Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Вакансии - Маркетинг, Реклама, PR


Диалоги Сократа
2007-12-25 22:08 admin
Цель: пробуждение интеллектуальных сил оппонентов, если таковые имеются. Форма: бескомпромиссный диалог равных. Читайте так же: Чем мы занимаемся (0) Управление персоналом (0) Расписание (0) Мастерские (0) Мастер-класс "Эффективная презентация" (0) Лаборатория коучинга (0) Лаборатория коучинга (0) Игры пифии (0) HRD - клуб (0)

Мастер рекрутинга
2007-12-25 22:29 admin
Курс “Мастер рекрутинга” вы можете пройти в режиме дистанционного обучения. Читайте так же: Чем мы занимаемся (0) ТриК (0) Программа карьерного коучинга «Профессионал» (0) Мастер рекрутинга (1) 9 -10 августа Современные технологии в подборе персонала (0) Экономические типы мышления (0) Что (0) Управление персоналом (0) Тренинг-менеджер (0) Тренинг для тренеров (1)

Коучинг в разных областях
2008-01-01 01:00 admin
На сегодня коучинг применяется в различных сферах жизни. Конечно, начинал он свою историю в большей степени из бизнеса, как технология повышения эффективности управленцев и команд, но впоследствии, стало очевидно, что такой подход возможно использовать в разных областях: Читайте так же: Чем мы занимаемся (0) Инновационный коучинг (1) Методология (0) Философия Инновационного Коучинга (0) Коучинг команды: через тернии к звездам (0) 4 августа [...]

Лаборатория коучинга
2008-01-02 22:04 admin
“Во всем ищи более тонкие градации качества, не теряя из виду целое. И в чем вчера различал два-три качества, завтра увидишь массу новых (для себя) тонкостей. Нет мелочей - есть подробности. Эти “чуть-чуть” в сумме отличают Мастера от дилетанта». Читайте так же: Чем мы занимаемся (0) Расписание (0) Лаборатория коучинга (0) Что такое коучинг и наставничество? (0) Что (0) Управление персоналом (0) ТриК [...]

Чем мы занимаемся
2008-01-03 03:56 admin
Коучинг персональный коучинг для руководителей; карьерный коучинг и консалтинг; корпоративный коучинг; коучинг отдыха; коучинг отношений; HRD – консалтинг поиск и подбор персонала; разработка моделей компетенций и проведение ассессмента; разработка процедур адаптации; разработка и внедрение стандартов видов работ и системы грейдов; создание систем материальной и нематериальной мотивации; оценка финансовой эффективности работы HRD-отдела; создание Корпоративного Университета; Корпоративное обучение для топ-менеджеров постановка системного мышления; развитие управленческих навыков: лидерство, мотивация подчиненных, эффективная [...]


В избранное