Обеденный сон няни
Подборки из конференций
Обсуждение, почерпнутое нами из конференции о нянях и гувернантках на www.7ya.ru, получилось весьма противоречивым - одни работодатели не готовы к тому, чтобы их работник спал на рабочем месте, другие считают, что целый день с ребенком - это нагрузка, которую неплохо бы уменьшить с помощью дневного сна няни.
почитать

Осваиваем застежки, запекаем картофель и учимся договариваться
Нянина копилка
Опытная няня все это знает и сама могла бы поучаствовать в составлении подобного выпуска "Копилки". Всем остальным сегодня подсказываем новые рецепты блюд из картофеля, несколько способов научить малыша справляться с "молниями", кнопками, пуговицами и шнурками, а также алгоритм разрешения конфликтов, который никого не оставит в проигрыше.
почитать

Наша няня
Светлана
Через неделю после рождения второй дочери мне предстояло выйти на работу на 3 часа в день. И с малюткой два месяца сидела бабушка, благо в мое отсутствие Маша обычно спала, и я успевала ее кормить. Ближе к отъезду бабушки домой нам пришлось искать няню.
почитать

02.11.2007
Подведены итоги конкурса рассказов "В поисках няни". Поздравляем победителей, которые награждаются призами от спонсора конкурса - издательства "Эксмо".

Объявления за последнюю неделю

09.11.2007   В ДОМАНИЙ ДЕТСКИЙ САД-ЯСЛИ приглааются дети от 1года.В группе 5-6 чел,2няни,приходя щий учитель.Занятия,сон, про гулки,питание.Возможно време нное прибывание.Мы находимся метро Пролетарская,Таганская Волгоградский проспект. подробнее

09.11.2007   ТРЕБУЕТСЯ НЯНЯ К РЕБ.1.5ЛЕТ ЖЕНЩ.35-50 ЛЕТ С ОПЫТОМ РАБОТЫ В СЕМЬЕ.ГРАФИК РАБОТЫ 5/2ЛИБО С ПРОЖИВАНИЕМ
подробнее

09.11.2007   Ищу работу няни на полный/неполный рабочий день, желательно СВАО-Центр.Оплата от 120р. подробнее

08.11.2007   Москвичка,48лет,в/о,замужем,взрослый сын. Ответственная,заботливая,добрая.Предлагаю услуги няни по уходу за ребенком от 5лет или первоклашкой.Только м.Отрадное.120 руб/час. подробнее

08.11.2007   Освободилось немного времени. Могу посвятить его Вам и Вашим детям. Занятие продолжительностью акад. час, стоимость 350 руб. От ручного труда, до подготовке к школе. Индивидуальный подход как к детям, так и к мамам. Моя аська 494770909 или на почту.
Вы может задать вопрос, зачем нужны занятия с дошкольниками, если они ходят в детский сад. И будете правы. Но, к сожалению, не все могут похвастаться хорошими воспитателями. Или дети вообще могут не посещать детский сад. Правда? подробнее

08.11.2007   Необходима няня на вторую половину дня, с 12.00 до 18.00 пять дней в неделю для мальчика 7-ми лет. Обязанности в течение дня: встреча у школы, доставка домой (10 мин. пешком), кормление обедом, прогулка, контроль за выполнением домашнего задания, посещение секции (15 мин.пешком).
Ближайшее метро: Выхино (мкр.Жулебино).
Оплата по договоренности: 8 916 572 15 33
Александра Игоревна подробнее

08.11.2007   Предлагаю услуги няни-домработницы.Мне 48 лет с опытом работы как в России, так и в США, имеются рекомендации.Самостоятельно изучала психологию и педагогику.Ответственно отношусь к своим обязоностям,очень люблю детей.Контактный телефон 8-962-942-21-62 Алла. подробнее

08.11.2007   Предлагаю услюги НЯНИ на полный рабочий день 5/2. Мне 39 лет москвичка, имею опыт работы в дет. саду и семьях с детьми от 2 до 8 лет. Рекомендации подробнее

08.11.2007   Няня-воспитатель .Москвичка 26лет добрая, ответственная, любящая детей, без вредных привычек. Возьмет одного малыша в в мини группу. Индивидуальный подход к каждому ребенку, развивающие игры по возрасту, физическое и умственное развитие и т.д. Образование дошкольно-педагогическое. Полный уход за ребенком. Большой опыт работы с детьми до 5 лет и с грудными детьми. Оплата от17 000. М.Авиамоторная.

