Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Техники результативных продаж

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 136 RSS
←   Октябрь 2016   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Открыта: 11-05-2012

Автор
Андрей Луда

Статистика

136 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Техники результативных продаж Самомотивированность (часть 8)


Ведущий рассылки Андрей Луда – предприниматель, личный тренер, специалист в области современного развития человека и организаций.

 

«Если я видел дальше других, то только потому, что стоял на плечах гигантов». Исаак Ньютон

 

Если у вас есть проблема в жизни, и вам нужна помощь, пишите по адресу rasvopros@mail.ru с пометкой «проблема» в теме письма.

 

Здравствуйте, друзья.

 

Твитер http://twitter.com/andrey_luda

Фейсбук http://www.facebook.com/andrej.luda

Вконтакте http://vk.com/andrey_luda

 

 

Продолжаем изучать техники продаж с помощью книги Владимира Любарова и Валентина Перции «Удвоение продаж: как наращивать объемы продаж, используя имеющиеся ресурсы»

 

Самомотивированность.

 

Практическая рекомендация. Или вообще не проводить мотивирующих мероприятий, тренингов по личностному росту менеджеров и развитию их интуиции, или проводить их на таком высочайшем уровне, чтобы даже приглашенные специалисты для проведения тренингов ахнули от этого недосягаемого уровня вашей подготовленности.

А то не ровен час, если будете экономить на профессиональном уровне приглашенных специалистов, может получиться так, что в итоге вы получите сублимированные и вытесненные комплексы ведущего такого тренинга или мероприятия, которыми он щедро поделится со всеми участниками тренинга и «перезаражает» всех ваших менеджеров. Будьте аккуратны. Каждый вирус изначально необычайно привлекателен.

ВЫВОД. Менеджеры виноваты лишь в том, что поверили в вас и вашу идею или, наоборот, проманипулировали вами пригревшись возле вас на тепленьком местечке, но с них за это спроса нет: вы с этим самолично молчаливо согласились, пойдя на компромисс, оправдывая перед самим собой их не-обученность (предоставив их самим себе), а значит и нерезультативность.

Когда вам верят и жаждут победы – это очень хорошо. Все хотят играть в команде будущего победителя. Это как когда-то в Советском Союзе – многие футболисты стремились хотя бы пару сезонов поиграть в молодежном или втором составе киевского «Динамо», чтобы поучиться. Вот она цена обученности и дисциплинированности. Потому что после «Динамо» тебя забирали в любую команду без конкурса.

 

 

Продолжение в следующем выпуске…

 

 

Твитер http://twitter.com/andrey_luda

Фейсбук http://www.facebook.com/andrej.luda

Вконтакте http://vk.com/andrey_luda

 

Поучать может каждый, но стоит ли доверять этим поучениям.

 

Если у вас есть проблема в жизни, и вам нужна помощь, пишите по адресу rasvopros@mail.ru с пометкой «проблема» в теме письма.

 

Все представленные материалы носят ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО ознакомительный (образовательный) характер. Некоторые материалы взяты из открытых источников в сети или были присланы подписчиками. Если Вы посчитали, что Ваши авторские права были нарушены - сообщите, и мы вместе постараемся придти к обоюдоприемлемому решению. Обладатели авторских прав на материалы, опубликованные в рассылке, выступающие против их дальнейшего размещения и распространения могут обратиться с просьбой об их удалении.

 

Copyright Андрей Луда, 2006-2016 г.г. Автор оставляет за собой право отвечать не на все полученные письма и опубликовывать полностью или частично, полученные письма без предварительного согласования. В случае, если Вы желаете свое письмо оставить конфиденциальным, письменно сообщите об этом.

Заранее благодарю Вас.
В избранное