Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Новые обсуждения IT-форума: it4business.ru



it4business.ru - проект об IT для бизнеса  

Новые темы IT-форума

Резюме тестировщиков ПО -> Ищу грамотного работодателя
2009-03-13 11:37 airguru
Не в моих принципах бросать незаконченные дела\проекты, но в нынешних условиях не вижу иного выхода.
Резюме пока на английском. При необходимости переведу.

Engineer QA (Lead)


E-mail: airguru[собака]mail[dot]ru

Phone: 8.916.964.3424 (cell) 11-22

Area: Moscow

Date of birth: 20.05.1983

Desired monthly compensation: 60.000 rur (can be discussed).

Relocation: No relocation

Business trip: Possible

Education:

Basic:

2006 - Moscow Aviation University - №1 Aviation Equipment/Technologist Diploma

Additional education:

2008 - QA Activities Consultations, Ronneby, Sweden;

2006 - FiberSIM (CATIA`s composites application) Boeing Sertificate;

2006 - Сomposites courses Boeing Graduation;

2006 - English courses British Colledge of Banking and Finance Graduation;

2006 - English courses Linguabusiness Copmany Diploma;

2007 - English courses Toms House Graduation;

Experience:

09.2008 – up to now Some Company

QA Engineer (Key specialist)

Test Department creation experience (TMM lev. 3), Knowledge base development (based on wiki), CMMI lev. 3 implementation (in common with devel. lead), Documents exchange system development, Requirements system development. Test and QA activities such as developing and reviewing test specifications, reviewing requirements, setting up the test environment, developing automated test scripts (TestComplete: J-Script, C#-Script; Model Based Testing), executing manual and automated system tests and handling defects. Planning and management of the department test processes (Intelligent testing).


05.2007 - 07.2008 Other Company

QA Engineer

Standard test and QA activities, setting up the test environment (both HW and SW), developing automated test scripts (STEAM). Planning and management, education of testers work group. Mobile OS, mobile applications (UIQ).

Business trip experience (Sweden, 2 weeks).


10.2005 - 04.2007 Other Company

Design Engineer

08.2003 - 08.2005 Other Company

Mechanical Engineer

Additional info:

Languages:

Russian : Native Language

English : Fluent

Keywords:

Advanced user starting with Windows standard applications and finishing with Windows register, Linux OS.

Advanced user in the applications below: STEAM, Bugzilla, TeamTrack, QTP, TestComplete, Perforce, MS Visual Studio (.NET), TFS, SQL, VSS, WM Ware, CATIA V5, ENOVIA DB, Solid Works, AutoCAD and more others.

Driver license. Foreign passport.


Reference on demand.


Список ниже не мной составлен, но стараюсь его придерживаться.

