← Июль 2007 → | ||||||
1
|
||||||
---|---|---|---|---|---|---|
2
|
3
|
4
|
6
|
7
|
8
|
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
21
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
28
|
29
|
|
30
|
31
|
За последние 60 дней ни разу не выходила
Сайт рассылки:
http://www.bino.ru
Открыта:
26-11-2004
Адрес
автора: state.army.svlaw-owner@subscribe.ru
Статистика
0 за неделю
Новое в законодательстве для силовых ведомств - 'БиНО: Силовые ведомства' N 7/2007
ИЗДАТЕЛЬСКИЙ ДОМ "БиНО"Рассылка "Новое в законодательстве для силовых ведомств"Перейти на сайт Издательского дома "БиНО"Здравствуйте, уважаемые читатели!В этом выпуске представлены обзоры новых документов, актуальных для силовых ведомств.Содержание выпуска соответствует разделу "Новое в законодательстве" журнала "БиНО: Силовые ведомства" № 7/2007 и обзорам из "БиНО: Сборник документов с комментариями для силовых ведомств" за июль 2007 г.Смотрите в конце выпуска:– Анонс содержания журнала "БиНО: Силовые ведомства" № 7/2007;– Информацию о подписке на наши издания;– Информацию о семинарах по бюджетному учету.Бюджетная классификация
Внесены изменения и дополнения в указания о порядке
применения бюджетной классификации Государственная регистрация и постановка на учет
Разъяснен порядок направления сообщений о создании
обособленных подразделений Денежное довольствие, оплата труда
Отдельным категориям сотрудников ОМОН и ОМСН
установлена дополнительная единовременная выплата Определен порядок дополнительного материального
поощрения служащих Минюста России Компенсации
Налогообложение
Образование
Минюст России утвердил порядок организации
профобразования сотрудников УИС Проезд на транспорте
Санаторно-курортное лечение
Социальная поддержка
Социальное страхование
Бюджетная классификацияВнесены изменения и дополнения в указания о порядке
применения бюджетной классификации
Министерство финансов Российской Федерации, приказ от 10 апреля 2007 г. № 34н "О внесении изменений в Указания о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации, утвержденные приказом Министерства финансов Российской Федерации от 8 декабря 2006 г. № 168н"Внесены изменения и дополнения в пункты 1, 3 и 4 раздела II
Указаний "Классификация доходов бюджетов Российской Федерации".
В частности, пункт 1 "Администратор" дополнен положением
об использовании кодов по доходам, которые администрируются
органами власти субъектов РФ в части переданных им полномочий
Российской Федерации. Дополнены разделы III "Функциональная классификация
расходов бюджетов Российской Федерации" и IV "Целевые статьи
функциональной классификации расходов бюджетов Российской Федерации". В раздел IV добавлены целевые статьи расходов,
конкретизирующие статью модернизации объектов коммунальной инфраструктуры.
Также добавлены
статьи, по которым
должны отражаться расходы на переселение
граждан из непригодного
жилья, строительство общежитий, мероприятия по финансовому обеспечению инвестиционных
проектов по объектам
капитального строительства за счет
средств Инвестиционного фонда РФ. Дополнения и изменения затронули также раздел V "Виды
расходов функциональной классификации расходов бюджетов Российской Федерации",
раздел VI "Экономическая
классификация расходов бюджетов Российской Федерации", приложения 1,
3, 4, 6 и 11 к Указаниям. Данный приказ введен в действие со дня подписания согласно
приказу Минфина России от 23 мая 2007 г. № 44н. Государственная регистрация и постановка на учетРазъяснен порядок направления сообщений о создании
обособленных подразделений
Федеральная налоговая служба, письмо от 27 марта 2007 г. № ЧД-6-09/247@ "О направлении сведений о создании организацией обособленного подразделения"ФНС России разъясняет порядок направления сообщений о
создании обособленных подразделений по форме С-09-3, утвержденной приказом
ФНС России от 9 ноября 2006 г.
