Как, не разбираясь в деталях, иметь бухучет в ажуре. Выпуск от 21/09/2016
Здравствуйте, уважаемые клерки!
Разрешите ознакомить Вас с анонсами материалов сервера Клерк.Ру
Ждем Вас на главной конференции для бухгалтеров!
29 ноября в Москва и 9 декабря в Санкт-Петербург состоится главное мероприятие для бухгалтеров - конференция газеты «Учет. Налоги. Право» «Новые правила работы в 2017 году: НДС, новые
страховые взносы, упрощенка, 6-НДФЛ, онлайн-кассы». Из первых уст Вы узнаете обо всех нововведениях и получите разъяснения по самым сложным вопросам.
Минфин в письме № 03-03-07/50992 от 01.09.2016 г. в очередной раз напоминает о необходимости посадочного талона для подтверждения факта авиаперевозки командированного работника.
На основании пункта 84 приказа Минтранса России от 28.06.2007 N 82 "Об утверждении Федеральных авиационных правил "Общие правила воздушных перевозок пассажиров, багажа, грузов и требования к обслуживанию пассажиров, грузоотправителей, грузополучателей" при регистрации на рейс пассажиру выдается посадочный талон, в котором указываются инициалы и фамилия пассажира, номер рейса, дата отправления, время окончания посадки на рейс, номер выхода на посадку и номер посадочного места на борту
воздушного судна. При необходимости в посадочном талоне дополнительно может указываться другая информация.
Таким образом, поскольку посадочный талон является неотъемлемым документом при регистрации на рейс, он является документальным подтверждением факта потребления подотчетным лицом услуги воздушной перевозки вместе а авиабилетом.
20.09 15:56 —
Что такое MBA: зачем поступать и как оплачивать?
МВА или Master of Business Administration являет собой одну из самых популярных степеней бизнес-образования в России. Мода на нее пришла к нам из-за рубежа, где популярность подобных курсов вполне объяснима: скажем, в США менеджер, получивший диплом МВА, может быть уверен, что гарантированно получит хорошую должность с высокой оплатой своего труда. Но что же происходит у нас?
20.09 11:10 —
Заменяем отпуск компенсацией
Когда можно заменить неиспользованный отпуск компенсацией? В какой последовательности следует предоставлять работнику неиспользованные им ежегодные отпуска? Может ли работник настаивать на выплате ему компенсации за неиспользованный отпуск при условии, что он продолжает работать в организации? В каких случаях замена отпуска компенсацией недопустима? Надо ли удерживать с суммы компенсации за неиспользованный отпуск НДФЛ и начислять на нее страховые взносы?
20.09 13:26 —
От чего зависит размер будущей пенсии?
При назначении пенсии учитываются страховой и общий трудовой стаж. Общий трудовой стаж определяется до 1 января 2002 года.
20.09 15:06 —
Сроки выплаты зарплаты: позиции чиновников и судей
«Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором» (ч. 6 ст. 136 ТК РФ).
Приглашаем авторов к сотрудничеству.
Присылайте ваши статьи на адрес tot@klerk.ru,
и мы их с удовольствием опубликуем на нашем сервере и в нашей рассылке.
Реклама на сервере http://www.klerk.ru/about/?559.
Все вопросы и пожелания относительно дизайна рассылки, а также Ваши предложения по повышению качества рассылки, просьба высказывать в форуме.
