| ← Октябрь 2024 | ||||||
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
|
|---|---|---|---|---|---|---|
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
|
21
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
27
|
|
28
|
29
|
30
|
31
|
|||
За последние 60 дней ни разу не выходила
Сайт рассылки:
http://pravcons.ru
Открыта:
01-06-2003
Применение правовой информации в финансово-хозяйственной деятельности
организации предполагает знание действующего Налогового законодательства
РФ.
Цель авторов данной рассылки - всесторонне проанализировать вопросы
налоговых взаимоотношений не только между юридическими лицами, но и с
государственными органами власти.
Статистика
0 за неделю
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Внесены изменения в торговое законодательство В данной статье поговорим о Федеральном законе от 03.07.2016 No 273-ФЗ, которым внесены поправки в Закон о торговле. Отметим, что изменения, вносимые в торговое законодательство, длительное время обсуждались между участниками рынка и большинство из них были <проверены> Кодексом добросовестных практик взаимоотношений между торговыми сетями и поставщиками продовольственных товаров. На кого распространяются требования торгового законодательства? Одной из существен...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
ВС РФ запретил налоговой инспекции взыскать недоимку по НДФЛ с предпринимателя за покупку автомобилей Разбирательство между истцом и ответчиком началось в сентябре 2014 года после того, как налоговая инспекция прислала физлицу, являющемуся учредителем и руководителем нескольких коммерческих организаций, уведомление о вызове для дачи пояснений относительно покупки автомобилей в отсутствие источника дохода (при отсутствии подтвержденных и достаточных доходов. Через месяц, в октябре 2014 года налоговый орган ...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Финансисты уточнили, что не все расходы на оплату дополнительных отпусков можно включить в оплату труда Минфин России в ответе на запрос организации пояснил, что некоторым категориям сотрудников работодатель обязан предоставлять дополнительные оплачиваемые ежегодные отпуска в соответствии с трудовым законодательством РФ. В этом случае расходы, связанные с их оплатой, можно включить в расходы на оплату труда организации. Если же обязанность работодателя отсутствует, то данные расходы нельзя учитывать в целя...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Внутренний контроль - для чего и как организовать? В соответствии с требованиями Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ <О бухгалтерском учете> через систему внутреннего контроля в организации должны проходить все совершаемые факты хозяйственной деятельности. Статья 19 Закона <О бухгалтерском учете> указывает на необходимость проведения внутреннего контроля, но строгих требований и правил она не содержит. Практические рекомендации по этой теме содержатся в Информации Минфина России от 26.12.2013 N ПЗ-1...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Комментарий к Федеральному закону от 03.07.2016 No 272 ФЗ повышения ответственности работодателей за нарушение законодательства в части, касающейся оплаты труда Мы уже сообщали вам о том, что на рассмотрении находится законопроект федерального закона No 983383-6, которым должны были быть установлены четкие сроки выплаты заработной платы, а также ответственность работодателей за нарушение этих сроков. Теперь вашему вниманию представляем сам Федеральный закон от 03.07.2016 No 272 ФЗ <О внесении изменений в о...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Комментарий к Федеральному закону от 03.07.2016 No 272 ФЗ повышения ответственности работодателей за нарушение законодательства в части, касающейся оплаты труда Мы уже сообщали вам о том, что на рассмотрении находится законопроект федерального закона No 983383-6, которым должны были быть установлены четкие сроки выплаты заработной платы, а также ответственность работодателей за нарушение этих сроков. Теперь вашему вниманию представляем сам Федеральный закон от 03.07.2016 No 272 ФЗ <О внесении изменений в о...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Отпуск с последующим увольнением: особенности предоставления Работник решил уволиться, но не успел отгулять отпуск в текущем году. В данной ситуации есть два варианта развития событий: он может получить компенсацию за неиспользованный отпуск, а может использовать свой отпуск до увольнения. По большому счету для работодателя особой разницы нет, но предоставляя работнику отпуск с последующим увольнением, необходимо знать некоторые особенности, о которых мы и расскажем в этой статье. Согласно ст. 127 ТК РФ по...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Новый порядок применения ККТ - новые возможности У предприятий торговли осталось не так много времени для того, чтобы подготовиться к работе по новым правилам использования контрольно-кассовой техники (далее - ККТ. Так, уже после 1 февраля 2017 года налоговые органы перестанут регистрировать ККТ, не соответствующие новым требованиям. А начиная с июля будущего года все предприятия и ИП, применяющие кассовую технику, будут обязаны обеспечить передачу фискальных данных в электронном виде напрямую в налоговые ...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Комментарий к Федеральным законам от 03.07.2016 No 240-ФЗ и от 03.07.2016 No 241-ФЗ В статье 86 НК РФ определяются обязанности банков, связанные с осуществлением налогового контроля. Сейчас п. 1 названной статьи установлено, что расчетный счет организации и ИП банк откроет только при предъявлении свидетельства о постановке на учет в налоговом органе. В аналогичном порядке указанным лицам предоставляется право использовать корпоративные электронные средства платежа для переводов электронных денежных средств...
Налоговый кодекс РФ. Изучаем. Анализируем.
Изменения законодательства о заработной плате 04.07.2016 вступил в силу Федеральный закон от 03.07.2016 No 347 ФЗ <О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации> (далее - Федеральный закон No 347 ФЗ. Кроме того, 03.10.2016 начнет действовать Федеральный закон от 03.07.2016 No 272 ФЗ <О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда> (далее - Федеральный ...