1. Я осознанно выбрал роль наемного работника, во всяком случае, на этом этапе своей жизни.
2. Я сформулировал этот кодекс прежде всего для себя, так как он облегчает мне жизнь и упрощает мои взаимоотношения с работодателями.
3. Я применяю этот кодекс независимо от того, верят ли мне, что я его применяю.
4. Я не продаюсь в рабство, а поступаю на работу в фирму в соответствии с достигнутыми между мной и фирмой договоренностями, налагающими определенные обязательства как на меня, так и на нее.
5. Фирма, в которой я работаю, - мне дом родной. Пока я в ней работаю.
6. Я во всех случаях сохраняю к ней лояльность, отстаиваю ее интересы, не ворую, не беру взяток, откатов, подарков и не веду деятельности, которая может повлечь за собой ущемление ее интересов.
7. Вместе с тем, даже в интересах фирмы, я не пойду на нарушение моральных и этических норм, мною признаваемых.
8. Я работаю на фирму, а не на конкретное лицо в ней, независимо от ранга этого лица.
9. Я отделяю своих друзей и родственников от своих руководителей и подчиненных, даже если это одни и те же люди.
10. Я не работаю на другие фирмы, если это было оговорено при приеме на работу, но всегда сохраняю за собой право на свободную творческую деятельность, если обратное не было оговорено особо.
11. Коммерческие тайны, доверенные мне фирмой, я не разглашаю и после своего увольнения.
12. Я стараюсь улучшить эффективность работы фирмы во всех случаях, когда могу это сделать, независимо от своих должностных инструкций. То, что поручено мне, я стараюсь сделать хорошо сам; в остальных случаях я даю рекомендации по улучшению работы тем руководителям, которые хотят меня выслушать. Если мои предложения не принимаются, я стараюсь оптимизировать работу в тех случаях и на тех участках, на которых могу.
13. Я всегда информирую руководство о реальном состоянии дел и реальных прогнозах, даже если руководство этого и не хочет.
14. Я соблюдаю дисциплину и субординацию, принятую на фирме.
15. Я никогда не пытаюсь доказывать свою правоту деструктивными способами типа "сделаю все в точности так, как ты сказал, а когда все рухнет, ты поймешь, кто был прав".
16. Если я не главный управляющий фирмой, я отдаю себе отчет в том, что, хотя успехи и неудачи фирмы до некоторой степени и зависят от моих усилий, но не в полной мере ими определяются.
17. Тезис "Проблемы фирмы - мои проблемы" я не принимаю абсолютно, но только вместе с тезисом "Мои проблемы - проблемы фирмы".
18. Я всегда стараюсь выполнить обязательства, данные мной при приеме на работу или в процессе работы, если фирма выполняет обязательства, данные мне.
19. Я, по возможности, не продолжаю трудовые отношения с фирмой, если, на мой взгляд, она реально не нуждается в моих услугах, даже если меня никто не гонит.
20. Я отдаю себе отчет и не скрываю от руководства фирмы, что эффективно могу работать в одном направлении не более лет пяти, после чего буду вынужден поменять сферу деятельности или фирму.
21. Я работаю на фирме на определенных условиях (оплата, режим работы и т.п.), оговоренных при приеме на работу или общепринятых, и в определенных условиях (помещение, климат, возможности питания). Если эти условия перестают выполняться или меня устраивать (по уровню ли зарплаты, количеству выделяемого мне на работе кислорода, состоянию физического или морального климата или даже собственного состояния) я могу покинуть фирму.
22. Я заранее предупреждаю руководство о своем желании покинуть фирму и, если руководство того хочет, обсуждаю с ним условия, при которых я останусь.
23. Если же руководство фирмы без предварительного уведомления снижает мою зарплату или резко ухудшает условия труда, я считаю себя вправе покинуть фирму также без предварительного уведомления.
24. Я никогда не шантажирую руководство угрозой своего увольнения.
25. Если я объявил о своем увольнении, то я увольняюсь, не обсуждая предложений, которые поступили после этого объявления.
26. Перед увольнением я стараюсь сдать дела своему преемнику, если могу его обнаружить, и делаю все возможное для того, чтобы мой уход не повлиял на состояние дел на фирме отрицательно.
27. Однако, если при расставании часть моей работы останется неоплаченной, я считаю себя вправе не допустить использования результатов этой работы. Но без поджогов и диверсий.
28. Я никогда не делаю специальных гадостей фирме, на которой работал, после своего увольнения:

* не занимаюсь ее очернением,
* не переманиваю сотрудников только с целью их ухода из фирмы,
* не разглашаю ее коммерческих тайн,
* не нарушаю ее имущественных, авторских и других прав,
* не доношу и не навожу на нее,
* не закладываю в компьютеры вирусы, не форматирую диски и не занимаюсь уничтожением или сокрытием информации любыми другими способами,
* не использую новое место работы для нанесения ущерба предыдущему.

29. Вместе с тем, я не отношу к деятельности, перечисленной в предыдущем пункте, и потому оставляю за собой право:

* высказывать свое мнение о состоянии дел на оставленной фирме и характеризовать ее персонал,
* приглашать на работу сотрудников оставленной мною фирмы на новое место работы с предложением лучших условий работы или оплаты труда, если эти сотрудники мне действительно нужны: после увольнения я становлюсь для оставленной мной фирмы равноправным конкурентом на рынке рабочей силы.

30. Я стараюсь отказаться на новом месте работы от выполнения функций, которые вступают в противоречие с интересами оставленной фирмы, но, если это невозможно, действую в интересах своей новой фирмы. Потому что фирма, в которой я работаю, - мне дом родной. Пока я в ней работаю.


Литература по тестированию ПО -> Test Management Approach (TMap)
2009-03-13 13:30 Mirage
Здравствуйте, специалисты по тестированию и им сочувствующие!

Передо мною встала задача как можно быстрее ознакомиться с методологией Tmap ®. Время идет, заказчик не дремлет, а между тем процесс изучения продвигается крайне медленно... Информации на eng.tmap.net хватает для поверхностного ознакомления, но без серьезной литературы не обойтись.

