- большое количество непродуктивной активности в виде общения (черезчур частые митинги, конференс-коллы и прочее), которая отвлекает от работы и мешает жить.
- проведение в жизнь полубредовых идей руководителя (особенно российского, амеры мною в таком не замечены)
из серии "а при встрече с начальником фуражку надо снимать обязательно за козырек, а не за околыш".
Вот, ИМХО, три главных причины нелюбви к менеджерам.
Причем причина номер два – она как раз может быть именно у толковейших инженеров.