Формирование новых справок 2 НДФЛ 2011 (приказ ФНС России от 17.11.2010 г. № ММВ-7-3/611@)
Импорт данных из отчетов персучета, справок 2 НДФЛ 2010 года и предыдущих лет из других любых бухгалтерских программ

Предусмотрен персонифицированный учет по новым требованиям 2011 года квартал, полугодие, 9 месяцев, год
Добавлена возможность формирования отчетов РСВ-1, 4-ФСС по требованиям 2011 года, действующих налоговых деклараций.
Автоматизирована работа с несколькими организациями.
Реализован универсальный модуль тестирования отчетности в ИФНС (налоговые декларации и 2-НДФЛ), ПФР и ФСС.

09.12.10 Учетная политика предприятия на 2011 год

01.11.10 Изменения в расчете и уплате страховых пенсионных взносов в 2011 году

ПРОГРАММА ПФ ОТЧЕТ (XML И 2НДФЛ ЗА 2011 ГОД

В раздел «Скачать программы» выложена программа ПФР+2НДФЛ 2011 для подготовки индивидуальных сведений в Пенсионный фонд РФ за полугодие и год 2011 в новом формате 7.0 XML.

Программа ПФР + 2НДФЛ формирует
1. Сдачу отчета в Пенсионный фонд РФ по анкетам и индивидуальным сведениям за полугодие 2011 года, а также за год
2. Формирование отчетности за 2011 год в налоговую инспекцию по форме 2НДФЛ.
3. Полноценное тестирования файлов отчетности для ПФР и 2НДФЛ 2011.

16.06.10 На сайте обновлены формы РСВ-1 , РСВ-2 , 4-ФСС и 4а-ФСС, СПВ-1, АДВ-6-3, АДВ-6-2, СЗВ-6-2, СЗВ-6-1

09.06.10 Импорт (загрузка) данных из форматов любых программ в программу 2 НДФЛ и ПФР (формат 4.0, XML) . Скачай, Импортируй и работай!

16.08.10 Антивирусы. Антивирусные программы . Скачать антивирусы бесплатно Скачать бесплатно Антивирус Касперского 2011, Dr Web , ESET NOD32, антивирус Avira Antivir, McAfee AntiVirus, антивирус Panda антивирус

Антивирус Dr Web Dr.Web Security Space Pro Dr.Web Бастион Антивирус Avira AntiVir Premium Avira AntiVir Premium Security Suite Avira AntiVir Professional Антивирус ESET NOD32 ESET NOD32 Smart Security Антивирус avast Pro Antivirus 5 avast Internet Security 5

СЕМИНАРЫ для БУХГАЛТЕРА, ЮРИСТА, ФИНАНСИСТА

Вечерние курсы повышения квалификации юристов (2- 4,5 мес.)

12 сентября 2011 Заработная плата – 2011. Официальная позиция ФСС по больничным и пособиям – 2011

Добавить семинар

ФОРУМ НАЛОГИ, БУХГАЛТЕРИЯ, ПРАВО (последние сообщения )

Программа ПФР отчет (xml) и 2НДФЛ за 2011 год

ВОЗВАРТ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ

Расчет наличными за аренду. Отчет по документам.

Использование личных вещей в деятельности ИП

119 статья НК

продажа техники со сч.08

ИП на ОСНО

Отчетность ПФР если ИП не ведет деятельность

АНАЛИТИКА НОВОСТЕЙ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА (публикации)

24.08.11 Стало известно, как налоговики будут выявлять фиктивный персонал

У инспекторов появились новые методы выявления искусственного завышения или занижения численности в компании. О них нам стало известно из отчета о раскрытой схеме, который доведен до инспекторов на внутреннем совещании (текст есть в редакции). Новые способы раскрутки будут применяться наряду со стандартными. Это проверка массового перевода сотрудников в дружественные организации и сравнение штата в компаниях аналогичной сферы деятельности.

24.08.11 Центробанк подтвердил, что наличные расчеты компаний с «физиками» ограничат

В скором времени наличные расчеты между компаниями и физическими лицами ограничат. Поэтому выдавать зарплату сотрудникам или принимать от них оплату за крупные покупки можно будет лишь через банк.

24.08.11 Ноу-хау «встречек»: как инспекторы заманивают директоров на допрос

На встречных проверках налоговиков теперь интересуют не столько документы, сколько личность директора контрагента проверяемой компании. С ним инспекторы непременно хотят пообщаться с глазу на глаз, ведь если руководитель окажется номинальным, то у проверяющих будет хороший повод для отказа в расходах и вычетах НДС по сделкам с этим контрагентом.

