Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Поиск работы: советы, секреты, полезности" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Май 2006   →
1	2	3	4	5	6	7
8	9	10	11	12	13	14
15	16	17	18	19	20	21
22	23	24	25	26	27	28
29	30	31

Автор

Александр А. Немчинов

Статистика

2.048 подписчиков
-2 за неделю

• Выпуски
• Статистика

←   Все выпуски   →

Вакансии - Компьютерные и IT-технологии

Работа в IT сфере Подбор персонала в сфере IT: Вакансии. Вакансии в сфере IT, по которым сейчас ведётся работа по подбору персонала в ИнКаЦентре. (программист, системный администратор, администратор баз данных, администратор 1С, руководитель Интернет-проекта, менеджер сайта, веб-дизайнер ( web-мастер), дизайнер-верстальщик.). В случае, если Вы нашли в этом списке подходящую Вам вакансию, своё резюме направляйте на адрес, указанный в вакансии. Тема письма - Ваше ФИО + название вакансии. Резюме в теле письма. После получения Вашего письма Ваше резюме будет включено в нашу базу, и, возможно, Вам позвонит или напишет наш консультант. [перейти к вакансиям в сфере IT]. Если сейчас нет подходящей для Вас вакансии, то Вы можете подписаться на рассылку вакансий в сфере информационных технологий . №94 Программист 1С + Системный Администратор IT Программист 1С Системный Администратор Компания по продажам строительных материалов (м. Речной вокзал, Алтуфьево)  приглашает на постоянную работу программиста 1С с совмещением функций системного администратора. Требования: Муж. до 50 лет, в/о, опыт работы от 2 лет программирования 1С- наладка конфигураций. Коммуникабельность, трудолюбие, аналитический склад ума. Функции: Настройка программы 1С (конфигурации), поддержка.  Условия:ТК РФ, с 09.00-18.00, 5 дней в нед.,  частична оплата обедов. Проезд: от м. Алтуфьево - 20 мин. на автобусе, от м. Речной Вокзал - 25 мин. на автобусе, от м. Медведково - 35 мин. на автобусе, от платформы "Ховрино" - 10 мин. на автобусе, от платформы "Лось" - 30 мин. на автобусе (в пределах МКАД). З/п на исп. срок (3 мес.) от 1200$, далее от 1500$ Подробнее... №69 Менеджер по продажам систем информационной безопасности (компьютерная телефония) IT Менеджер по продажам систем информационной безопасности компьютерная телефония Производственно-торговая компания приглашает менеджера по продажам Систем Информационной Безопасности (компьютерная телефония). Требования: От 22 до 35 лет, в/о желательно техническое. Только постоянно зарегистрированные в М, МО. Желательно опыт работы по продажам в телекоммуникации или из сектора В2В. Личные качества: Коммуникабельность, организованность, готовность к обучению. Функции: Поиск потенциальных партнеров; проведение переговоров и презентаций; увеличение объема продаж продуктов; поддержка партнерской сети. Условия: компания занимается разработкой и производством систем компьютерной телефонии. Условия по ТК РФ, график 5 дней в неделю, оплачиваемые обеды, з/п 600+%. Подробнее... №34 Консультант проекта по внедрению IT-продукта (BPM - Управление Эффективностью Бизнеса) IT Консультант проекта по внедрению IT-продукта BPM - Управление Эффективностью Бизнеса Известная консалтинговая компания (внедрение IT-продукта по организационному управлению) приглашает консультанта (руководителя проекта) по внедрению продукта в компаниях (Москва, регионы России). Требования: опыт работы: 1) консультантом по внедрению автоматизированных систем (IT-программ по организационному управлению); 2) возможен вариант: в должности финансового директора, аналитика, консультанта в средних и крупных компаниях. Опыт по руководству проектами, хорошие знание в области финансового менеджмента и организации предприятия, опыт внедрения класса BPM - Управление Эффективностью Бизнеса (бюджетирование, стратегическое управление, управление проектами). Креативность, умение работать как самостоятельно, так и в команде, лидерские качества, высокий интеллект, мобильность. Функции: разработка основных параметров проекта (обозначение потребностей клиента, выбор средств внедрения проекта, сроков, бюджета), внедрение проекта согласно условиям Договора. Потенциальные клиенты: финансовые директоры, собственники, директоры компаний. Продукт: нацелен на рост и развитие бизнеса (среднесрочное управление, система сбалансированного управления). Реализация проекта: стратегия - система сбалансированных показателей - бюджетирование. Условия: возможны частые командировки по России и странам СНГ. З/пл. от 3000$. Возможен рост до партнера компании. Подробнее... [Назад] Все актуальные вакансии №132 Специалист по инвентаризации №131 Зам. начальника финансового отдела №130 Бухгалтер на участок реализации №129 Менеджер по бронированию и продаже авиабилетов №128 Секретарь-ресепшионист №127 Секретарь на ресепшн №126 Помощник руководителя по связям с гос. органами, администраторами торговых центров №125 Оператор 1С на склад №124 Главный бухгалтер на бюджет №123 Менеджер по внутреннему туризму №122 Менеджер по работе с корпоративными и VIP-клиентами №121 Заместитель главного бухгалтера №120 Exam Coordinator в тренинговую компанию N119 Вечерний секретарь со знанием английского языка. №118 Личный ассистент руководителя со свободным знанием английского языка N117 Ночной секретарь со знанием английского языка №116 Секретарь со знанием английского языка №115 Инженер проектировщик ОВиК №114 Проектировщик по силовой электрике №113 Инженер проектировщик систем безопасности №112 Инженер проектировщик по автоматике №111 Руководитель проекта (строительство загородных домов и дизайн интерьеров) №110 Главный инженер проекта (Конструктор по проектированию объектов) №109 ГИП (Главный Инженер Проекта) №107 Главный бухгалтер в АНО №106 Бухгалтер на постоянную работу на УСН (доход-расход) №105 Менеджер по продажам стеновых и напольных покрытий №103(101) Генеральный директор (управляющий недвижимостью) №101 Генеральный директор (управляющий недвижимостью) №104(100) Главный руководитель проектов (зам.генерального директора по производству) №100 Главный руководитель проектов (зам.