Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новости русского раздела Hockey Arena

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 143 RSS
←   Декабрь 2013   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней 1 выпусков (1 раз в 2 месяца)


Сайт рассылки: http://www.hockeyarena.net/
Открыта: 07-03-2010

Автор
Geistero

Статистика

143 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Новости русского раздела Hockey Arena




Авторы выпуска

sedov|HLP

Новости русского раздела

Контрактная система. От 16 и старше...

Все что нужно знать о ней, чтобы команда была успешной.



Часть 1.

Контрактная система Хоккей Арены тот самый стержень вокруг, которого вращается вся стратегическая структура игры. Это тот элемент игры, который делает её с одной стороны крайне сложной, с другой добавляет игрового интереса. Несмотря на то, что контрактная система крайне логична и последовательна, достаточно подробно описана в Руководстве, все равно она вызывает много вопросов у начинающих менеджеров. И эта проблема настолько частая, что, несомненно, требует более подробного разбирательства.

Прежде чем начать разбираться, хочу сразу предупредить, что некоторые цифры\возрасты\параметры могут отличаться от действующих. Это вовсе не означает каких-то ошибок. Хоккей Арена игра динамичная и развивающаяся, некоторые коэффициенты в ней могут меняться, однако все это не оказывает принципиального влияния на правила действующей системы. Эти тонкости влияют на рынок, нюансы стратегий и другие детали. В данном обзоре мы коснемся важных моментов, определяющих всю систему взаимоотношения игрока с клубом.

Для менеджера неискушенного в особенностях контрактной системы, нужно сразу четко для себя определить принципиальный момент - игроки за время своей игровой жизни переживают два различных контрактных этапа:

- игроки с юниорским типом контракта, возраст от 17 до 27 лет. Собственно говоря, не правильно называть этот период юниорским, но надо, же его как-то называть, поэтому условно, в рамках данного материала, назовем его так. 
- свободного агента, с 27(включительно) и старше. Сокращенно таких игроков называют НСА (неограниченно свободный агент)

С точки зрения всех законов игровой механики игроки этих двух категорий ни чем не отличаются, они развиваются по одним и тем же законам и движок игры их просчитывает абсолютно одинаково. Отличает их только одно – принципы контрактных отношений с клубом.

Игрок с юниорским типом контракта полностью и всецело принадлежит команде, это его характерная фишка, в корне отличающая его от НСА. С момента появления в команде и до 27 лет, он без воли менеджера не может покинуть команду. Контрактные обязательства перед ним у клуба достаточно просты и понятны. Раз в сезон с таким игроком автоматически продлевается контракт, при этом игроку автоматически выплачивается премия, в зависимости от его характеристик (СУ И Опыт), так же назначается контрактная зарплата, которая так же зависит от его характеристик, а еще от национальности и количества звезд. Если такого игрока купить, то он как есть, со всеми контрактными обязательствами перейдет в новую команду. Изменится может, разве что, налог на национальность, если игрок попадает в чужой от рождения из своего чемпионат и наоборот.

Однако, не смотря на то, что игрок с юниорским типом контракта полностью зависит от клуба, он по мере взросления начинает приобретать характеристики, которые окажут значительное влияние на его дальнейшую карьеру в статусе НСА. Первой такой характеристикой, которая достается игроку, является Лояльность. Она достается игроку в 18 лет. Лояльность, не следует путать с Удовлетворенностью, которая также является контрактной характеристикой игрока.

Что же такое Лояльность? Лояльность это индивидуальное качество игрока, от которого зависит способность НСА заключать различные виды контрактов. Лояльность бывает 6-ти видов, от -3 до +3 (исключая 0). Чем выше Лояльность, тем большее количество контрактов игрок сможет предложить менеджеру защищающему (что это читайте далее) игрока в статусе НСА. По простому говоря, чем лояльнее, то есть сговорчивее, игрок, тем больший выбор удобных для менеджера контрактов игрок может предложить, предоставляя выбрать самому менеджеру, какой из них выгоднее для клуба. Чем менее лояльный игрок, тем жестче ставит условия игрок перед клубом при подписании нового контракта при его защите. 
Следует отдельно отметить, что Лояльность игрока величина не постоянная, её можно увеличивать, если это необходимо клубу и выгодно с финансовой точки зрения. Для того чтобы увеличить Лояльность игрока необходимо ему выплатить денежную премию, проще говоря умаслить его. Только вот в этом есть некоторое неудобство, когда даешь премию одному игроку, другой на это смотрит с завистью, и его Лояльность уменьшится, что вполне логично.

Следующее взросление игрока с точки зрения контрактной системы происходит в 23 года. У игрока появляется контрактная характеристика Удовлетворенность. Это меняющаяся характеристика, которая зависит от отношения клуба к игроку. И система этих отношений очень проста - чем больше игрок участвует в официальных матчах, тем выше его Удовлетворенность. Чем выше его Удовлетворенность, тем меньшие премии требует игрок при его защите в статусе НСА, и наоборот.

Через два года, в 25 лет, у менеджера клуба появляется уникальная возможность присвоить любому игроку, достигшему этого возраста статус Ключевой игрок. Это особый игрок для команды, он не получает статус НСА с 27 лет и до тех пор пока этот статус не будет снят. В 27 лет этот игрок продолжает свои контрактные взаимоотношения по юниорскому типу контракта, разве что отменяется налог на национальность. Ключевого игрока нельзя продать. Очевидно, что менеджеры предпочитают давать такой статус сильнейшим игрокам с низкой лояльностью.



Читайте скоро на страницах ИнфоХА: 
В 27 лет в контрактной жизни игрока начинается новый этап, игрок становится неограниченно свободным агентом (НСА). Это означает что ...


Если после ознакомления с материалом у вас остались вопросы, есть какие-то свои замечания, наблюдения или дополнения оставляйте их ЗДЕСЬ и они не останутся незамеченными.


__________________________________________

Читайте также:

Как добиться успеха со своей командой. Некоторые успешные стратегии развития команды 


В избранное