№ САЭ-3-09/778@ (далее – сообщение), для постановки подразделений на учет. Налоговый орган по месту нахождения организации направляет
сообщение по каналам связи с применением
средств защиты информации в налоговый
орган по месту
нахождения обособленного подразделения. Для этого сведения сообщения и дополнительные сведения
переводятся в электронный вид. На основании полученных в электронном виде сведений
налоговый орган по месту
нахождения обособленного подразделения ставит организацию на учет и выдает ей соответствующее уведомление. Денежное довольствие, оплата трудаОпределены новые условия оплаты труда работников органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществФедеральная служба Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, приказ от 28 марта 2007 г. № 77 "Об условиях оплаты труда работников бюджетной сферы органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ"Приказом определены новые условия и размеры
оплаты труда работников: – подразделений, территориальных органов и организаций
ФСКН России. С 1 октября
2006 г. размеры тарифных ставок увеличены на 11%. Уточнено, что работникам, занятым на работах с тяжелыми и вредными
условиями труда, установлены доплаты к тарифным ставкам (окладам) в размере 12%, а на работах с особо
тяжелыми и особо вредными условиями труда – 24% в месяц.
Водителям II класса установлена надбавка в размере 10%,
а водителям I класса – в размере 25% установленной
тарифной ставки в месяц; – образовательных учреждений ФСКН России. В целом
условия оплаты труда не изменились, однако увеличены размеры надбавки
за ученую степень (до 3 000 руб. за ученую степень
кандидата наук и до 7 000 руб. за ученую степень доктора
наук). Указанная надбавка выплачивается с 1 ноября 2006 г. Условия и размеры оплаты труда работников
учреждений здравоохранения и культуры ФСКН России не изменились. Перерасчет заработной платы производится с 1 октября
2006 г. Утратил силу приказ ФКСН России от 14 июля 2004 г.
№ 212 "Об условиях оплаты труда работников
бюджетной сферы органов по контролю за оборотом
наркотических средств и психотропных веществ". С 1 апреля 2007 г. увеличен размер ежемесячной дополнительной выплаты сотрудникам отряда милиции особого назначения "Зубр"Министерство внутренних дел Российской Федерации, приказ от 30 марта 2007 г. № 308 "О ежемесячной дополнительной выплате сотрудникам отряда милиции особого назначения "Зубр" МВД России"Увеличены размеры ежемесячной дополнительной выплаты
сотрудникам отряда милиции особого назначения "Зубр" МВД России. С 1 апреля 2007 г.
они составили: – 15 000 руб. – для сотрудников, замещающих
должность командира отряда; – 10 000 руб. – для сотрудников, замещающих
должности заместителей командира отряда; – 8 000 руб. – для сотрудников, замещающих
другие должности. Ранее размер выплаты составлял 1 500 руб. вне
зависимости от занимаемой должности. Выплата производится в пределах средств, предусмотренных на
выплату денежного довольствия сотрудников. Утратил силу приказ МВД России от 14 февраля 2006 г.
№ 82 "О ежемесячной дополнительной выплате сотрудникам отряда
милиции особого назначения "Зубр" МВД России". Материальная помощь и надбавка за сложность, напряженность, высокие достижения в труде для гражданского персонала ФСО России выплачивается в общем порядкеФедеральная служба охраны Российской Федерации, приказ от 9 апреля 2007 г. № 149 "О признании утратившими силу приказов ФСО России"Утратили силу приказы ФСО России: – от 19 февраля 2004 г. № 73 "Об утверждении
Инструкции о порядке оказания материальной помощи гражданскому персоналу ФСО России"; – от 7 апреля 2004 г. № 160 "Об утверждении
Инструкции об условиях выплаты гражданскому персоналу ФСО России ежемесячной надбавки за сложность, напряженность,
высокие достижения в труде
и специальный режим работы". Порядок производства дополнительных выплат федеральным государственным гражданским служащим ФСО России в настоящее время регулируется приказом ФСО России от 18 сентября 2006 г. № 429 "Об оплате труда федеральных государственных гражданских служащих ФСО России". Для отдельных категорий сотрудников Государственной противопожарной службы МЧС России отменены дополнительные выплаты за ученую степеньМинистерство Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, приказ от 16 апреля 2007 г. № 218 "О признании утратившим силу приказа МЧС России от 17 мая 2005 г. № 404"Утратил силу приказ МЧС России от 17 мая 2005 г. № 404
"Об установлении дополнительной выплаты за ученую степень отдельным