генерального директора по производству) №99 Менеджер по оптовым продажам мясной продукции №98 Торговый представитель (мед. препараты, работа с аптеками) №102(97) Руководитель сети розничных продаж №97 Руководитель сети розничных продаж №96 Главный бухгалтер (опт, розница, стройматериалы) №95 Бухгалтер (оптовая торговля инструментом) №94 Программист 1С + Системный Администратор №93 Офис-менеджер в крупную компанию №92 Секретарь на Reception №91 Секретарь в ресторан №84 Архитектор ПГС в стабильную компанию: проектирование помещений с «нуля», архитектурный надзор №83 Ведущий архитектор проекта №82 Менеджер по продаже керамогранита №80 Менеджер по международным перевозкам (г. Одинцово). №79 Менеджер по продажам офисной мебели №78 Конструктор в конструкторском бюро №77 Ведущий конструктор в конструкторском бюро №74 Работник склада (помощник кладовщика) №69 Менеджер по продажам систем информационной безопасности (компьютерная телефония) №68 Менеджер по продажам систем информационной безопасности (компьютерная телефония) №67 Менеджер по продажам транспортных услуг (автотранспорт, межународные перевозки) №64 Менеджер по оптово-розничным продажам продуктов питания (консервация) №62 Главный бухгалтер (розница, УСН, импорт) №60 Инженер-электронщик (конструктор) медицинского оборудования №58 Финансовый директор (производство, опт, импорт - продукты питания) №57 Руководитель московского отдела продаж №56 Руководитель отдела закупок спортивной одежды и обуви известных брендов №55 Главный бухгалтер (кондитерское производство, общепит) №52 Архитектор в проектное бюро №50 Архитектор - генпланист №48 Руководитель отдела комплектации в дочернюю компанию ГазПрома №46 Менеджер проекта по элитной отделке №45 Менеджер проекта по элитной отделке №44 Главный инженер проекта (ГИП) №43 Менеджер по продажам офисной мебели №39 Юрисконсульт в дочернее предприятие ГАЗПРОМА (г. Подольск) №38 Инженер-конструктор №37 Секретарь - помощник юридического отдела (юридические услуги) №36 Инженер-проектировщик по инженерным рассчетам №34 Консультант проекта по внедрению IT-продукта (BPM - Управление Эффективностью Бизнеса) №23 Менеджер по продажам (морепродукты, молочная группа) (Москва, регионы) №17 Бренд-менеджер по косметологическому оборудованию (марка «Rediansi» (Израиль) №16 Инженер-проектировщик (АСУ ТП) в компанию по проектированию мини-ТЭС №15 Инженер-проектировщик (электрик) в компанию по проектированию мини-ТЭС №14 Инженер-проектировщик (тепломеханик- теплоэнергетик) в в компанию по проектированию мини-ТЭС №13 Визуализатор в архитектурное бюро Библиотека рекрутинга Энциклопедия подбора персонала С Рождеством Христовым! Властелин времени Почему Америка осталась без электричества Гувернер - мужская профессия? Крыша рухнула, а нам не заплатили Проксемика и пространственные условия общения Как создавать время Методы и приемы скорочтения Приемы реагирования на критику Развитие интеллекта успеха Инструменты и методы получения данных в конкурентной разведке Так ли выгодна личная выгода? Greenpeace против Shell Маркетинг как ведение боевых действий Четыре эры в истории маркетинга Основные эффекты восприятия От слышать к слушать Забытое искусство слушать Опыт как конвертируемая валюта Подводные камни анкеты Военные на рынке труда Телеработа, или создай себе рай Все началось с карпов! Повезло в работе - не везет в любви? Макияж и карьера Хозяин или слуга? Держись казак - атаманом будешь Дедушка с веслом Фантазии работодателя Золотая середина Необходимые условия принятия правильных решений Триада власти: сила, богатство и знание Потребность знать и страх знаний Этикет поведения в православном или католическом храме, синагоге или мечети Разработка стратегии деловой беседы Виды и техника слушания Развитие уверенности и самодостаточности Система запоминания имен и лиц Бремя страхов человеческих 41 совет тому, кто хочет победить на выборах Острое лезвие совета Чтобы избавиться от меня, сократили весь отдел Влияние статуса Стратегия бизнеса по фон Клаузевицу Возможности конкурентной разведки Практические советы по ведению бизнеса Модели и варианты деловой переписки Формула развития бизнеса Что хорошего в крупных клиентах? Анатомия национальной экономики Теория сотрудничества конкурентов Вехи истории российских финансов XI-XIX вв. Правила составления текстов Десять секретов создания памятной рекламы Волшебная палочка маркетинга Анатомия успешной торговой марки Как и почему мы покупаем Подкачка ума Пробы личности: испытайте себя Путь к успеху: схема проезда Конфликтогены Карманный оракул Верные способы провалить собеседование Система опорных пунктов Дорога к вершине Шрамы воспитания Методика работы с текстовой информацией Как вести переговоры с трудными людьми Слагаемые индивидуальности человека Психокомплексы: тонкие струны души Решение проблем Типология начальников Приемы рационального чтения Тайна за тремя буквами: значение основных аббревиатур менеджмента Как менеджеру развить аналитическую Черты «слабого» руководителя Создание нужного психологического климата в организации Как пройти Assessment Center Первый разговор с работодателем Синица в руках или журавль в небе? Как вы меня нашли? Собеседование из любопытства Записки очевидца Хроника одного собеседования Красавицы и чудовища Как выбирают сотрудников Молодые и неопытные нарасхват! Уроки дешифровки Монолог отчаявшегося работодателя Менеджер по бутербродам. Есть такая профессия? Две бумажки, а какая разница! Чем анкета отличается от резюме Приём на работу: конкурсные задания и эксклюзивные идеи Не выпускайте удачу из рук! Как извлечь пользу из конфликта в компании Новая форма работы: Абонемент на подбор персонала – тарифы предусмотрены! Привлечение персонала в рамках лизинговых программ Поиск работы через знакомых и родственников Лохотрон в Интернете Поиск работы без отрыва от производства Стоит ли менять специальность Менеджер по продажам - принципы подбора и выживания Способы поиски работы Правда о заработках в сети

