28.12.2005Учетная политика как доказательство в суде
Налоговый кодекс построен на императивных нормах, устанавливающих довольно жесткие правила уплаты налогов. Но некоторые статьи сформулированы так, что позволяют компании выбирать наиболее удобный вариант исчисления и уплаты налогов. При этом принятое решение важно закрепить в учетной политике. В ряде случаев это поможет фирме отстоять свою правоту при спорах с налоговыми органами.
28.12.2005Земельный и водный налоги несовместимы
В российском правовом пространстве противоречия – не редкость. Случается, что компания платит те налоги, которые по закону не должна была перечислять в бюджет.
28.12.2005Возместить экспортный НДС поможет пунктуальность
Несмотря на то что проблема возмещения экспортного НДС широко обсуждается, судебная практика по разрешению подобных споров противоречива. Для защиты своих прав налогоплательщик прежде всего должен точно и правильно подготовить все документы, которые требуется представить в налоговые органы.
28.12.2005Как отразить отложенные налоги по МСФО
Такое понятие, как «отложенное налогообложение», в России появилось совсем недавно. Однако до сих пор порядок расчета временных разниц и других показателей вызывает вопросы у специалистов. Чтобы снять хотя бы некоторые из них, разберем подробнее, как этот порядок прописан в международных стандартах финансовой отчетности.
27.12.2005Компромисс по налогам пока так и не найден
Споры представителей государственных органов и предпринимателей по проблемам налоговой реформы имеют давнюю историю. Несмотря на определенные сдвиги в последнее время, между ними существует еще достаточно много принципиальных разногласий.
27.12.2005Миграционная политика в интересах честных работодателей
Получить разрешение на найм иностранной рабочей силы совсем не просто. Поэтому многие российские строительные компании предпочитают использовать труд нелегальных мигрантов. При этом они рискуют в качестве наказания за нарушение заплатить значительный штраф, а с недавних пор – и лишиться свободы. Тем не менее уже в скором времени многие проблемы работодателей разрешатся.
Бухгалтер
Оклад: от 600 у.е.
Бухгалтер в компанию – оператор платежных систем Обязанности: Ведение участков: Клиент-Банк (большой объем операций), Кассовые операции. Место располо
Бухгалтер
Оклад: от 350 у.е.
Обязанности: - Организация работы подчиненных; - Контроль за ведением участка основные средства и материалы; - Составление форм отчетностей по участ
Главный бухгалтер
Оклад: от 0 у.е.
Работа со свободным графиком. Производство, строительство, услуги, торговля.
Главный бухгалтер
Оклад: от 1200 у.е.
Российская консалтинговая компания приглашает на постоянную работу специалиста с хорошим знанием бухгалтерского и налогового учета для письменных конс
Аудитор
Оклад: от 1500 у.е.
Внутренний аудитор в производственно-торговую компанию: муж., жен. 30-40 лет, в/о, действующий аттестат по общему аудиту обязателен, опыт работы гл.бу
Аудитор
Оклад: от 1500 у.е.
Методолог-аудитор в софтверную компанию (разраб.систем автоматизации аудит.деятельности): жен. 24-37 лет, в/о (экон., фин.), опыт помощником аудитора,
Главный бухгалтер
Оклад: от 1200 у.е.
Требования: Ж, 27-50 лет, в/о профильное. Опыт работы главным бухгалтером компании по оптовым продажам не менее 3 лет .Опыт восстановление бухучета,
Главный бухгалтер
Оклад: от 1500 у.е.
Главный Бухгалтер (услуги, оптовая торговля, ВЭД) Требования: 25-40 лет, в/о (фин., бух., эконом.), аттестат проф.бухгалтера. Опыт работы главным бух