Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Персонал: управление и обучение.

Подписаться «Серебряная» новостная рассылка Подписчиков 3.484 RSS
←   Июнь 2012   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://www.master-class.spb.ru
Открыта: 05-12-2004

Автор
Алексей Сергеев

Статистика

3.484 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Персонал: управление и обучение.


Особенностью живого ума является то, что ему нужно лишь немного увидеть и услышать для того, чтобы он мог потом долго размышлять и многое понять.
Джордано Бруно

Так уж повелось, что педагогика - одна из самых традиционных наук. Ввиду длительного срока реализации полученных знаний в практику, процесс интеграции изменений в образовании традиционно очень длительный. Любые новые методы обучения зачастую критично рассматриваются  всеми заинтересованными лицами. Ученики хотят получить образование с гарантированным трудоустройством, преподаватели привыкают вести обучение проверенными методиками, администрация образовательных учреждений  опасается за возврат инвестиций, затраченных на внедрение инноваций.
Тем не менее, инновационные подходы к обучению все-таки проникают в нашу жизнь. 

Вы - руководитель компании и хотите понять, чем отличаются типы обучения, чтобы повысить квалификацию своих сотрудников? Или же Вы – сотрудник, регулярно «забрасываемый» на учебу и хотите определить наиболее оптимальную для Вас форму? Тогда вам в помощь – эта статья. Вы узнаете разницу между традиционными и инновационными формами обучения, изучите, что такое подкастинг, и какие приёмы чаще других используются  в современном корпоративном образовании.

Читать статью "Новые формы корпоративного обучения персонала">>> 

Приглашаем Вас принять участие в тренингах:

21-23 июня -  "Создание работающей команды. Усиление роли руководителя"
25-26 июня - "Эффективный подбор и мотивация персонала"
26-27 июня - "Эффективное руководство сотрудниками" 
Смотреть полное расписание тренингов>>>

Хотите БЕСПЛАТНО получить уникальный видеокурс для руководителей от Алексея Сергеева, руководителя с 15-летним стажем?

1. Зайдите на сайт http://rukovoditel.pro
2. Оставьте свое имя и e-mail в специальной форме справа.
3. Подтвердите подписку на Курс в своем почтовом ящике.

Ссылки на просмотр видеокурса будут приходить на Ваш e-mail.

Участвуйте в вебинарах и прокачивайте свои управленческие навыки, не выходя из дома:

14 июня - вебинар "Как противостоять манипуляциям подчиненных", 20-00-21-30
Зарегистрироваться на вебинар>>>

Смотреть полное расписание вебинаров>>> 

Анекдот. 

Пришел человек на собеседование на должность заместителя директора. Менеджер по персоналу выдала ему анкету заполнять. И вот среди вопросов он видит такой: "Представьте себе, что Вы - эльф. За Вами гонится стая злобных орков. У Вас есть лук и стрелы, но проблема в том, что орков двенадцать, а стрел у Вас всего восемь. Что Вы будете делать?".
Человек подумал и написал: "Последний раз когда со мной такое было, в палату внезапно вошли санитары в белых халатах, надели на орков смирительные рубашки, а у меня отобрали лук и стрелы".
Сдал анкету менеджеру по персоналу, и та анкету начала читать. Дойдя до ответа на этот вопрос, она сказала:
- Знаете, Вы второй человек за всю историю, который так отвечает на этот вопрос. Первым был наш директор, он ответил: "Брошу пить". Почему-то мне кажется, что Вы нам подойдете...
Читать все анекдоты из раздела "Юмор">>>


 
В избранное