категориям сотрудников Государственной противопожарной службы МЧС России". Надбавки за ученую
степень и (или)
ученое звание выплачиваются сотрудникам Государственной противопожарной службы
МЧС России в настоящее время на основании Постановления
Правительства РФ от 2 июня
2006 г. № 343 "Об установлении надбавок за ученую степень и (или) ученое звание сотрудникам
некоторых федеральных органов исполнительной власти и военнослужащим,
проходящим военную службу по контракту". С 1 января 2007 г. увеличены размеры
месячных окладов военнослужащих центрального аппарата МЧС России
Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, приказ от 18 апреля 2007 г. № 222 "О выплате окладов по воинским должностям военнослужащих центрального аппарата Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий"С 1 января 2007 г. увеличены на 10% месячные
оклады, установленные военнослужащим центрального аппарата МЧС России. Их размеры составили от 3 160
до 6 193 руб. в зависимости от занимаемой должности. Соответственно утратил силу приказ МЧС России от 23 января
2006 г. № 30 "О выплате окладов по воинским должностям военнослужащих
центрального аппарата Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны,
чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий". Сотрудникам ФСБ России, проходящим службу в Белоруссии, Казахстане и Киргизии, оклады установлены в увеличенном размереФедеральная служба безопасности Российской Федерации, приказ от 24 апреля 2007 г. № 204 "О реализации в органах федеральной службы безопасности Федерального закона от 30 декабря 2006 г. № 284-ФЗ"С 1 января 2007 г. военнослужащим, служащим в
органах ФСБ России, дислоцированных в Белоруссии, Казахстане и Киргизии, установлены размеры
некоторых выплат. Контрактникам: – месячные оклады в соответствии с занимаемыми
воинскими должностями и присвоенными воинскими званиями в полуторном размере; – процентная надбавка за
выслугу лет исходя из окладов денежного содержания в полуторном размере; – другие повышения окладов, надбавки и дополнительные
выплаты, единовременные пособия, вознаграждения и страховые суммы исходя из окладов денежного
содержания без учета
их увеличения в полуторном размере. Призывникам (в размерах, предусмотренных для
проходящих военную службу по контракту
на должностях,
замещаемых солдатами, матросами, сержантами и старшинами): – месячные оклады по воинским должностям; – месячные и иные дополнительные выплаты денежного
довольствия; – при увольнении с военной службы – единовременное
пособие в размере двух месячных окладов в увеличенном размере. Лицам из числа гражданского персонала, работающим в
указанных органах, должностные оклады (тарифные ставки) устанавливаются с повышением на 50%. Определен порядок денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Федеральной службы исполнения наказанийМинистерство юстиции Российской Федерации, приказ от 25 апреля 2007 г. № 82 "О денежном содержании некоторых категорий федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы исполнения наказаний"Приказом утверждены порядки выплаты федеральным
государственным гражданским служащим, замещающим должности федеральной государственной
гражданской службы в центральном
аппарате ФСИН России
(далее – служащие): – материальной помощи; – премий за выполнение особо важных и сложных заданий; – ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые
условия государственной гражданской службы. Служащим производятся указанные и иные выплаты,
предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными
правовыми актами РФ. При формировании ФОТ служащих сверх средств на выплату
должностных окладов предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год): – окладов за классный чин; – ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу
лет на гражданской службе; – ежемесячных надбавок за особые условия гражданской
службы; – ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу
за работу со сведениями, составляющими государственную тайну; – премий за выполнение особо важных и сложных заданий; – единовременных выплат при предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска; – материальной помощи; – ежемесячного денежного поощрения. Служащим, имеющим квалификационные разряды, выплачивается
ежемесячная надбавка к должностному
окладу за квалификационный
разряд. Ее размер
равен окладу за классный
чин, определяемому по Таблице
соответствия квалификационных разрядов федеральных государственных гражданских
служащих классным чинам федеральной государственной гражданской службы РФ.