подробнее

08.11.2007   НЯНЯ
Ответственная и коммуникабельная женщина, 36 лет с опытом работы в семьях - 3 года с девочками от 1,5 лет до 4 лет. Разведена, дочь 17 лет. Личные качества - оптимизм, ответственность, профессионализм, приятной внешности. Проживаю ст. м. Ленинский проспект.
Рекомендации, загранпаспорт. График работы 5\2, без проживания.
Резюме предоставлено кадровым агентством. Анкета Н1012
подробнее

У меня такого опыта не было, няню взяли уже к подрощенному ребенку, который пошел в школу. Но меня бы тоже вряд ли это устроило, именно потому, что в это время можно убрать, посуду помыть, приготовить... Хотя в Девичьей была на днях чудная тема, где многие с пониманием отнеслись к тому, что няня провела это время за взламыванием хозяйского компа. В котором, к слову, вся бухгалтерия семьи была записана. Народ даже предлагал для няни завести отдельный рабочий стол в компе. Чудны дела. Так что вполне возможно, что более невинное занятие - сон - тоже практикуется у кого-то.
Разово поспать я бы разрешила, если у нее были какие-то чрезвычайные обстоятельства и она не выспалась, а постоянно - вряд ли.
Оладушек с сахаром

Я спокойно отношусь к няниному сну. 1) Она тоже человек и устает с ребенком (если выкладывается как надо. 2) Если она не отдохнет, то хуже будет работать во второй половине дня. 3) Если я с ней договорилась на уборку - все понятно, а если нет? Ей надо сидеть и пялиться в стену? Пусть лучше спит, чем ТВ смотрит.
Летучая Мышка и Юлька

Поддерживаю. Если няня выполняет всю оговоренную работу, то она имеет право на отдых. Спит она, или смотрит ТВ, или читает - это ее дело. Особенно если ее поздно отпускают.
Вишенка_

Что-то в офисе пока поспать никому не предлагают - даже если объем работы выполнен. Тут же заботливо новый фронт работ обозначают. Да, из офиса могут отпустить пораньше, но и если аврал - за переработку никто платить не будет при таком раскладе. Все в рамках фиксированной зп.
Няня получает деньги в основном почасово - так что всяко не за сон. А то солдат спит - служба идет...
кукареку

Почему в основном почасово? Не факт совершенно, у многих оклад. Вот у меня почасово, поэтому меня бы и не устроило:)
Оладушек с сахаром

У меня (моей няни) тоже почасовая оплата. Тем более, я согласна, что в офисе никто не предлагает поспать! Я работаю сейчас дома, а когда в офисе работала по 12 ЧАСОВ В ДЕНЬ, то мне и в голову не приходило прийти к начальнику и заявить - вот мне поспать бы в обед!
Плюс - я говорю, что работа, касаемо детей, всегда в доме найдется.
Иногда я разрешаю ей поспать, но она намекает, чтоб это был режимный момент. Вот в чем вопрос.
Потомайо

У нас тренинг недавно был))) - так инструктор на полном серьезе советовал хоть полчасика, но найти возможность вздремнуть в обед. Говорит, это хорошо сказывается на работоспособности))).Он лично спал в машине у офиса))).
На самом деле разные люди - кому требуется, кому нет.
Линдаа

Ну, на работоспособности много что хорошо сказывается. Кто-то сова, кто-то жаворонок. Теперь давайте каждому подберем индивидуальный график труда и отдыха:))
Мы говорим о реальности, а не о мечтах.
Меня возмущает персонал, который собирается спать за мой счет. И любого работодателя возмущает.
Оговорки о повышении работоспособности еще могут прокатить на уровне высокого интеллектуального труда. Няни сюда не относятся.
кукареку

Не, меня не возмущает, например. Пусть спит за мой счет, раз работа позволяет, и меня не возмущает. В каждой работе должны быть свои плюсы))).Я вот в инете сижу сейчас))),хотя я на работе.
Линдаа

Да, взаимоотношения с няней - дело очень персональное:).
Оладушек с сахаром

Ну, теперь понятно, кто тут нянь портит:))
Вообще, если так рассуждать, конечно, есть такие места, где и денег платят нормально, и работать не надо. Только не нужно возводить это в норму. Это исключения. Как повезет.
А в общей массе дневной сон нянин - перебор, ИМХО.
кукареку

