Выпуск №33

Содержание

Наиболее распространенные типы сотрудников / Деловой мир
Краткая характеристика психологических типов. Как Вам следует себя вести с тем или иным типом сотрудников.

Как сделать поцелуй незабываемым / Секс
Интересные факты и советы тем, кому нравится дарить приятные минуты любимым.

Я патологический лгун / Психология
К сожалению, некоторые из нас приходят к печальному выходу о том, что они постоянно лгут, и их ложь носит патологический характер. В данной статье приводятся причины, по которым человек начинает врать, и пути решения проблемы.

Уход за кожей в зимний период / Красота
В зимний период кожа требует особого ухода, так как именно в этот период она теряет больше всего влаги. Что необходимо помнить, чтобы к весне кожа не утратила свой обычный вид.

Другие новые материалы на efamily.ru

---

Наиболее распространенные типы сотрудников / Деловой мир

Как известно, что любой коллектив представлен разнообразными людьми. Но, к сожалению, большинство из "сложных" работников коллектива типично для всех организаций. В данной статье мы предлагаем Вашему вниманию наиболее распространенные типы "сложных" работников, даем им краткую характеристику и совет о том, как же Вам следует себя вести с тем или иным типом.

Итак:

1. Перфекционист
Если что-то выполнено хорошо, но небезупречно, это непременно вызовет негативные эмоции у перфекциониста.

Как разглядеть перфекциониста? Это тот человек, который предъявляет ко всему завышенные требования, которые практически нереальны. И даже когда работа будет выполнена на должном уровне, и все кругом будут его/ее хвалить, сам перфекционист останется неудовлетворенным собственным результатом.

Если идет речь о начальнике - перфекционисте, то распознать его можно по следующей, часто произносимой им фразе: "Работа могла бы быть сделана лучше".

Как необходимо себя вести с человеком данного типа: не принимайте все его высказывания близко к сердцу, в этих высказываниях, как правило, выражается собственная несостоятельность, недовольство пефекциониста по отношению к самому себе, а не к Вам. Старайтесь в мягкой форме доводить до ума перфекциониста, что некоторые его ожидания завышены и недостижимы.

2. "Это не моя обязанность"
Данный тип легко распознать по тому, что человек отказывается выполнять любую, пусть даже самую простую задачу, если он для себя решил, что она не входит в его обязанности. Такой человек также склонен обращаться к сотрудникам, менеджерам организации, жалуясь на то, к нему плохо (несправедливо) относятся. Излюбленное высказывание такого типа людей: "Это не входит в мои обязанности. Меня приглашали лишь на такую-то должность".

Как вести себя с такими людьми: как правило, все они стремятся к карьерному росту, поэтому их стоит как-то стимулировать. Иначе, они могут решить, что у них нет пути к продвижению, и попросту не будут ничего делать.

3. Сплетник
Речь идет о том человеке, который разносит сплетни на рабочем месте. Он/она чувствует свою важность, значимость, когда видит, что его/ее сплетни (часто вымышленные) расходятся по всему коллективу, либо когда получает ответную реакцию на них. Сплетники ощущают потерю контроля над людьми или ситуацией, поэтому они стараются с помощью сплетен вернуть себе этот контроль.

Как необходимо вести себя с такими людьми: самый лучший выход - это предоставить работникам ту информацию, те факты, которые они бы хотели знать. Так у них пропадет интерес к сплетнику.

4. Пессимист
Пессимист видит все вокруг в мрачных тонах. Такой человек полагает, что мир вот-вот обрушится на него, если он не сделает все возможное, чтобы предотвратить это. Он не доволен всем, что происходит вокруг него. И даже если Вы будете всячески стараться сделать для него что-то, что изменило бы его отношение, у Вас ничего не выйдет, поскольку все видится ему в мрачных тонах.

Вот наиболее типичный пример:
(сосед пессимиста говорит): "Я слышал, твоя дочь выходит замуж?"
(ответ пессимиста): "Да, это снова повлечет за собой большие растраты".