Надбавка выплачивается до присвоения им классных чинов
федеральной государственной гражданской службы. За лицами, замещавшими должности федеральной государственной
гражданской службы и переназначенными на должности с меньшими должностными окладами, сохраняются
оклады, установленные им на 1 августа 2006 г. Оклады
сохраняются на время их работы в новой должности до возникновения
у них права на получение должностного оклада большего размера: – при его увеличении (индексации); – назначении на должность
федеральной государственной гражданской службы с более высоким должностным
окладом. При увеличении (индексации) окладов денежного содержания
служащих их размеры округляются до целого рубля в сторону
увеличения. Приказ действует с 1 августа 2006 г. Отдельным категориям сотрудников ОМОН и ОМСН установлена дополнительная единовременная выплатаМинистерство внутренних дел Российской Федерации, приказ от 2 мая 2007 г. № 398 "О дополнительной выплате отдельным категориям сотрудников органов внутренних дел"С 1 мая 2007 г. установлена дополнительная
единовременная выплата сотрудникам ОМОН и ОМСН, обеспечивающим охрану
общественного порядка и безопасность во время проведения массовых общественно-политических
мероприятий в крупных городах РФ (с численностью населения свыше одного миллиона человек). Указанные
сотрудники привлекаются к перечисленным
мероприятиям в соответствии
с решениями МВД России. Размер выплаты
определяется из расчета
четырех должностных
окладов в месяц,
пропорционально количеству дней выполнения указанных задач. Выплата производится: – по месту постоянной службы сотрудников; – на основании приказов, издаваемых руководителями органов
(подразделений) внутренних дел; – в пределах средств, предусмотренных на денежное
довольствие. Определен порядок дополнительного материального
поощрения служащих Минюста России
Министерство юстиции Российской Федерации, приказ от 18 мая 2007 г. № 100 "Об утверждении Положения о дополнительных выплатах, поощрении и награждении федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата и территориальных органов Министерства юстиции Российской Федерации"Положением определены условия, порядок назначения и выплаты
федеральным гражданским служащим Минюста России: – ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые
условия гражданской службы; – премии за выполнение особо важных и сложных заданий,
премии за определенный период работы; – единовременной выплаты при предоставлении отпуска; – материальной помощи; – единовременного поощрения. Утратил силу приказ Минюста России от 20 мая 1999 г.
№ 171 "Об утверждении Положения об условиях выплаты ежемесячной
надбавки за особые
условия государственной службы и премий по результатам работы
государственным служащим центрального аппарата Министерства юстиции Российской
Федерации и органов юстиции в субъектах Российской Федерации". КомпенсацииУстановлены новые размеры денежной компенсации, выплачиваемой отдельным категориям военнослужащих вместо вещевого имуществаПравительство Российской Федерации, распоряжение от 11 мая 2007 г. № 595-рУвеличены размеры денежной компенсации, выплачиваемой
отдельным категориям военнослужащих вместо предметов вещевого имущества личного
пользования. Напомним, что нормы снабжения утверждены Постановлением
Правительства РФ от 22 июня 2006 г. № 390 "О вещевом
обеспечении в федеральных органах исполнительной власти, в которых
федеральным законом предусмотрена военная служба, в мирное время". Утратило силу распоряжение Правительства РФ от 18 сентября
2006 г. № 1312-р. НалогообложениеСпецодежда, выданная в пределах норм, не облагается налогом на прибыль, ЕСН и НДФЛ, если не стала собственностью работникаМинистерство финансов Российской Федерации, письмо от 4 апреля 2007 г. № 03-03-06/1/214Минфин России разъяснил, как облагать налогом на прибыль,
ЕСН и НДФЛ стоимость спецодежды, выданной работникам в пределах норм,
установленных организацией. Стоимость спецодежды включается в состав
материальных расходов по налогу на прибыль в полной сумме
по мере ввода ее в эксплуатацию (подпункт 3
пункта 1 статьи 254 Налогового кодекса РФ). Компенсация в виде стоимости спецодежды, выдаваемой
работникам с учетом вредных и опасных условий труда (статья 221 Трудового
кодекса РФ), ЕСН не облагаются (подпункт 2 пункта 1
статьи 238 НК РФ). Если спецодежда выдана для работы и не становится собственностью
работника, то ее стоимость не является доходом и НДФЛ
не облагается (статья 41 НК РФ). Спецодежда выдается работникам, если их профессии и
должности указаны в Типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи работникам
спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной
защиты. Эти нормы утверждаются постановлениями Минтруда России. На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, при
особых температурных условиях, связанных с загрязнением, работникам