Да вы преувеличиваете с баловством. Работа с 8 утра до 8 вечера сама по себе утомительна. Да еще детей двое. На этом фоне дневной сон мне кажется даже нормой, если честно. Потому как только один день больничного няни для меня катастрофа))) В этом смысле меня на работе тоже не балуют - болеть нельзя. И я даже не думаю, что моему начальству принципиально - сплю я в обед или гуляю. Другое дело, что спать как-то негде, это да. Просто надо спокойнее относиться к таким вещам - если режим детский позволяет, лучше платить за сон чем иметь гемор с невыходами на работу.
Линдаа

Конечно, с 8 до 20 тяжело работать с детьми, да и вообще 12-часовой рабочий день тяжело. Но так, может, не каждому и надо так работать? Няня же хочет зарабатывать и зарабатывает хорошо, с учетом длинного раб. дня и количества детей. Так что или пусть полегче поищет себе, если ей реально тяжело так работать. Или работает.
Если мама не против няниного сна - значит, няне повезло, может и отдохнуть. Но если мама против - пусть занимается домашними делами. Уплочено-с.
А насчет обеда - это иллюзия, что вы отдыхаете за счет работодателя. Оплачивается по ТК 8-часовой рабочий день. А обед - за ваш счет, поскольку у большинства компаний раб. день с 9 до 18, то есть 9 часов. Поэтому вашему работодателю все равно - гуляете вы или пообедать пошли.
кукареку

Ну знаете. ТК. У меня оклад. Да и у няни. Что значит оплачивается 8 часов? Это значит, что у моей няни обед 4 часа что ли, и мне все равно, что она делает, и у меня иллюзия, что она эти 4 часа отдыхает за мой счет? Есть часы работы, есть оклад. Что именно по ТК, не имеет значения.
Линдаа

Вы писали, что вашему работодателю все равно, что вы делаете в обед. Я вам ответила - что ваш обед вашим работодателем не оплачивается, вы свое обеденное время за свой счет проводите.
Сколько у вашей няни продолжительность раб. дня, я не знаю, про ее обед я тоже не знаю. Это я к тому, что если няня спит - то это за ее счет должно быть в норме. За исключением, если вы сами ей решили сделать такой подарок.
Нянин оклад - он все равно примерно на часы переводится, в уме хотя бы. И сравнивается - соответствует ли стоимость часа среднему предложению по рынку. И если ниже, то няни начинают просить повышение. Так что оклад окладом, но на часы все равно идет перевод.
Поэтому считаю неправильным оплачивать нянин дневной сон. Потому как оплата ей за это время идет.
А вам за ваш обеденный отдых - нет.
Надеюсь, понятно изложила.
кукареку

Ага. Учитывая, что няня работает 12 часов - решу-ка я, пожалуй, что 8 часов я ей оплачиваю, а оставшиеся 4 часа - это ее личное время. Так мне даже приятно. Получается, она на меня бесплатно работает))).
Линдаа

Да нет же:)
Вы смешиваете продолжительность раб. дня и обеденное время.
Я вам пытаюсь сказать о том, что обед не оплачивается работодателем, независимо от продолжительности раб. дня. Просто в офисе стандартно раб. день 8 часов, с учетом обеда по факту получается 9 часов. Оплачивается 8, обед - нет.
У няни количество часов другое, но принцип тот же. В смысле, что обед, именно как личное время, в которое она может, например, поспать, - не оплачивается.
Более того, если рассматривать няню с почасовой оплатой (не все же на окладе, который тоже в уме примерно на часы пересчитывается), то тут и вовсе - сколько поработал - столько и заработал. Опоздала на 30 минут - отрабатываешь или вычитается из зп.
Кстати, с опозданиями во многих офисах тоже наподобие. Или если смотрят сквозь пальцы, то и внеурочное время никто не оплачивает. А если работник почасовой - на станке, например, то по часам и получает. За обед не получает.
Ну как, понятно донесла или опять не получилось? :)
кукареку

Не, мне непонятно как оплачивается 8 часов, если по факту их 9))). У нас, правда, не госпредприятие. Поэтому и пишу - тогда можно сказать, что я тоже оплачиваю 8 часов, хотя по факту их 12. Тем более что и за 8 часов вполне рыночная цена получается.
Линдаа