Возможно, кто-нибудь из вас сталкивался со следующими книгами:
1. "TMap Next, for result-driven testing" by Tim Koomen; Leo van der Aalst; Bart Broekman; Michiel Vroon
2. "Software Testing: A guide to the TMap Approach" by Martin Pol, Ruud Teunissen, Erik Van Veenendaal
3. "TMap Test Topics" by Tim Koomen, Rob Baarda

Какая заслуживает большего внимания? Понимаю, что вопрос достаточно глупый, но цены на книги кусачие, а хочется извлечь максимум выгоды из покупки. К сожалению, по одному названию ценность не определить. :(

п.с. вообще буду признательна за любую помощь по TMAPу.


Работа/Санкт-Петербург -> Senior Test Engineer
2009-03-13 13:48 HrAgnitum
Компании Agnitum Ltd требуется опытный инженер по тестированию

Обязанности:
1. Участие в тестировании продуктов, разрабатываемых компанией.
2. Составление тестовой документации - планов тестирования, тестовых сценариев.
3. Создание тестовых зон.

Требования:

1. Понимание процесса тестирования.
2. Знание методологий, принципов и инструментов тестирования ПО.
3. Опыт проведения различных видов тестирования.
4. Знания операционных систем Windows NT семейства (NT, 2000, XP, Server 2003, VISTA, Server 2008) на уровне администратора сети.
5. Способность и желание работать в команде
6. Понимание принципов работы IP сетей
7. Английский язык на уровне чтения

Дает преимущество:
1. Опыт работы в больших проектах
2. Навыки программирования
3. Опыт использования средств автоматизированного тестирования

Условия работы:
1. Работа в офисе (в районе ст. м. Выборгская)
2. Испытательный срок — 1-2 месяца в зависимости от скорости вашей адаптации
3. Зарплата определяется результатами собеседования, от 30000

О компании:
Agnitum Ltd. специализируется на разработке ПО в области защиты конечны пользователей от широкого спектра угроз – вирусов, spyware, спама, сетевых атак и утечек данных. Флагманский продукт компании —продукт обеспечения комплексной защиты ПК в сети Outpost Security Suite.

Наш сайт www.agnitum.com

Преимущества работы в нашей компании
http://www.agnitum.ru/about/job/developers.php

Пожалуйста, присылайте резюме на job@agnitum.com

Работа для программистов -> Програмист С++, С-Петербург
2009-03-13 13:55 HrAgnitum
Компании Agnitum требуется С++ программист

Обязательные требования:
Знание и умение использовать C++, STL, boost
Умение работать в команде над большим проектом
Умение писать простой, легко сопровождаемый и расширяемый код
Опыт работы в области разработки программного обеспечения - от 2х лет
Высшее образование
Английский язык на уровне чтения технической документации

Дает преимущество:
Знание и умение использовать паттерны проектирования
Опыт использования WinAPI или библиотек MFC, WTL при разработке программных продуктов.
Представления об IP протоколах, опыт работы с winsock
Представление об устройстве malware и методах борьбы с ними
Хорошее знание английского языка

Наши ожидания
1. Простота и расширяемость кода. Специфика продуктов компании - большое количество конечных пользователей.
2. Стремление к совершенству – готовность осваивать новые идеи и технологии. Мы не ищем исполнителей – мы ищем авторов.
3. Способность решать сложные задачи и обучаться в рамках разработки в нетривиальной предметной области.
4. Умение проводить рефакторинг кода.
5. Способность самостоятельно разработать программный компонент со стадии архитектуры до вывода на рынок.

Условия работы:
Работа в команде полный рабочий день (м. Выборгская)
Зарплата от 50000 руб, определяется результатами собеседования
Испытательный срок — 1-2 месяца в зависимости от скорости Вашей адаптации

О компании:

Agnitum Ltd. специализируется на разработке ПО в области защиты конечны пользователей от широкого спектра угроз – вирусов, spyware, спама, сетевых атак и утечек данных. Флагманский продукт компании —продукт обеспечения комплексной защиты ПК в сети Outpost Security Suite.

Наш сайт www.agnitum.com

Преимущества работы в нашей компании
http://www.agnitum.ru/about/job/developers.php

Пожалуйста, присылайте резюме на job@agnitum.com

AutomatedQA - Functional Testing -> как проверить установлен ли SQL?
2009-03-13 16:56 modbear

Добрый всем день! Нужно проверить установлен ли ранее SQL Server. Нашел вот такую API-шную функцию(подсказали) - NetServerGetInfo(), но вот затруднения у меня в синтаксисе. Не знаю как оформить проверку. Может кто-нибудь сталкивался?