бесплатно выдают необходимые средства защиты. Порядок выдачи установлен
типовыми нормами. Эти нормы утверждаются Правительством РФ (статья 221 ТК РФ). Работодатель может устанавливать иные нормы, которые
улучшают защиту работников от вредных
и (или) опасных
факторов, особых температурных условий или загрязнения. Он обязан за свой счет обеспечить работников
всеми средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами. ФНС России и Минфин России разъяснили вопросы обложения транспортным налогом и налогом на имущество учреждений и организаций, подведомственных Минобороны РоссииФедеральная налоговая служба, письмо от 11 мая 2007 г. № ШС-6-14/389@ФНС России и Минфин России разъяснили, как облагать налогом
на имущество и
транспортным налогом учреждения и организации, подведомственные Минобороны России. Подведомственные Минобороны России учреждения и унитарные
(казенные) предприятия, являющиеся самостоятельными юридическими лицами, не относятся к федеральным органам
исполнительной власти. Поэтому они
должны уплачивать налог на имущество
и транспортный налог в порядке,
установленном Налоговым кодексом РФ. При этом такие организации
могут применять льготы, установленные главами 28 "Транспортный налог" и 30 "Налог на имущество
организаций" НК РФ. Данная позиция была доведена до Минобороны России письмом
Минфина России от 4 апреля
2007 г. № 03-05-05-01/06. Судебно-арбитражная практика по этому вопросу складывается
неоднозначно (например, постановления Президиума Высшего арбитражного суда РФ
от 21 ноября
2006 г. № 7290/06 и от 16 января
2007 г. № 12547/06). Однако для избежания потерь бюджета, связанных с уплатой налоговыми органами процентов с суммы излишне взысканного налога (статья 79 НК РФ), а также расходов по оплате государственной пошлины налоговый орган может учитывать судебно-арбитражную практику, сложившуюся в регионе по данному вопросу. ОбразованиеМинюст России утвердил порядок организации профобразования сотрудников УИСМинистерство юстиции Российской Федерации, приказ от 11 апреля 2007 г. № 73 "Об утверждении Наставления по организации профессионального образования сотрудников уголовно-исполнительной системы"Утверждено Наставление по организации профессионального
образования сотрудников уголовно-исполнительной системы. Система образования включает: – профессиональную подготовку; – обучение в образовательных учреждениях среднего и
высшего профессионального образования; – повышение квалификации и профессиональную
переподготовку; – стажировку; – самостоятельную подготовку; – служебную подготовку. Данные виды обучения обеспечивают его непрерывность. Наставление определяет порядок организации каждого вида
обучения, а также
формы контроля его организации
и состояния. В приложениях к Наставлению содержатся образцы: – журнала учета профессионального обучения сотрудников; – плана-графика проведения сборов в учебном центре; – свидетельства о профессиональной подготовке; – перспективного плана повышения квалификации рядового
и начальствующего состава; – плана самостоятельной подготовки; – примерного расчета часов по разделам служебной подготовки
на учебный год; – тематического плана занятий по служебной подготовке; – расписания учебных занятий по служебной подготовке; – журнала учета занятий по служебной и физической
подготовке. Проезд на транспортеУточнен порядок возмещения расходов, связанных с проездом в отпуск сотрудников уголовно-исполнительной системыМинистерство юстиции Российской Федерации, приказ от 24 апреля 2007 г. № 81 "О внесении изменений в Приказ Министерства юстиции Российской Федерации от 5 сентября 2006 г. № 282"Внесены изменения в Инструкцию о порядке возмещения
расходов, связанных с перевозкой
сотрудников уголовно-исполнительной системы, граждан, уволенных со службы, членов
их семей, а также их личного имущества (далее – Инструкция),
утвержденную приказом Минюста России от 5 сентября 2006 г. № 282. Пунктом 6 Инструкции установлено, что возмещаются расходы,
связанные с проездом железнодорожным, воздушным, водным и междугородным
автомобильным транспортом. При этом определены расходы по проезду,
которые не оплачиваются. В соответствии с действовавшей ранее
редакцией данного пункта не оплачивались, в частности, бронирование
билетов и услуги по дополнительному питанию. Теперь данные расходы
будут возмещаться. Новая редакция подпункта "д"
пункта 16 Инструкции предусматривает оплату зимнего каникулярного отпуска
курсантам и слушателям выпускных курсов образовательных учреждений высшего и
среднего профессионального образования ФСИН России. Санаторно-курортное лечениеУточнен порядок санаторно-курортного обеспечения
отдельных категорий военнослужащих и членов их семей
Министр обороны Российской Федерации, приказ от 23 апреля 2007 г. № 157 "О правовых актах Министерства обороны Российской Федерации по вопросам санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха отдельных категорий военнослужащих и членов их семей"Уточнен порядок санаторно-курортного обеспечения
