Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

(Елена2022)

Школа Владельцев Бизнеса [Вебинар] Как систематизировать бизнес без человека-системы?

Школа Владельцев Бизнеса

Практические советы владельцам бизнеса, как создать и внедрить систему управления организацией, как создать эффективную команду и многое другое... Подписывайтесь!

подписчиков: 21403
Подписаться

Сегодня в 13:00 Вебинар! "7 Точных шагов построения системного бизнеса на основе реального опыта 300 компаний" Чтобы гарантированно принять участие, кликните на кнопку зарегистрироваться и укажите там свои Имя, телефон и e-mail на который вам придет ссылка для подключения. Регистрируйтесь! Время от времени создается впечатление: Что Вы работаете в одиночку? Вы столкнулись с препятствиями и сопротивлением персонала? Не понятно как правильно мотивировать персонал Вам кажется, что не вы управляете бизнесом, а...

2015-07-08 11:43:41 + Комментировать Автор:

Владелец Бизнеса [Вебинар] Как систематизировать бизнес без человека-системы?

Владелец Бизнеса

Практические советы владельцам бизнеса, как создать и внедрить систему управления организацией, как создать эффективную команду и многое другое... Подписывайтесь!

подписчиков: 34262
Подписаться

Сегодня в 13:00 Вебинар! "7 Точных шагов построения системного бизнеса на основе реального опыта 300 компаний" Чтобы гарантированно принять участие, кликните на кнопку зарегистрироваться и укажите там свои Имя, телефон и e-mail на который вам придет ссылка для подключения. Регистрируйтесь! Время от времени создается впечатление: Что Вы работаете в одиночку? Вы столкнулись с препятствиями и сопротивлением персонала? Не понятно как правильно мотивировать персонал Вам кажется, что не вы управляете бизнесом, а...

2015-07-08 11:42:55 + Комментировать Автор:

Школа Владельцев Бизнеса Как сделать бизнес системным без 'человека-системы'?

Школа Владельцев Бизнеса

Практические советы владельцам бизнеса, как создать и внедрить систему управления организацией, как создать эффективную команду и многое другое... Подписывайтесь!

подписчиков: 21403
Подписаться

08 Июля в 13:00 Вебинар! "7 Точных шагов построения системного бизнеса на основе реального опыта 300 компаний" Чтобы гарантированно принять участие, кликните на кнопку зарегистрироваться и укажите там свои Имя, телефон и e-mail на который вам придет ссылка для подключения. Регистрируйтесь! Время от времени создается впечатление: Что Вы работаете в одиночку? Вы столкнулись с препятствиями и сопротивлением персонала? Не понятно как правильно мотивировать персонал Вам кажется, что не вы управляете бизнесом, а...

2015-07-07 09:52:06 + Комментировать Автор:

Владелец Бизнеса Как сделать бизнес системным без 'человека-системы'?

Владелец Бизнеса

Практические советы владельцам бизнеса, как создать и внедрить систему управления организацией, как создать эффективную команду и многое другое... Подписывайтесь!

подписчиков: 34262
Подписаться

08 Июля в 13:00 Вебинар! "7 Точных шагов построения системного бизнеса на основе реального опыта 300 компаний" Чтобы гарантированно принять участие, кликните на кнопку зарегистрироваться и укажите там свои Имя, телефон и e-mail на который вам придет ссылка для подключения. Регистрируйтесь! Время от времени создается впечатление: Что Вы работаете в одиночку? Вы столкнулись с препятствиями и сопротивлением персонала? Не понятно как правильно мотивировать персонал Вам кажется, что не вы управляете бизнесом, а...

2015-07-07 09:36:53 + Комментировать Автор:

Школа продаж Сергея Филиппова. Как снять маску идеального сотрудника?

Школа продаж Сергея Филиппова

Хотите продавать больше? Необходимо сделать Ваш бизнес более прибыльным? Стоит задача обучить Ваших менеджеров эффективно продавать? А как на счет научиться находить язык с трудными клиентами? Подписывайтесь на рассылки школы продаж Сергея Филиппова.

подписчиков: 17567
Подписаться

Допустим, перед вами стоит задача - подобрать нового сотрудника на ответственную должность. Один за другим приходят соискатели. Вот, наконец, пришел подходящий человек - вы с удовольствием его нанимаете, проходит две недели - и его будто подменили. Нет того энтузиазма и рвения к делу. Вы уже готовы его уволить, благо еще испытательный срок. Однако, время, потраченное на него, не вернуть. Бывало у вас такое? Смотрите новое видео БизнесХак#113. Как нанимать персонал, чтоб был максимальный результат . В нем в...

2015-07-06 16:07:54 + Комментировать Автор:

Школа Владельцев Бизнеса Почему руководители и владельцы перегружены?

Школа Владельцев Бизнеса

Практические советы владельцам бизнеса, как создать и внедрить систему управления организацией, как создать эффективную команду и многое другое... Подписывайтесь!

подписчиков: 21403
Подписаться

Секрет отсутствия времени у руководителей - Больше не секрет Не читали предыдущее письмо? Обязательно посмотрите это видео Краткий обзор Организующей Схемы >> Почему сотрудники считают Вас `Ходячим Гуглом' Новый сотрудник как правило, плохо ориентируясь в компании. Обращается к коллегам узнать `кто решает эту задачу. Проработав несколько лет коллеги сами плохо ориентируются. Отправляют к руководителю . Частенько поиски приводят в кабинет владельца компании. Это длится годами, входит в привычку у обеи...

2015-07-06 10:51:58 + Комментировать Автор:

Владелец Бизнеса Почему руководители и владельцы перегружены?

Владелец Бизнеса

Практические советы владельцам бизнеса, как создать и внедрить систему управления организацией, как создать эффективную команду и многое другое... Подписывайтесь!

подписчиков: 34262
Подписаться

Секрет отсутствия времени у руководителей - Больше не секрет Не читали предыдущее письмо? Обязательно посмотрите это видео Краткий обзор Организующей Схемы >> Почему сотрудники считают Вас `Ходячим Гуглом' Новый сотрудник как правило, плохо ориентируясь в компании. Обращается к коллегам узнать `кто решает эту задачу. Проработав несколько лет коллеги сами плохо ориентируются. Отправляют к руководителю . Частенько поиски приводят в кабинет владельца компании. Это длится годами, входит в привычку у обеи...

2015-07-06 10:51:17 + Комментировать Автор: