кадров.
Согласно прогнозу Минздравсоцразвития, благодаря мерам по улучшению демографической ситуации к концу следующего года рождаемость в России увеличится почти на 26%.
Председатель совета киевского городского профсоюза работников здравоохранения Лариса Канаровская утверждает, что в медицинской сфере работают почти 40% пенсионеров, а среди медицинских сестер и участковых врачей эта цифра еще больше.
Журнал «Кадровый менеджмент» начинает публикацию серии материалов для руководителей и HR-специалистов. Они содержат эффективные и универсальные рекомендации по различным процедурам кадрового менеджмента. В этом номере речь пойдет о наиболее важном этапе подбора новых сотрудников – собеседовании.
Если спросить у директора отдела персонала, зачем его компания передает на аутсорсинг те или иные функции, ответ с большой долей вероятности будет таким: «Для ускорения бизнес-процессов, повышения их качества и, конечно, снижения издержек». Однако опыт крупных западных компаний, передавших на аутсорсинг как некоторые функции отдела персонала, так и целые производства, показывает, что этот процесс должен быть продуман во всем.
Вопрос об отношениях между владельцем компании, его исполнительным директором и менеджером по персоналу - самый драматический. Если все трое - разные люди, то это роковой треугольник. А если собственник руководит предприятием сам, то - замкнутый круг. Что лучше - сказать трудно: иногда лишний человек в этой сложной цепи еще больше запутывает отношения, а иной раз он может быть союзником.
Как прозвучало бы в рекламе: “Хорошая новость для руководителей! Еще больше возможностей!” И, что приятно, реклама была бы абсолютно достоверна. Предлагаю способ групповой работы, с помощью которого Вы сможете получить новый ресурс для развития своей организации.
Наша основная задача на переговорах - чтобы нас выслушали и, по возможности, с нами согласились. А для того чтобы нас выслушали, стоит научиться слушать самим. Один из важных принципов переговоров - исключительное внимание к партнеру. Человек, который говорит только о себе и своих интересах, не проявляя интереса к своим деловым партнерам, как правило, не добивается серьезных успехов.
Концепция «Восьми Компетенций», разработанная мировым лидером в области оценки персонала «SHL» успешно используется во многих крупных западных компаниях. Ниже представлено исследование валидизации (проверки на достоверность) этой концепции, результаты которой также могут быть интересны руководителям и HR-менеджерам, занимающимся оценкой персонала.
Последние Исследования
Раздел "Исследования" доступен только зарегистрированным пользователям. Если вы зарегистрированы на сайте, то войти на сайт вы сможете по этой ссылке, если же нет, то пройти несложную процедуру регистрации вы можете здесь
Журнал «Секрет фирмы» решил исследовать табу в кадровой политике российских компаний и выяснить, чего больше всего боятся работодатели. Совместно с Национальным союзом кадровиков был проведен опрос HR-специалистов и получено около 150 анкет с ответами.
Итоги деятельности промышленности России в 2001 году по данным рейтингового центра АК&М
Форум
Пообщаться с коллегами из своей и из других стран, задать любые вопросы, поговорить на отвлечённые темы или просто посмеятся читая смешные анекдоты о работе вы можете на ФОРУМЕ нашего сайта.
Юмор
Встречаются как-то два друга, но один из них выглядит очень угрюмо.
Естествено, другой интересуется, что же случилось.
— Да уволили меня с очень хорошо оплачивемой работы.
— А где ж ты рабоал?
— Да в спермобанке.
— А почему уволили?
— Да, выпивал на работе…
***
Новая акция от Билайн! Сожгите любой офис Мегафона, и получите сим-карту в подарок.
***
Рабочий день за компьютером, порой, так скоротечен: только прочитаешь новости, и уже домой пора…
С удовольствием обменяемся ссылками с ресурсами схожей тематики и разместим ВАШУ РЕКЛАМУ у себя на сайте.
Предложения о размещении рекламы и обмене ссылками присылайте по адресу max13r@mail.ru