Финансовая грамотность из первых уст: пенсионная система Германии
Александр Хачиян, главный редактор журнала "Пенсионные деньги" :" говоря о пенсионной системе Германии, следует сказать, что зародилась она еще в 19 веке и представляла собой прообраз некого государственного фонда социального страхования. То есть, пенсии платили только из государственной казны .Во второй половине 20 века в Германии появилась еще две составляющие о пенсионного обеспечения населения. Это государственная пенсия, как мы уже говорили, это пенсия от работодателя, корпоративная, дополнительная пенсия
и это пенсия, когда человек сам, непосредственно обращается в негосударственный пенсионный фонд, который также как и в нашей стране существует в Германии . Часто такой термин встречается договор поколений. Это некий такой договор поколений, который в Германии существует.То есть, работающие люди отчисляют в этот фонд определенный процент от заработной платы, в этот пенсионный фонд государственный. И эти деньги дальше уже распределяются между так сказать пенсионерами, которые в данный момент проживают в Германии,
являются гражданами Германии. Что касается второй системы дополнительных пенсий, то здесь уже, в принципе, совместно с профсоюзами, это определяются различные программы, по которым формируются дополнительная пенсия. Вот это самая дополнительная пенсия, конечно в зависимости от предприятия. На крупных предприятиях, таких как БМВ, Мерседес эти программы достаточно развиты. Им придают большое значение и они формируют в общем, то достаточно значительную часть, вот, в этой сумме из трех частей пенсий.Средние пенсии
в Германии, вот если говорить о средних пенсиях, то у мужчин она составляет в районе 1400 Евро, и у женщин она составляет 1115 Евро. На первый взгляд много, хотя следует отметить то, что у них достаточно высокие коммунальные платежи." Смотрите на :http://www.incomepoint.tv/video/1128-alexandr-khachinyan