Вакансия компании: Вещательная корпорация Проф-Медиа, ООО
Создана: 03.11.2009
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: Более 1 года
Предполагаемый уровень месячного дохода:
не указан
Вещательная корпорация Проф-Медиа (радиостанции «Авторадио» - 90.3FM, «ENERGY» - 104.2FM, радио «Юмор ФМ» - 88.7FM, "Радио Алла" - 98,8 FM и рекламное агентство Реклама FM) объявляет конкурс на вакансию
Делопроизводитель (помощник менеджера)
Каким мы видим кандидата:
женщина‚ 23-28 лет;
образование высшее/неоконченное высшее;
опыт работы делопроизводителем или офис-менеджером с функциями делопроизводителя не менее 1 года - обязательно!;
отличное знание РС и офисных программ (обязательно Word, Excel - опытный пользователь);
грамотный русский язык;
высокий уровень концентрации внимания; стрессоустойчивость‚ неконфликтность;
мотивация на профессиональный и карьерный рост в крупной надежной компании.
Что мы ожидаем от специалиста:
обеспечение документооборота в департаменте по работе с корпоративными клиентами – подготовка, регистрация‚ согласование‚ архивация (договоры‚ доп. соглашения‚ заявки, гарантийные письма и прочее).
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 30 000
руб.
На ведущий правовой портал рунета www.pravo.ru требуется обозреватель на фуллтайм. От кандидата, который потенциально нас устроит, требуются следующие навыки:
Требования:
Опыт написания аналитических статей и обзоров, желательно в интернет-СМИ от двух лет
Знание (или возможность БЫСТРО разобраться) юридической (прежде всего) и экономической (во вторую очередь) тематики. При этом имеются в виду прежде всего арбитражи, споры компаний, без уклона в защиту чьих-либо прав, чернуху, горбуху, желтуху и уголовщину
Отличный русский язык, умение даже о самой запутанной теме рассказать просто, ясно и обоснованно
Хорошее знание английского языка (на уровне свободного чтения и переписки)
Умение оперативно позвонить ньюсмейкеру и взять комментарий по теме или (по необходимости) встретиться лично
Нормальное знание компьютера, адекватность, расторопность, умение БЫСТРО найти нужную информацию в интернете
Условия:
На испытательный срок оформляем по срочному договору, далее по его итогам - в штат
В сопроводительном письме желательно указать, почему вас заинтересовала именно наша вакансия и почему, собственно, мы должны читать ваше резюме. Приветствуются ссылки на собственные аналитические материалы, связанные с юридической и бизнес-тематикой
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 30 000
руб.
На ведущий правовой портал рунета pravo.ru требуется
обозреватель на фуллтайм. От кандидата, который потенциально нас
устроит, требуются следующие навыки:
Требования:
Опыт написания аналитических статей и обзоров, желательно в
интернет-СМИ от двух лет
Знание (или возможность БЫСТРО разобраться) юридической (прежде
всего) и экономической (во вторую очередь) тематики. При этом
имеются в виду прежде всего арбитражи, споры компаний, без уклона в
защиту чьих-либо прав, чернуху, горбуху, желтуху и уголовщину
Отличный русский язык, умение даже о самой запутанной теме
рассказать просто, ясно и обоснованно
Хорошее знание английского языка (на уровне свободного чтения и
переписки)
Умение оперативно позвонить ньюсмейкеру и взять комментарий по
теме или (по необходимости) встретиться лично
Нормальное знание компьютера, адекватность, расторопность,
умение БЫСТРО найти нужную информацию в интернете
Условия:
На испытательный срок оформляем по срочному договору, далее по
его итогам - в штат
В сопроводительном письме желательно указать, почему вас
заинтересовала именно наша вакансия и почему, собственно, мы должны
читать ваше резюме. Приветствуются ссылки на собственные
аналитические материалы, связанные с юридической и
бизнес-тематикой
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 25 000
до 32 000
руб.
Обязанности:
Поиск и отбор кандидатов для медиахолдинга: журналистов, редакторов, менеджеров распространения и продаж, директоров филиалов. -поиск кандидатов с использованием различных источников:составление и размещение объявлений о вакансиях в СМИ (Интернет, печатные издания), самостоятельный поиск резюме кандидатов, работа по рекомендациям, прямой поиск; - проведение собеседований с кандидатами, отбор с использованием профессиональных и психологических тестов; - организация встреч соискателей с руководителями подразделений, получение обратной связи; - анализ эффективности размещения, работа с договорами, счетами; - мониторинг рынка труда;
- ведение деловой переписки, отправка факсовых и электронных сообщений