Как необходимо вести себя с такими людьми: Вы, вероятно, не сможете так быстро изменить отношение пессимиста, но попытайтесь хотя бы привить ему несколько положительных привычек.

5. Критик
Вы предложили креативный подход? Вы знаете другой способ о том, как что-то можно сделать? У Вас есть новые предложения? Если да, то знайте: критик разнесет их в пух и прах! Его цель - не соглашаться со всем, что кто-то говорит. Он всегда вскрывает проблемы, но никогда не находит их решения. Он никогда не отреагирует позитивно на Ваши действия, поступки, но непременно укажет на Ваши промахи.

Как необходимо вести себя с такими людьми: критик всегда готов высказать свое негативное отношение, за которым, как правило, не следуют никакие объективные обоснования, факты, доказательства. Поэтому всегда простите его обосновать свою точку зрения и подкрепить ее фактами, при этом добавляя "для совершенствования проекта" и т.д. Это приведет его в тупик.

6. "Нытик"
Это тот, кто постоянно жалуется на то, что никто его не любит, все его обижают, на него оказывается давление со стороны, ему тяжело справляться с работой и т.д. В любом случае, он будет не доволен.

Как необходимо вести себя с такими людьми: такому человеку необходима моральная поддержка, дружелюбная атмосфера, поощрения, похвала, внимание окружающих.

7. "Приносящий себя в жертву"
Такой человек болеет за всю компанию. Он каждый день приходит раньше всех, задерживается после работы, всегда выполняет все, о чем его не попросят. Однако вместе с тем, он будет жаловаться на большую загруженность, тяжелых сотрудников, покупателей и босса. У такого человека, как правило, что-то не ладится в личной жизни, и он хочет выразить это через работу. Наиболее типичные фразы такого человека: "Я всю жизнь отдал/отдала себя компании, и никто кроме меня и пальцем не пошевелил".

Как необходимо вести себя с такими людьми: вы должны говорить в лицо этому человеку о том, как высоко Вы его цените, и лучше всего это делать в присутствии всего трудового коллектива. Иногда отсылайте ему/ей письмо по эл.почте со словами благодарности за преданность компании.

© Елена Бык (efamily.ru).

вернуться к содержанию

---

Как сделать поцелуй незабываемым / Секс

Сначала немного интересных сведений о поцелуях.

Во время страстного поцелуя тратиться 6.4 калорий в минуту, происходит обмен 278 колониями бактерий.

Традиция целовать невесту у алтаря пришла к нам со времен римлян, как символ духовного союза между женихом и невестой, которые через этот поцелуй как бы обменивались "дыханием жизни".

Термин "французский поцелуй" появился в Америке в 1923 году, как реакция на шокирующую для тогдашних американцев атмосферу сексуальной вседозволенности во Франции.

Самым страстным поцелуем в кино считается поцелуй Кларка Гейбла и Вивьен Ли в фильме "Унесенные ветром".

А сейчас непосредственно об искусстве целоваться. У вас свидание и вы хотите оставить о себе незабываемое впечатление. Тогда подарите страстный поцелуй, а сделать поцелуй незабываемым вам помогут следующие советы.

1. Выберите подходящую обстановку. Или сделайте ее таковой. Например, оживите комнату теплыми и мягкими цветами, поставив свечи персиковых и розовых тонов, или сделайте на лампах драпировки таких же тонов.

2. Во время поцелуя нежно прикасайтесь к его или ее ушам своими пальцами. Этот нежный жест выражает всю силу вашего чувства. А также позволяет вам выбрать удобную позицию и дает возможность слегка наклонять голову партнера или партнерши в любом направлении.

3. Нашептывайте нежности. То, что во время поцелуя ваши губы заняты, еще не значит, что вы должны хранить молчание.