---

В избранное

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} {#if $P.login_register_tab == 1} <form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred"> <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <h1>Войти на сайт</h1> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div> <div class="logreg_advice noPhones"> Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a> </div> <br><br> <a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a> </dt> </dl> </form> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_block_options"> <div id="js_tap_panel_auth"> <h1>Регистрация</h1> <div class="social_reg"> {* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div> </div> <div class="subscribe_reg"> {* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} </div> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} <div class="clr"> </div> <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div> </div> </div> {#/if} </div> {* <div class="gray_bg register_shadow"></div> *} </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li> <li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_action} {#if $P.login_register_tab == 1} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} {#/if} <div class="rg_forms"> <input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/> {#if $P.login_register_tab == 1} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span> <input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" /> </div> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">Пароль</span> <input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" /> <span class="pswd_attention" id="attention_pswd"> <span class="icon_attention"></span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span> </span> </div> <div class="rg_for_input input-alien"> <span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label> <a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a> </div> <div class="rg_for_input"> <em id="auth_msg" class="reg_error"></em> <input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти"> <!--</a>--> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail</span> <input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a> </label> <br /> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a> </label> </div> {* <div style="float: left;position: absolute;left: 11em;"> <img src="http://www.kupivip.ru/images/vip/logo.png?1604" style="width: 86px; vertical-align: middle;display: block;"> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh"> <label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label> </div> *} <div class="rg_for_input"> <em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action} {#template js_tmpl_auth_reg_agree} <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label> <em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_agree} {#template js_tmpl_auth_reg_button} <div class="rg_butons_socials"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_button} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} {#if $P.login_register_tab == 1} Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения. {#/if} {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} Или зарегистрируйтесь через социальную сеть. {#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p> <div class="clr"> </div> {#include js_tmpl_auth_reg_action} <div class="clr"> </div> </dt> </dl> </div> <!-- <div class="gray_bg register_shadow"></div> --> </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} <strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма. {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_action} <div class="rg_forms confirm_code_from_letter"> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span> <input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" > </div> <div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br />  <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div> <div class="rg_for_input"> <em class="reg_error" id="confirm_msg"></em> <a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> <br> </div> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action}