НОВЫЕ ПУБЛИКАЦИИ >>>

24.08.11 Письмо банку о том, что «наличка» – это нормально и в ней нет никакого «отмывания»

Деятельность, связанная с интенсивным оборотом наличности, теперь на особом контроле у банков*. Поэтому они чуть ли не у каждого клиента запрашивают информацию и документы, подтверждающие, откуда столько «налички» у компании. Чтобы не объясняться по каждой операции, можно заранее поставить банк в известность, что постоянные наличные расчеты для компании естественны. Поможет в этом специальное письмо (см. образец).

24.08.11 Кассовая дисциплина для индивидуальных предпринимателей

Порядок оформления операций с наличными деньгами вызывает много споров, которые могут привести к неблагоприятным последствиям. Как индивидуальным предпринимателям избежать неприятностей с кассой?

24.08.11 Частичная ликвидация бизнеса: новый взгляд на ПБУ 16/02

Если бизнес перестает приносить владельцам прибыль, мало кто захочет продолжать работать себе в ущерб. Однако это не значит, что необходимо ликвидировать «контору». Достаточно отказаться от ведения только той части деятельности, которая приносит убытки, что зачастую и делают учредители. Разбираться же с последствиями таких действий все равно придется бухгалтеру. Здесь не обойтись без использования ПБУ 16/02 «Информация по прекращаемой деятельности», нормы которого несколько преобразились в свете изменений в бухгалтерском учете.

24.08.11 Электронные платежные системы: правовые основы и учет

В настоящее время пристальное внимание специалистов финансовой сферы и законодателей обращено на законопроект "О национальной платежной системе", который рассматривается в Государственной Думе Российской Федерации. Данным законодательным актом планируется закрепление на законодательном уровне понятия "платежная система". Одновременно с законопроектом рассматриваются вопросы о внесении изменений и дополнений в некоторые нормативные акты. В связи с этим актуализируется необходимость анализа существующего правового регулирования платежной системы в целом и электронной платежной системы (далее - ЭПС) в частности, принципов функционирования ЭПС, способов расчетов с помощью ЭПС, а также их отражения в бухгалтерском и налоговом учете. Актуальность всестороннего анализа ЭПС обусловливается также их повсеместным и широким применением в различных отраслях современной хозяйственной деятельности.

22.08.11 Как распознают «серую» зарплату

Повышение страховых взносов стимулирует чиновников к более тщательной работе с теми, кто выплачивает заработную плату «в конвертах». Ведь от этого зависят поступления в бюджет. В каких документах и операциях прослеживаются «серые» схемы?

22.08.11 Как уменьшить НДС и сохранить прибыль

Прибыль «спрятать» просто – нужно либо искусственно занизить доходы, либо грамотно увеличить расходы. Один и тот же способ работает в двух случаях: при применении «серых» схем, при проведении безопасного с точки зрения налоговых рисков планирования. Мы нашли законные способы уменьшения этого налога.

22.08.11 Счет 97: быть или не быть?

После того как в начале года были внесены изменения в законодательство по бухгалтерскому учету, бухгалтеры задумались: правомерно ли теперь для отражения в бухгалтерском учете длящихся во времени расходов использовать счет 97 «Расходы будущих периодов»? За разъяснениями мы обратились к Игорю Сухареву, начальнику отдела методологии бухгалтерского учета и отчетности Департамента регулирования государственного финансового контроля, аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и отчетности Минфина России.

22.08.11 Переплата пособия по вине бухгалтера

Бухгалтер нашей компании при расчете суммы пособия по временной нетрудоспособности не учел страховой стаж работника. Вместо 80% больничный лист был оплачен в размере 100%. Каким образом можно вернуть излишне выплаченную сумму?

22.08.11 Исправляем ошибки при заполнении трудовой

Как правило, при обращении с трудовыми книжками допускается немало ошибок. Записи, внесенные с нарушением правил, в дальнейшем могут повлечь много негативных последствий для сотрудника. Это невозможность доказать трудовой стаж в пенсии или даже признание трудовой книжки недействительной. Участники форума решили обсудить, можно ли вносить изменения в трудовую и как это правильно сделать.

17.08.11 Корректировочный счет-фактура разрешен

В настоящее время выставление «отрицательных» счетов-фактур НК РФ не предусмотрено, но и официального запрета на них тоже не существует, поэтому многие компании на практике пользовались этим. Не редко им приходилось отстаивать свою позицию в суде, надо отметить не безуспешно. С 1 октября вступают в силу изменения, внесенные в ст. 169 НК РФ, предусматривающие выставление корректировочного счета-фактуры с отрицательным НДС.

17.08.11 «Правильные» отпускные

Что делать, если во время отпуска сотрудник заболел или произошло повышение зарплаты? Общий порядок расчета отпусков плюс некоторые практические советы.

