Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

HRM - все для hr-специалистов

  Все выпуски  

HRM - все для hr-специалистов Тренды и топ-практики рекрутинга 2013


Карта Знаний
Блоги HR
Опросы HRM
Эксперты сайта
статьи
глоссарий

Вебинары HRM
Тренинги
Тренинговые компании
Иностранный язык
Курсы дистанционного обучения 
Вакансии компаний

Новости компаний
Статьи компаний
Услуги компаний
Конференции и выставки
Книги

Мы на facebook

Акция ноября 2012:  Методики оценки лидерского потенциала от компании «Астра-Плюс».
Анонсы Обратите внимание!

"Свежие" статьи

Тренды и топ-практики рекрутинга 2013

Как устроиться на работу в Google

Универсальная карта разрешения конфликта

Блоги HR

Лояльность бывших сотрудников (немного аналитики)

Главная задача руководителя — оптимизация потерь рабочего времени

Поиск работы на должность "Директор по персоналу"

Что такое коучинг руководителей?

Сохранение информации или открытие нового в электронном обучении? Know-How и не только.

Новости

50% руководителей обращают внимание на внешность кандидата при найме

Первые прогнозы развития рынка труда в российском банковском секторе в 2013 году

46% россиян против идеи «женских квот» в топ-менеджменте компаний

«Русал» признан лидером среди российских компаний по доле женщин в совете директоров

Все новости здесь >>  

Форумы

Ульяновск, нужна помощь!  

Игра в бисер

Посоветуйте кадровое агентство

Функционал рекрутера

Как мотивировать сотрудников на совершенствование профессиональных знаний?

ищу работу в HR-отделе

Вакансии

Руководитель T&D проектов (бизнес-тренер) Москва 

Статьи прошлой недели

12 способов как усовершенствовать корпоративный сайт о карьере

Лояльность бывших сотрудников (итоги опроса)

Вредит ли молодым сотрудникам непринужденное общение в соцсетях

Профессиональный юмор №255

Бенчмаркинг: основные понятия и процесс реализации

Как крупные компании повышают лояльность сотрудников?
19.01.13 – 24.02.12 Курс «Оценка эффективности обучения: Deepdive».
Вы учитесь:
- в процессе работы над реальным проектом;
- у реальных практиков - тех, кто имеет успешный опыт реализации “своими руками” подобных проектов в компаниях;
- без отрыва от текущей работы и независимо от Вашего местонахождения.
Подробнее >>

Мастер класс HR в SOCIAL MEDIA. Современные инструменты HR развития
Ведущий: Бабушкин Эдуард, руководитель проекта HRM
- аргументы для разговора с руководством;
- знания бизнес-моделей присутствия в social media, результатов исследований и кейсов компаний;
- навыки коммуникации, написания текстов, вовлечения сотрудников компании, оценки эффективности и разработки своей модели.
6 декабря Санкт-Петербург регистрация>>
18 декабря Москва регистрация>>

Вебинары HRM

Как правильно выбрать страховщика? (04.12.2012 в 12.00 по Мск)

Как руководить руководителем? (05.12.2012 в 12.00 по Мск)

Как хантить за 15 минут (07.12.2012 в 12.00 по Мск)

Учет рабочего времени при расчете заработной платы сотрудникам (13.12.2012 в 12.00 по Мск)

Аналитика в HR (18.12.2012 в 12.00 по Мск)

Управление рисками в проекте. Риски применения управления рисками (19.12.2012 в 12.00 по Мск)

HRM: вчера, сегодня, завтра (24.01.2013 в 12.00 по Мск)

Проверьте настройки своего компьютера для участия в вебинаре здесь>>

Опросы HRM

Эффективность видеовакансии

Актуальные направления работы HR вашей организации - 2012-2013

Мой прошлый работодатель

Мой непосредственный руководитель

Компетенции HR   

Social media в бизнесе

Информация о компаниях 

Центр HR технологий Персона Грата
Websoft

Astra-Plus
Правовой центр Наука
B2B basis

О проекте
Для рекламодателей
Контакты: edvb@websoft.ru


В избранное