Опрос направлен на определение форм использования Social media компаниями. Наш портал публикует много материалов по данной теме. Мы решили, что пора посчитать. Опрос повторяет некоторые опции ежегодного исследования mckinsey, но гораздо короче
Коллеги, хотелось бы узнать уровень общей управленческой культуры. В связи с этим запускаю новый опрос на нашем сайте Ваш непосредственный руководитель. Просим оценить Вашего непосредственного руководителя. Опрос занимает 5-7 минут.
Некоторое время назад разместил эту видеовакансию в качестве примера креатива рекрутеров, однако это вызвало очень разные реакции. Чтобы не спорить, я решил сделать самое простое: сделать опрос. Я задал два вопроса будет ли такая форма подачи вакансии эффективной с точки зрения привлечения кандидатов? будет ли такая форма подачи вакансии способствовать формированию позитивного HR-бренда компании на рынке?
Это уже второй наш опрос на тему Актуальные направления работы вашей организации. Опрос был изменен в соответствии с результатами исследвания I4cp.com: мы добавили несколько пунктов в опрос (не удаляя ничего из прежних) + добавили новые вопросы
Опрос – полная копия одного из вопросов исследования i4cp (институт корпоративной продуктивности) Future of HR. Предлагаем набор компетенций и просим ответить на два вопроса. Какие компетенции, по вашему мнению, сейчас наиболее важны Hr-у?