Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

О национальных и международных проблемах подготовки высококвалифицированных кадров


Информационный Канал Subscribe.Ru

Новости веб-сайта Издательской Группы "Дело и Сервис"

www.dis.ru

"Менеджмент в России и за рубежом"

17.09.03 - 23.09.03


 Новые статьи в интернет-библиотеке

О национальных и международных проблемах подготовки высококвалифицированных кадров

Опубликовано в журнале: Менеджмент в России и за рубежом

Существуют разные факторы создания и удержания конкурентных преимуществ для конкретной страны в мировой социально-экономической системе в конкретной исторической перспективе. Есть естественные факторы, такие как природные ресурсы, климатические условия. Есть демографические факторы: численность и половозрастной состав населения, динамика структурных изменений в нем. Есть исторические факторы, обусловливающие геополитическое положение страны. Однако, конкурентные преимущества, которых стране удается добиться за счет эксплуатации такого рода факторов, как правило, недолговечны, сильно подвержены влиянию мировой экономической и политической конъюнктуры, а, стало быть, весьма и весьма сомнительны. Да и вообще, о каком конкурентном преимуществе может идти речь, если страна при этом связывает свое благосостояние и развитие с факторами, воспроизводством которых она не в состоянии управлять.

Цивилизованный мир уже давно понял одну основополагающую истину: благосостояние современного общества в первую очередь зависит от сложных факторов его развития, к формированию которых это общество имеет самое непосредственное отношение. Речь идет о таких факторах, как наука, образование, культура, технология. Состояние образования, национальной системы подготовки высококвалифицированных кадров имеет при этом первостепенное значение. И наука, и культура, и технология, не говоря уже о производстве, являются производными функциями по отношению к образованию. Не будет образованных людей, классных специалистов - не будет ни науки, ни культуры, ни промышленности.

Продолжение >>>
http://www.dis.ru/manag/arhiv/2002/2/14.html?rdismanag


Открыта подписка на 2004 год! Заказ подписок на журналы: http://www.dis.ru/subscribe/order/
Отдельные номера журналов можно приобрести в интернет-магазине деловой книги "5B.RU": http://www.5b.ru/


 Новые книги

Испытание при приеме на работу. Конкурс на замещение должности
Учебное пособие. 3-е изд., перераб. и доп. Автор Щадилова С.Н. Обьем - 576 с.
Испытание при приеме на работу. Конкурс на замещение должности

Трудовой кодекс РФ усложнил существовавшие до 1 февраля 2002 года порядок установления и проведения испытания, правила подведения итогов испытания и принятия решения о расторжении трудового договора. В связи с этим на практике возникает большое количество вопросов о том, как правильно организовать испытания и оформить его результаты. О том, как их решать сотрудникам кадровой службы, менеджерам по персоналу, юрисконсультам организаций, и рассказывается в настоящем пособии.

Также подробно анализируется порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности, позволяющего отобрать на управленческие позиции в компанию работников, обладающих высоким профессионализмом.

В книге анализируются примеры из судебной практики, разбираются конкретные кадровые ситуации и приводится большое количество форм и образцов документов.

Цена: 104р. Подробнее о книге: http://www.dis.ru/books/katalog/0040_3.html?rdismanag
Заказать >>>

25 сентября 2003г. состоится официальное открытие интернет-магазина деловой книги "5B.RU"
Все посетители, совершившие в этот праздничный день покупку в интернет-магазине, получат подарки!

 Конкурсы

Конкурс на лучшую постановку и решение управленческой проблемы!

С 7 сентября по 7 ноября редакция журнала "Менеджмент в России и за рубежом" проводит на сайте www.dis.ru конкурс на лучшую постановку и решение управленческой проблемы.

Для участия нужно изложить управленческую проблему, с которой Вам пришлось столкнуться в своей практической деятельности, либо предложить решение проблемы, поставленной другим участником форума.

По результатам конкурса будут определены победители в номинациях:

  1. Лучшая постановка управленческой проблемы
  2. Лучшее решение управленческой проблемы

Победители получат подписку на журнал "Менеджмент в России и за рубежом" на первое полугодие 2004 года. Среди остальных участников будет проведена жеребьевка, по итогам которой будут вручены памятные подарки.

Как принять участие >>>
http://www.dis.ru/im/managment/useful/comp/comp_1.html?rdismanag


 Интернет-форум

Предлагайте темы, задавайте вопросы >>>
http://www.dis.ru/cgi-bin/forum/forum.cgi?board=management

В данный момент обсуждаются темы:


Подписка на другие наши рассылки на Subscribe.Ru
Все о маркетинге: теория и практика
Финансовый менеджмент
Кадры предприятия
Новые книги: маркетинг, менеджмент, финансы, бухучет

Отзывы и предложения по содержанию рассылки "Менеджмент в России и за рубежом" присылайте на e-mail tihon@dis.ru .


http://subscribe.ru/
E-mail: ask@subscribe.ru
Отписаться

В избранное