От формы собственности предприятия тут не зависит.
Смотрите, если вы оплачиваете няне 12 часов работы, а она хочет воспользоваться правом на отдых (обед) в середине рабочего дня (если это возможно - например, ребенок спит), то это время не должно ей оплачиваться, либо ее раб. день продлевается на это время (что одно и тоже по сути). По аналогии с офисными обедами. Ваш рабочий день в офисе может составлять 12 или 8 часов, и именно за рабочие часы вы получаете зп. Время вашего обеда/обеденного отдыха в оплачиваемое время труда не входит. Именно поэтому мы говорим о 40-часовой рабочей неделе (в большинстве случаев), хотя фактически, если приплюсовать время обеда, большинство работников находится на работе 45 часов в неделю (ну, я всякие опоздания и переработки сейчас не считаю - это отдельная тема). То есть обед - это право на отдых в середине раб. дня, но платят за рабочее время - только за 8 часов. Поскольку практически все офисные сотрудники работают на окладе, то мало кто акцентирует на этом внимание. А для почасовой оплаты тут все явно - прямо минута в минуту, сколько поработал - столько и получил.
Если ваша няня работает на окладе, то тут этот момент также несколько нечетко проявляется, хотя ее оклад все-таки условный, он суммируется из количества часов, проведенных ею на работе. И вот если она требует сна в обед при сохранении оклада или сохранении рабочих часов, то получается, что она требует оплаты времени своего отдыха. Того обеденного отдыха, который офисным и сдельным работникам не оплачивается и работой не считается.
Не понимаю, почему няни должны становиться категорией привилегированных работников! Ну, вы своей разрешаете - ладно, вы ее жалеете и любите и т.п. Но требовать сна в рабочее оплачиваемое время, когда работодатель не готов идти на такие уступки - вот это и называю "зажрались".
К тому же она и не 12 часов у автора топика работает, как выяснилось...
кукареку

МОЯ НЯНЯ РАБОТАЕТ с 9.00 ч. - 18.00 ч., как в офисе. Ни о каких 12 часов в день нет речи! И, к слову сказать, прямо сейчас она спит! А я работаю.
Потомайо

А лет ей сколько?
Может, она уже по возрасту или по состоянию здоровья не может с 9 до 18 на ногах?
Она давно у вас работает? Как-то письменно отношения вы оформляли? Ну, хотя бы перечень обязанностей?
кукареку

34 года, письменно не оформляли. Работает с начала апреля. Мотивация, что вечером ей тяжело по дому дела делать, типа устает после работы дома убирать, готовить...
Потомайо

Ну, многим тяжело - с подушками-раскладушками в офис пока не ходят. Так и объясните ей, что за свой счет - пусть отсыпается. А за ваш счет - делает работу для вас.
Поставьте перед фактом, что будете вычитать "сонное" время.
Из-за этого она от вас не уйдет.
А если вы сейчас "прогнетесь" под ее требования, несмотря на то, что сильно против, то через 2-3 месяца мы тут будем обсуждать ее очередное требование к вам.
Меня возмущает противоречивость требований нянь. То они хотят ничем не отличаться от офисных работников, то требуют еды из холодильника работодателя и сна в обед.
Ну где вы видели офисного работника, спрашивающего на собеседовании - будут ли его кормить и чем, и можно ли поспать в обед, если он все дела успеет переделать. Ну нонсенс же!
Некоторые работодатели кормят своих офисных сотрудников или выдают им деньги на питание, но это - бонус, а не обязанность работодателя. Ну про поспать - вообще тушите свет.
кукареку

Меня ничего не возмущает:). У меня всегда бывали такие няни, что прямо думаешь: ну, таких не бывает:). Никто не зажрался ни разу, ничего не просили из того, что бы меня удивило или возмутило. То есть были четверо неудачных, но так они поработали 3-7 дней и я их уволила. А остальные золотые.
У меня рецепт простой: если няня требует больше, чем ты желаешь ей заплатить или предоставить, уволь ее и поищи другую.
Оладушек с сахаром

Верный рецепт. Тех, кто просит больше, и на работу изначально не беру.
Возмущение мое - по ситуации топика. И по количеству нянь, изначально просящих в виде компенсации больше, чем они могут отработать своими услугами.
кукареку

Пусть гладит и готовит дитяти.
медуза Горгона

Нормально. Устает - почему бы и не поспать, если все дела успеет сделать. Я сама, например, очень люблю поспать днем с ребенком. Необходимость в таком сне вообще от человека сильно зависит - особенности нервной системы. Кому-то сон и не нужен совсем, да и не может уснуть днем, а кто-то поспит и будет бодрячком с ребенком бегать.
Tiramisu