AutomatedQA - Functional Testing -> Floating-лицензия на TestComplete
2009-03-13 17:56 Dmitry N
Объясните ктонить, что такое Floating-лицензия? Я понимаю, что нет привязки к конкретному пользователю/ПК, не понимаю - Сколько пользователей могут использовать TestComplete при такй лицензии?

Тест анализ и тест дизайн -> Разыскиваются стандарты IEEE 1028, 1044
2009-03-13 21:48 Dracula
Доброго времени суток всем...
Господа, нет ли у кого в наличии стандартов IEEE 1028 и 1044:1993 (или 1044.1:1995) ?

AutomatedQA - Functional Testing -> Тестирование WPF
2009-03-14 16:30 Yo)I(uk
ПbIтаюсь автоматизировать тесторование приложения в кот. интерфейс на WPF (.NET)
пользую TestComplete 5.13

В хелпе написано изпользовать WPFObject.
Kогда я записbIваю рекоредером (Script > Record) получаеться (не видит что WPF и контролbI):
##### Код { #####
w1 = Sys.Process("!!!").WinFormsObject("HwndWrapper[!!!.exe;;6eecf9c6-2414-4f8a-b493-97ed60d669e0]", "!!! - Attachments");
  w1.Click(448, 77);
  w1.Click(486, 74);
   ...
##### Код } #####
В Object browser тоже видет его как WinFormsObject.

Кто-нить сталкивался с тестированием WPF?

Тест менеджмент -> Bug Works - утилита для работы с Bugzilla
2009-03-15 03:54 Zordon
Доброго времени суток.
Спешу представить всем свою небольшую разработку, которая уже активно используется внутри нашей фирмы.

Это программа Bug Works, которая выделяет числа из введённого текста и генерирует ссылки на записи с соответствующими номерами в Багзилле.

К примеру, если мы введём в окно программы 8999, а путь к Багзилле будет (устанавливается в настройках программы) )http://bugzilla_sample_link
на выходе программа выдаст:
http://bugzilla_sample_link/show_bug.cgi?id=8999

Или если мы введём 8999 и 9777, то на выходе получим:
Ссылка на список всех записей:
http://bugzilla_sample_link/buglist.cgi?bug_id=8999%2C+9777

Ссылки на каждую запись:
http://bugzilla_sample_link/show_bug.cgi?id=8999
http://bugzilla_sample_link/show_bug.cgi?id=9777

Также программа умеет сравнивать между собой числа, найденные в двух окнах ввода.
Эта функция может быть очень полезна, к примеру, при сосатвлении багрепорта.
В нашей организации форма багрепорта следующая:
вверху документа идут ссылки на каждый найденный баг, а внизу табличка с тест-кейсами и напротив каждого кейса номер бага или ОК, если всё было в порядке)

Таким образом, скопировав ссылки в одно окно, а содержимое таблички в другое и нажав на кнопку, с помощью программы мы можем понять, есть ли различия между
ссылками и табличкой и не забыли ли мы чего)
Впрочем, вот скриншот, показывающий работу программы в режиме сравнения 1-2 (содержимое первого окна сравнивается с содержимым второго и в результат попадает то, что есть в первом, но нет во втором)



Программа бесплатна, но на вкладке "информация" я указал номера своих кошельков и буду очень рад добровольным пожертвованиям blush.gif

скачать программу можно тут:
http://zordon.localka.ru/programs/bw/

Software-Testing.Ru -> Software Quality Assurance Planet
2009-03-15 18:16 barancev
На днях меня в очередной раз спросили о том, почему на сайте Software-Testing.Ru нет агрегированной ленты англоязычных блогов о тестировании, аналогично тому, как это сделано для русскоязычных блогов. Да, сначала у меня был замысел сделать такую ленту, но потом я узнал, что такая штука уже существует -- Software Quality Assurance Planet http://www.sqaplanet.com/. Мне казалось, что просто ретранслировать уже агрегированную ленту на нашем сайте нет смысла, вместо этого я всем рекомендую этот замечательный сайт.

Оставайтесь на связи, мы работаем для вас!


© 2007 | IT для бизнеса: it4business.ru


В избранное