военнослужащих, выполнявших задачи на Северном Кавказе, а также
погибших (пропавших без вести), умерших, ставших инвалидами в связи
с выполнением служебных обязанностей, и членов их семей. Положения приказа министра обороны РФ
от 26 января 2000 г. № 44 "О дополнительных мерах по социальной
защите членов семей военнослужащих, выполнявших задачи на территории
Северо-Кавказского региона Российской Федерации и погибших (пропавших
без вести) при выполнении служебных обязанностей" теперь
распространяются также на членов семей военнослужащих, выполнявших задачи
на Северном
Кавказе и умерших или ставших инвалидами в связи с выполнением
служебных обязанностей (далее – военнослужащие). Дети военнослужащих обеспечиваются путевками во
всероссийские детские центры "Орленок" и "Океан". Определен порядок обеспечения детей такими путевками. Детям военнослужащих ежегодно выплачивается пособие на
проведение летнего оздоровительного отдыха независимо от предоставления путевок в детские оздоровительные
учреждения. Порядок предоставления пособия определен Постановлением
Правительства РФ от 29 декабря
2004 г. № 870. Бесплатные путевки в детские оздоровительные учреждения,
включая всероссийские детские центры "Орленок" и "Океан",
предоставляются ежегодно детям военнослужащих только школьного возраста (до 16 лет). При этом военные комиссариаты должны обеспечивать: – оплату проезда детей к месту отдыха и обратно за счет
и в пределах средств, выделенных по сводной смете Минобороны России на пенсионное
обеспечение; – представление заявок на необходимое количество
бесплатных путевок в текущем году на следующий год детям; – в детские оздоровительные учреждения – в медицинскую
службу военного округа, на территории
которого проживают дети, до 1 сентября; – во всероссийские детские центры "Орленок" и
"Океан" – в порядке, установленном приказом министра обороны РФ
от 26 января
2000 г. № 44. Порядок учета в учреждениях и организациях Минобороны России
и военных комиссариатах указанных расходов и представления ими соответствующей
отчетности определяет начальник Главного финансово-экономического управления
Минобороны России
(ранее – начальник Главного управления военного бюджета и финансирования
Минобороны России). Уточнены категории военнослужащих, выполняющих (выполнявших)
задачи по обеспечению
правопорядка и общественной безопасности на Северном Кавказе, которым предоставлено право на первоочередное
получение путевок. Правом на первоочередное ежегодное получение путевок в
санаторно-курортное или оздоровительное учреждение пользуются
военнослужащие-контрактники: – выполнявшие задачи в условиях вооруженного конфликта
немеждународного характера в Чеченской
Республике и на непосредственно
прилегающих к ней
территориях Северного Кавказа, отнесенных к зоне вооруженного конфликта (с декабря 1994 г. по декабрь 1996 г.); – участвующие в контртеррористических
операциях и обеспечивающие правопорядок и общественную безопасность на Северном Кавказе. Исключение составляют: – военнослужащие-контрактники, служащие в соединениях и
воинских частях постоянной готовности на должностях, подлежащих комплектованию солдатами, матросами,
сержантами и старшинами, и поступившие на военную службу по контракту после 1 января 2004 г.; – курсанты военно-учебных заведений Минобороны России. Соответствующие изменения внесены в приказы министра обороны РФ: – от 26 января 2000 г. № 44; – от 8 октября 2000 г. № 483 "О мерах
по выполнению в Вооруженных Силах Российской Федерации Постановления Правительства
Российской Федерации от 1 сентября
2000 г. № 650"; – от 25 марта 2004 г. № 95 "О предоставлении
дополнительных гарантий и компенсаций военнослужащим и гражданскому персоналу
Вооруженных Сил Российской Федерации, участвующим в контртеррористических
операциях и обеспечивающим правопорядок и общественную безопасность на территории
Северо-Кавказского региона Российской Федерации"; – от 20 августа 1999 г. № 360 "О порядке
санаторно-курортного обеспечения в Вооруженных Силах Российской Федерации". Утратил силу приказ министра обороны РФ от 7 июля
2000 г. № 355 "О мерах по выполнению в Вооруженных
Силах Российской Федерации Постановления Правительства Российской Федерации
от 25 февраля 2000 г. № 160". Данный приказ определял
порядок обеспечения путевками детей военнослужащих, выполняющих (выполнявших)
задачи по обеспечению правопорядка и общественной безопасности на территории
Северо-Кавказского региона. Социальная поддержкаИзменен размер выплаты на содержание детей в
государственных детских дошкольных учреждениях военнослужащим органов
федеральной службы безопасности
Федеральная служба безопасности Российской Федерации, приказ от 19 апреля 2007 г. № 199 "О внесении изменения в приказ ФСБ России от 25 июля 2005 г. № 434"Внесено изменение в приказ ФСБ России от 25 июля 2005 г.