17.08.11 Какие права есть у налогоплательщика во время налоговой проверки

В Налоговом кодексе предусмотрен целый ряд прав, которые предоставлены налогоплательщику при проведении выездных и камеральных проверок, а также при принятии решений по их результатам. Информация об этих правах приведена в таблице.

17.08.11 Из-за перечисления авансов на счете 60 вечная путаница

Для учета выданного аванса используют только счет 60
Расчеты с поставщиком надо вести в разрезе договоров

15.08.11 Выездные проверки страховых взносов

По каким критериям отбираются кандидаты для проведения выездных проверок?
Какие документы затребуют представители Пенсионного фонда в ходе выездной проверки?
На что обратят внимание при проверке первичных документов?

15.08.11 Как заполнить счет-фактуру правильно

Вне зависимости от того, каким способом доставлять счет-фактуру покупателю и обратно, этот документ должен быть верно оформлен. В противном случае о принятии к вычету «входного» налога или его возмещению расплачивающаяся за покупку сторона может и не мечтать. Как оказалось, при правильном подходе, даже при заполнении того документа можно допускать если не фривольности, то уж точно инициативу.

15.08.11 Как уволить работника и избежать жалобы в трудовую инспекцию

Инициатива работодателя - достаточно часто встречающееся основание для расторжения трудового договора с работником. При выборе этого способа прекращения трудовых отношений работодатель должен быть очень внимателен, поскольку ошибки, допущенные при оформлении увольнения, могут повлечь за собой значительные финансовые и организационные затраты. Правило первое: работник может быть уволен по инициативе работодателя только по основаниям, предусмотренным ТК РФ или иными нормативными актами (ст. 71, 81 ТК РФ). Увольнение работника без законных оснований или с нарушением установленных правил влечет за собой восстановление работника на прежней работе с оплатой времени вынужденного прогула.

15.08.11 Применение повышенного коэффициента амортизации для основных средств, работающих в агрессивной среде

Как известно, статья 259.3 НК РФ устанавливает, что налогоплательщики вправе применять к основной норме амортизации специальный коэффициент, но не выше 2 в отношении амортизируемых основных средств, используемых для работы в условиях агрессивной среды. Той же статьей НК РФ устанавливается - под агрессивной средой понимается совокупность природных и (или) искусственных факторов, влияние которых вызывает повышенный износ (старение) основных средств в процессе их эксплуатации. К работе в агрессивной среде приравнивается также нахождение основных средств в контакте с взрыво-, пожароопасной, токсичной или иной агрессивной технологической средой, которая может послужить причиной (источником) инициирования аварийной ситуации.

читать далее СТАТЬИ по Бухгалтерскому учету.( БУХУЧЕТ ) и налогообложению

В избранное

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} {#if $P.login_register_tab == 1} <form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred"> <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <h1>Войти на сайт</h1> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div> <div class="logreg_advice noPhones"> Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a> </div> <br><br> <a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a> </dt> </dl> </form> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_block_options"> <div id="js_tap_panel_auth"> <h1>Регистрация</h1> <div class="social_reg"> {* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div> </div> <div class="subscribe_reg"> {* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} </div> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} <div class="clr"> </div> <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div> </div> </div> {#/if} </div> {* <div class="gray_bg register_shadow"></div> *} </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li> <li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_action} {#if $P.login_register_tab == 1} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} {#/if} <div class="rg_forms"> <input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/> {#if $P.login_register_tab == 1} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span> <input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" /> </div> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">Пароль</span> <input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" /> <span class="pswd_attention" id="attention_pswd"> <span class="icon_attention"></span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span> </span> </div> <div class="rg_for_input input-alien"> <span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label> <a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a> </div> <div class="rg_for_input"> <em id="auth_msg" class="reg_error"></em> <input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти">  <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail</span> <input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a> </label> <br /> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a> </label> </div> {* <div style="float: left;position: absolute;left: 11em;"> <img src="http://www.kupivip.ru/images/vip/logo.png?1604" style="width: 86px; vertical-align: middle;display: block;"> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh"> <label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label> </div> *} <div class="rg_for_input"> <em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action} {#template js_tmpl_auth_reg_agree} <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label> <em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_agree} {#template js_tmpl_auth_reg_button} <div class="rg_butons_socials"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_button} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} {#if $P.login_register_tab == 1} Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения. {#/if} {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} Или зарегистрируйтесь через социальную сеть. {#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p> <div class="clr"> </div> {#include js_tmpl_auth_reg_action} <div class="clr"> </div> </dt> </dl> </div>  </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} <strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма. {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_action} <div class="rg_forms confirm_code_from_letter"> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span> <input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" > </div> <div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br /> <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div> <div class="rg_for_input"> <em class="reg_error" id="confirm_msg"></em> <a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> <br> </div> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action}