4. Не превращайтесь в статую. Добавьте немного движений. Например, во время поцелуя вы можете гладить своего партнера или партнершу по спине и т.д.

5. Скажите нет неприятному запаху изо рта. Если у вас нет возможности почистить зубы, вы можете съесть яблоко. Или если ваше свидание будет включать ужин в ресторане, то пару веточек петрушки уберегут вас от неприятного запаха.

6. Забудьте про робость. Не бойтесь открыть по шире рот, когда целуетесь.

7. Французский поцелуй. Большинство мужчин ставит его на первое место среди всех других видов поцелуев. Чтобы сделать такой поцелуй незабываемым, будьте поактивнее со своим языком. Делайте им круговые движения, слегка ударяйте им своего партнера или играйте "в прятки".

8. Попробуйте лип-о-сакцию (Lip-o-suction). Конечно, она не имеет ничего общего с известной хирургической процедурой, просто игра английских слов. Lip - губы. Suction сущ. - сосание, всасывание, присасывание. Говоря проще, позвольте своему партнеру целовать вашу нижнюю губу, пока вы целуете его верхнюю, затем поменяйтесь.

9. Разрушьте монотонность. Удивляйте своего партнера или партнершу переменами в темпе поцелуя, длительности, интенсивность.

© Ирина Вопнярская (efamily.ru).

вернуться к содержанию

---

Я патологический лгун / Психология

К сожалению, некоторые из нас приходят к печальному выходу о том, что они постоянно лгут, и их ложь носит патологический характер. В данной статье приводятся причины, по которым человек начинает врать, и пути решения проблемы.

Причины лжи: как правило, большинство лгунов делают это для того, чтобы привлечь к себе внимание, заинтересовать и заинтриговать. Причем, в данном случае они просто завышают свои возможности, навыки и умения, сообщая Вам, к примеру, о том, что они запросто прыгают с парашюта, занимаются скай-дайвингом по выходным, встречались с актером, получившим Оскар, и однажды даже танцевали топ-лес в клубах Азии. Небылицы могут варьироваться. И порой люди завираются до такой степени, что начинают ловить себя на мысли о том, что не помнят о том, что и кому они говорили.

Как бороться с данной проблемой?
Во-первых, следует признать сам факт того, что Вы лжете, но вместе с тем желаете избавиться от этой вредной привычки.

Во-вторых, успокойтесь, не пытайтесь мучительно вспоминать, что и кому Вы наговорили. У людей есть способность через некоторое время все забывать.

В-третьих, наберитесь смелости и сообщите тем, кого Вы обманывали, о Вашей привычке, добавив о том, что больше Вы не обманываете. И можете даже пошутить на эту тему (напомнив о том, что вы когда-то насочиняли).

Далее, поймите, что Вы обманываете, потому что боитесь, что никто Ваши не заинтересуется, никому не понравится тот реальный человек, которым являетесь Вы. Поверьте, это не так.

Постарайтесь потихоньку перестроиться, займитесь чем-либо, погрузитесь в наблюдения, чаще гуляйте на свежем воздухе. Если уж Вам не терпится снова насочинять, почему бы не запечатлеть все это на листе бумаги? А вдруг в Вас живет талантливый писатель?

И в заключение, помните, что каждый человек - это сама по себе личность, индивидуальность, и не стоит ее портить всякими небылицами и обманами. Будьте открыты для других, тогда и люди к Вам потянутся.

© Елена Бык (efamily.ru).

вернуться к содержанию

---

Уход за кожей в зимний период / Красота

В зимний период кожа требует особого ухода, так как именно в этот период она теряет больше всего влаги. Что необходимо помнить, чтобы к весне кожа не утратила свой обычный вид.

Используйте мягкие средства для очистки лица, различные пенки для умывания, но не в коем случае мыло, особенно антибактериальное.

Перейдите на более интенсивные увлажняющие средства, например BioMedic Extra Rich Moisturizer, Clinique Moisture Surge Extra.