Я бы не возражала. Я, правда, сама с удовольствием сплю после обеда)). Против телевизора возражала бы, против сна - нет. В конце концов я 8 часов работаю, а она 12, может и устать.
Линдаа

Давайте ей такие задания, чем она может заняться только во время сна ребенка.
Моя читает книги по развивающим играм и методикам. Потом играет с ребенком в них. Тоже, на мой взгляд, шоколадный вариант: ты учишься, повышаешь свою квалификацию, тебе еще и платят за это. Но поскольку это в моих интересах - то я именно так свою задействую.
И игрушки, коляски она моет во время сна.
Если бы ребенок спал долго - я бы еще назадавала чего-нибудь.
В общем-то это нормальная ситуация, что вы хотите за свои деньги полной отдачи, а ваш работник хочет не напрягаться за свою зп. Нормальный такой, естественный конфликт. Решайте его в мягкой форме в свою пользу.
кукареку

В России появился целый класс детей, которых между собой психологи и педагоги называют "коттеджными". Это поколение, выросшее за высокими заборами загородных участков под опекой нянек и гувернанток и совершенно не приспособленное к жизни в суровых условиях российской действительности. Дети, которых родители по тем или иным причинам предпочли воспитывать самостоятельно, без помощи детских садов и иных дошкольных учреждений.

"Коттеджные дети" сегодня встречаются очень часто", - уверяет учитель начальных классов одной из московских элитных школ Валентина Старкина, которая согласилась рассказать "Итогам" историю одного из своих воспитанников. Вова Грибков (имя и фамилия изменены) вырос среди замысловатых башен элитного загородного поселка. Прежде чем пойти в первый класс, он хорошо научился общаться со взрослыми людьми. Окружающие понимали его с полуслова: личный водитель знал, какую музыку слушает юный пассажир, а домашний повар при составлении меню предусмотрительно учитывал все его пожелания. Но вот пришла пора мальчику идти в школу. Естественно, в частную. И... Володя замер на пороге школьной раздевалки, его губы задрожали, предвещая рыдания. Ситуацию спасла няня, которая быстро помогла мальчику раздеться. Хотя слез избежать все равно не удалось. Самый распространенный фактор, вызывающий раздражение мальчика в школе, - это отсутствие поблизости няни. Такая привязанность появилась не оттого, что он так любит свою наставницу, просто мальчик привык к постоянному контролю, помощи. Он в них нуждается.

"Коттеджный ребенок" - это не упитанный мальчиш-плохиш, - говорит Валентина Старкина, - а, как правило, субтильный нервный человечек, готовый в один миг сорваться в истерику по любому незначительному поводу". Повышенный уровень тревожности у таких детей можно проследить во всем: в отношениях со сверстниками, в учебе, в поведении на уроке. Только спустя два месяца Володя позволил няне не находиться во время уроков в школьном коридоре. До этого на каждой перемене он проверял, на месте ли она.

После уроков Вова, чаще всего заплаканный, выходил из школы и садился в роскошный автомобиль. Это в глазах взрослых машина может иметь ценность, а для ребенка "Мерседес" C-класса - очередное замкнутое пространство, в котором он томится в пробках, теряя то драгоценное время, которое мог бы провести в общении с одноклассниками. "К сожалению, такие дети, испытывая дефицит общения со сверстниками, пытаются строить в детском коллективе отношения, подобные их отношениям с нянями, - говорит Валентина Старкина. - Но мало кто из одноклассников или ровесников согласится играть по таким правилам, поэтому зачастую "коттеджные дети" становятся изгоями".

К счастью, в случае с Володей Грибковым ситуация оказалась не такой уж и безнадежной. Его отец, весьма успешный бизнесмен, вовремя оценил пробел в воспитании ребенка и решил перевести его в обычную, не частную, среднюю школу. "В будущем я намерен развивать свой бизнес в России, - объяснял он в кабинете директора, - и поэтому мне необходимо, чтобы мой сын научился полноценно общаться с теми людьми, с которыми ему впоследствии предстоит вместе строить бизнес".

Безусловно, вина за то, что подобные дети становятся весьма распространенным явлением в обществе, лежит в основном на родителях. Они своим невниманием создают плохой задел на будущее. "Утверждение, что самое лучшее воспитание - это воспитание в собственном соку, не имеет ничего общего с реальностью", - считает кандидат педагогических наук ведущий научный сотрудник Института развития дошкольного образования Российской академии образования Баатр Егоров.

