Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ежедневно: налогообложение и бухгалтерский учет" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
← Октябрь 2009 → | ||||||
1
|
2
|
3
|
||||
---|---|---|---|---|---|---|
5
|
6
|
8
|
9
|
10
|
11
|
|
13
|
15
|
16
|
17
|
18
|
||
20
|
22
|
23
|
24
|
25
|
||
27
|
29
|
30
|
31
|
Статистика
-1 за неделю
Ежедневно: новости налогообложения и бухучета
28.10.09 Какие установленные законодательством компенсации освобождены от ЕСН (взносов), а какие нет Конкретного перечня компенсаций, с которых можно не платить ЕСН, в Налоговом кодексе РФ нет. Не содержит его и действующий с 2010 года Федеральный закон от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ. Эта таблица поможет разобраться, какие выплаты под ЕСН (взносы) не подпадают, а с каких ЕСН (взносы) безопаснее начислять.
28.10.09 Реестр, который снимет вопросы проверяющих по больничным листам Если при камеральной проверке 4-ФСС у проверяющих из фонда возникают вопросы, они, как правило, запрашивают необходимые документы и пояснения. Когда речь идет о расходах на выплату пособий по временной нетрудоспособности и пособий по беременности и родам, такими документами в числе прочих выступают копии больничных листов. Но их обычно запрашивают только у небольших компаний, в которых число страховых случаев, а значит, и больничных листов незначительно. У крупных предприятий проверяющие не требуют копии всех бюллетеней. В этом случае бывает достаточно представить только их реестр.
28.10.09 Ведем лицевые счета по-новому Приказ Казначейства России от 28 июля 2009 г. № 4н вступил в силу 27 сентября 2009 года. Он внес изменения в порядок открытия и ведения лицевых счетов. То есть операции со счетами бюджетных учреждений будут выполняться по новым правилам. О них нужно знать бюджетникам.
28.10.09 Участвуем в целевой программе Среди мер принятой в 2009 году Правительством РФ антикризисной программы присутствуют операции по снижению напряженности на рынке труда. Один из способов — временное трудоустройство безработных в учреждениях. Его финансируют из бюджета. В письме от 1 сентября 2009 г. № 03-07-11/215 Минфин России пояснил порядок налогообложения таких поступлений. Об этом, а также о тонкостях бюджетного учета в подобной ситуации и поговорим.
26.10.09 «Упрощёнка» в 2010 году: чего ждать и к чему готовиться? Чтобы перейти в 2010 году на «упрощёнку», организациям и предпринимателям необходимо в период с 1 октября по 30 ноября этого года подать соответствующее заявление в налоговые органы. Какие изменения коснутся плательщиков, которые решили перейти на этот спецрежим, а также тех, кто его уже применяет, мы расскажем в статье.
26.10.09 Основные налоги в живой трактовке чиновников Сколько бы писем и разъяснений ни выпускали налоговики, непосредственное общение с чиновниками по-прежнему остается востребованной формой получения налоговой информации. На прошлой неделе наш корреспондент побывал на конференции «Налоги России: изменения 2009 г.», в рамках которой об актуальных вопросах исчисления и уплаты налога на прибыль, налога на имущество, земельного налога и НДС бухгалтерам и аудиторам рассказали специалисты Минфина России и ФНС России.
26.10.09 Бытовая техника и налог на имущество организаций Проблемная ситуация. Должна ли организация уплачивать налог на имущество с остаточной стоимости дорогостоящей (стоимостью более 20 000 руб. за единицу) бытовой техники непроизводственного назначения, например телевизоров, холодильников и др.?
26.10.09 За отсутствие требуемых кодексом уведомлений о предстоящем отпуске вряд ли оштрафуют Трудовой кодекс обязывает работодателя уведомить сотрудника под роспись о предстоящем отпуске. Срок – не позднее чем за две недели до его начала (ст. 123 ТК РФ). При этом подпись сотрудника на графике отпусков, по мнению Минздравсоцразвития и Роструда, как мы выяснили, вовсе не значит, что компания соблюла это требование. Ознакомление с графиком отпусков – это одна обязанность компании, сказали нам чиновники, а извещение о времени начала отпуска – другая. Так что необходимо написать специальное уведомление и вручить его сотруднику. |
В избранное | ||