№ 434 "О выплатах на содержание детей в государственных
детских дошкольных учреждениях военнослужащим органов федеральной службы
безопасности". С 1 января 2007 г. военнослужащим – гражданам
России, служащим по контракту в органах федеральной службы безопасности,
оплачивается содержание их детей (лиц, находящихся на их иждивении)
в государственных детских дошкольных учреждениях, производятся в размерах: – на первого ребенка – 80% внесенной родительской
платы; – на второго ребенка – 50% внесенной родительской
платы; – на третьего ребенка и последующих детей – 30%
внесенной родительской платы. Ранее размер выплаты составлял 100% платы, взимаемой с
родителей вне зависимости от количества детей. Военнослужащим федеральных органов государственной охраны увеличены размеры выплаты на содержание детей в государственных детских дошкольных учрежденияхФедеральная служба охраны Российской Федерации, приказ от 4 мая 2007 г. № 213 "О внесении изменений в приказ Федеральной службы охраны Российской Федерации от 18 марта 2005 г. № 86 "О выплатах на содержание детей в государственных детских дошкольных учреждениях военнослужащим федеральных органов государственной охраны"Военнослужащим – гражданам России, служащим по
контракту в ФСО России, оплачивается содержание детей (лиц, находящихся
на их иждивении)
в государственных
детских дошкольных учреждениях: – на первого ребенка – в размере 80% от внесенной
родительской платы, фактически взимаемой с родителей в образовательном
учреждении; – на второго ребенка – в размере 50% от внесенной
родительской платы; – на третьего ребенка и последующих детей – в
размере 30% от внесенной
родительской платы. Ранее оплачивалось 80% от платы, взимаемой с родителей, а
для военнослужащих, имеющих трех и более несовершеннолетних детей, – 90%. Если же военнослужащий имел
детей с недостатками
в физическом или
психическом развитии, а также
детей, находящихся в туберкулезных
детских дошкольных учреждениях, то размер выплаты составлял 100% платы, взимаемой с родителей. Соответствующее изменение внесено в приказ ФСО России от 18 марта 2005 г. № 86 "О выплатах на содержание детей в государственных детских дошкольных учреждениях военнослужащим федеральных органов государственной охраны". Социальное страхованиеОпределен порядок финансирования мер по сокращению травматизма и профзаболеваний и санаторно-курортного лечения работниковМинистерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации, приказ от 30 марта 2007 г. № 216 "Об утверждении Правил финансирования в 2007 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами"Утверждены правила финансирования предупредительных мер по сокращению
производственного травматизма и профзаболеваний работников, а также санаторно-курортного лечения
работающих на вредных
производствах в 2007 г. Правилами определены: – перечень конкретных расходов на предупредительные
меры и санаторно-курортное лечение, подлежащих финансированию за счет взносов на страхование от несчастных случаев на производстве и
профзаболеваний; – предельный размер финансирования; – порядок обращения страхователя в ФСС РФ с
заявлением о финансировании, список подаваемых при этом документов; – порядок принятия решения о финансировании или отказе
в нем. Анонс содержания журнала
|
Новое в законодательстве для бюджетных учрежденийАдрес: |
Новое в законодательстве для некоммерческих организаций |
Новое в законодательстве для силовых ведомств |
Бюджетные учреждения:
|
Некоммерческие организации:
|
Силовые ведомства:
|
В избранное | ||