Например, в психологии существует такое понятие - агенты социализации. Это люди, социальные группы и институты, способствующие процессу вхождения ребенка в общество. Самые первые агенты социализации - родители или люди, воспитывающие ребенка. От них ребенок первоначально узнает, когда радоваться и когда злиться, как здороваться и как прощаться, как вести себя за столом и с другими людьми, когда и какие слова употреблять, как реагировать на те или иные события.

"Мы невероятно интересны своим детям: они копируют наши жесты и слова, им надо знать обо всем, что происходит в жизни родителей, они обращаются к нам за советом и помощью, - говорит Баатр Егоров. - Пока ребенок дошкольник, роль звезды нам гарантирована. Наше внимание - чуть ли не самая большая ценность в его жизни". Психологи уверены: через социализацию, или, говоря по-русски, "обобществление" - процесс вхождения в культуру и общество, должны пройти все дети, они должны усвоить нормы и правила, овладеть определенными умениями и социальными навыками. Воспитываясь за высоким забором, ребенок всего этого лишается. И прежде всего он лишается игр и общения. "Когда ребенок играет со сверстниками или родителями, он принимает на себя различные роли, воспроизводя или придумывая те или иные ситуации и способы поведения в них, его социализация проходит наиболее естественно и успешно, - утверждает специалист по психологии развития, член Общества семейных консультантов и терапевтов Екатерина Жорняк. - У ребенка трансформируется сознание, появляются навыки внутреннего диалога, необходимого для продуктивного мышления. Когда же такого общения нет, из его жизни выпадает огромный пласт".

Игра готовит детей к жизни. Ребенок пропускает через себя несколько сюжетов одновременно. Истоки их лежат в разных ценностных, культурных и смысловых плоскостях. Он удерживает в памяти и осуществляет сразу несколько ролей, на первый взгляд несовместимых, вкладывает один сюжет в другой, причудливо переплетая разные истории. Несмотря на то что мир усложняется, игра остается самой серьезной адаптацией в нем.

Конечно, никто не говорит о том, что "коттеджный ребенок" обязательно вырастет маргиналом и станет принимать наркотики. Основная проблема заключается в том, что таких детей держат в ограниченном пространстве. "Эта проблема очень серьезна, - делится своим мнением эксперт-психолог Елена Елисеева. - "Коттеджных детей" от обычных отличает то, что они фактически изолированы от внешнего мира. Они живут и общаются в узких рамках своего круга. В связи с чем многие из них не знают элементарных вещей. Однажды ученик пятого класса закрытой частной школы, в которой я преподавала, попросил меня рассказать ему, что такое метро. И потому сегодня мы должны менять не только методы обучения, но и методы воспитания таких детей".

Такими методами, по мнению кандидата педагогических наук ведущего научного сотрудника центра "Дошкольное детство" имени А. В. Запорожца Елены Арнаутовой, могли бы стать коммуникативные тренинги, которые проводятся под руководством психолога. Имитируя с их помощью различные жизненные ситуации, специалисты развивают у проблемных детей социальные навыки. Немаловажно, что подобный инструментарий можно применять уже в начальной школе. Есть и более радикальные методы. "Для адаптации таких детей в общество, - рассказывает специалист центра "Вершитель" Павел Андропкин, - мы проводим лесные тренинги, погружаемся с ребятами в условия "необитаемого острова". Ребенок несколько дней живет рядом со сверстниками и питается собственноручно приготовленной пищей. Мы разбиваемся на два соревнующихся "племени", и постоянный страх оказаться слабым звеном сближает детей". Этот тренинг может принести хороший результат. Важно, чтобы сами родители были не против участия ребенка в таком приключении.

Но есть и другая сторона медали. У современных родителей существует такой штамп: чтобы ребенок был успешным, в него надо много всего вложить. Есть дети, которым в полтора года нанимают репетиторов по английскому языку, математике, чтению. Такой подход зачастую дает отрицательные результаты. Дело в том, что каждый человек, как говорят психологи, должен прожить дошкольное детство. Если ребенок проживает этот период неправильно, то очень часто про него говорят, что в детстве он не доиграл или его недолюбили. В этих простых словах есть своя соль. Очень важно, чтобы ребенок прожил каждый период своего детства вовремя, не опережая его, и не отставая.