Избегайте частых пиллинговых процедур, так как воздух во многих помещениях сухой и действует как эксфолиант. Если дело близится к весне, то вы можете использовать для пиллинга соли с входящих в их состав различными маслами. Соль произведет пиллинг, а масло хорошо увлажнит кожу.

Применяйте увлажняющее средство прямо после душа. После того как вы слегка промокнули свое тело полотенцем, а не растерли его до красноты, нанесите жирный крем, например, AmLactin или Biomedic Hydrating Body Emulsion.

Сократите водные процедуры. Принимайте душ не чаще раза в сутки. Сократите время нахождения в душе и не делайте воду очень горячей, так как горячая вода забирает из кожи больше влаги.

Хорошо, если во время сна в вашей комнате будет находиться что-то увлажняющее воздух. Что это может быть, например, аквариум или цветы, которые требует частого полива и земля в которых постоянно слегка увлажнена.

Не забывайте о руках и ступнях ног. Частое мытье рук лишает их влаги, в таком случае вы можете пользоваться, например, кремом Neutrogena Norwegian Formula Hand Cream. Если у вас очень сильно трескаются ступни ног, то сразу после душа вы можете применять специальную мазь с содержанием антибиотика Neosporin.

Массаж тела щеткой с жесткой щетиной перед принятием душа - хороший способ удалить верхний слой отмерших клеток и различные шелушинки.

Ежедневно применяйте для ступней различные шлифовочные пилочки, которые помогут снять огрубевший слой кожи и подготовят ваши ступни к пляжному сезону.

Чтобы оживить особенно сухие участки кожи можно устроить домашний аналог обертывания. Нанесите на нужные участки густой, жирный крем, затем оберните эти участки, сначала чем-то полиэтиленовым (например, пакетом), потом теплым полотенцем. Тепло от полотенец поможет крему лучше впитаться в кожу. Спустя 20 минут снимите обертывающий материал и вотрите остатки крема.

© Ирина Вопнярская (efamily.ru).

вернуться к содержанию

---

Другие новые материалы на efamily.ru

В каком возрасте лучше всего рожать детей, не опасно ли в 25 заводить первого ребенка? / Дети
Невозможно с полной уверенностью назвать точный возраст, когда следует рожать первого ребенка. Все индивидуально. Рожать первого ребенка нужно в том возрасте, когда Вы уже готовы к этому. Читать далее...

Прелюдия в воде / Секс
Вода - обладает хорошими терапевтическими свойствами. Ее текстура одновременно придает силы и расслабляет человека. Совместное принятие ванны перед занятием любовью хороший способ расслабиться и настроиться на нужный лад. Но в ванной хорошо бы создать и специальную атмосферу. Читать далее...

Как поддержать иммунную систему? / Здоровье
Иммунная систему является очень важной составляющей нашего организма, которая противостоит болезням и сражается с вирусными инфекциями, попадающими в наш организм. Очень важно постоянно поддерживать иммунную систему, если Вам приходится часто путешествовать, работать в стрессовой обстановке, вести слишком активный образ жизни. Читать далее...

Как научить детей уважать чувства других людей / Дети
Можете ли вы сказать о своем ребенке, что он различает мимику взрослых людей и распознает выражения радости, грусти, злости. Как показывают исследования, дети которые в возрасте 3-5 лет еще не научились распознавать эмоции взрослых, вероятнее всего будут вести себя агрессивно, как только пойдут в школу. Читать далее...

---

У нас к Вам осталась единственная просьба. Пишите нам о том, что Вам действительно интересно, чтобы наше издание в полной мере соответствовало Вашим требованиям и интересам. Наш новый адрес: info@efamily.ru.

Справка: на сайте (www.efamily.ru) информация появляется раньше, чем в рассылке, т.к. на сайте информация появляется по одной статье, а в рассылке по четыре статьи и четыре анонса.

До скорых встреч!