Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Все о личных финансах и инвестициях. Уйти на пенсию.


ВСЕ О ЛИЧНЫХ ФИНАНСАХ И ИНВЕСТИЦИЯХ

Добрый день, уважаемые подписчики!

 

Сегодня в рассылке:

Новости от компании «Личный капитал».

Уйти на пенсию – Нина Донина

 

 

ПОДАРОК, КОТОРЫЙ ЛУЧШЕ, ЧЕМ ДЕНЬГИ!

Не знаете, как объяснить друзьям  и близким и эффективность управления личными финансами?

Подарите им консультацию!

Пакет-новика!

Для наших клиентов мы подготовили специальное предложение по услуге  Консультация:

1) Три часовых консультации по цене двух.

При условии полной предоплаты, консультации можно получить в течение трех месяцев со дня заключения договора.

 2) Шесть часовых консультаций по цене четырех.

При условии полной предоплаты, консультации можно получить в течение шести месяцев со дня заключения договора.

 Более того, воспользоваться консультацией может не только сам клиент, но и его доверенные лица!

Подробнее смотрите на сайте.

 

Приглашаем Вас на экспресс-семинар «Эффективное управление личными финансами»

Время проведения: 28 мая с 19-00 до 21-00

Место проведения:

- в Москве:  3-ий Павловский пер., 1

- в Санкт-Петербурге: ул. Каменноостровский проспект, 24, офис 25.

Семинар ведет: 

- в Москве: ведущий финансовый консультант Алена Никитина.

- в Санкт-Петербурге: ведущий финансовый консультант Борис Кожуховский.

 

Этот семинар предназначен для НАЧИНАЮЩИХ ИНВЕСТОРОВ, поэтому на нем вся информация будет изложена ДОСТУПНЫМ языком.

Для участия в семинаре необходимо сделать заявку по телефону +7 (495) 221 45 16 или по электронной почте info@kapital.ru.

Программу семинара смотрите на сайте.

 

Семинар «Эффективное управление личным капиталом в условиях финансового кризиса». 30-31 мая в г. Нижневартовск

Данный семинар предназначен для тех, кто хотел бы взять под контроль свои деньги и эффективно и целенаправленно инвестировать свой капитал (в том числе в условиях финансового кризиса), защитив его при этом от всевозможных инвестиционных рисков. 

Семинар ведет Владимир Савенок, генеральный директор компании «Личный капитал»

Для участия в семинаре необходимо сделать заявку по телефону +7 (495) 221 45 16 или по электронной почте info@kapital.ru.

Программу семинара смотрите на сайте.

ТЕМА  РАССЫЛКИ                                    ФИНАНСОВАЯ ГРАМОТНОСТЬ

 

Уйти на пенсию

 

Автор: финансовый консультант

Компании «Личный капитал»

Нина Донина

 

Завершение карьеры для кого-то мечта,  для кого-то тревожащая реальность, а для кого-то фантом, скрытый за чередой лет.

Чем старше мы становимся, тем чаще задумываемся об обеспечении достойной старости. Обычно в возрасте, когда изменить что-то уже достаточно трудно.

Можем ли мы рассчитывать в данном случае на помощь государства? Каков размер трудовой пенсии по старости в Российской Федерации?

Давайте посчитаем:

Трудовая пенсия по старости состоит из трех частей - базовой, страховой и накопительной.

Условием назначения базовой части трудовой пенсии является наличие пяти лет страхового стажа и достижение установленного законодательством пенсионного возраста: 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Базовая часть пенсии — фиксированная. Она устанавливается государством и не зависит от стажа работы и заработной платы. С 1 марта 2009 г. базовая часть трудовой пенсии по старости составила 1 950 рублей. Кроме того, с 1 декабря 2009 года правительство планирует увеличить базовую часть до 2 460.

Страховая и накопительная части трудовой пенсии формируются за счет страховых взносов, уплачиваемых работодателем за каждого работника. Размер страховой и накопительной частей трудовой пенсии зависит от заработка застрахованного лица, длительности его трудовой деятельности.

Обязательные страховые взносы у лиц 1967 года рождения и моложе распределяются на накопительную и страховую части, у лиц 1966 года и старше только на страховую часть. На текущий момент система начисления взносов 3-ступенчатая и максимальная для зарплат меньше 280000 рублей в год.

База для начисления страховых взносов на каждое физическое лицо нарастающим итогом с начала года

Для лиц 1966 года рождения и старше

Для лиц 1967 года рождения и моложе

на финансирование страховой части трудовой пенсии

на финансирование страховой   части трудовой пенсии

на финансирование накопи тельной части трудовой пенсии

До 280 000 рублей 

14,0%

8,0%

6,0%

От 280 001 рубля   до 600000 рублей

3 9200 рублей +  5,5% с суммы, превышающей 280 000 рублей

22 400 рублей +   3,1% с суммы, превышающей 280000 рублей

16 800 рублей +2,4% с суммы, превышающей 280000 рублей

Свыше 600 000 рублей

56 800 рублей

32 320 рублей

24 480 рублей

Пенсионный капитал, сформированный из отчислений на страховую часть пенсии можно приблизительно посчитать, умножив взносы из таблицы выше на количество лет уплаты взносов.

[Более точно подсчитать пенсионный капитал можно исходя из присланных Пенсионным Фондом извещений,  в народе писем-счастья. Так же нужно учесть, что изменения в пенсионном законодательстве действуют с 2002 года, пенсионные права, приобретенные до этого года рассчитываются отдельно.]

Отличие накопительной части от страховой в том, что она не участвует в  принципе солидарности поколений, когда платежи работающих направляются на выплаты пенсий нынешним пенсионерам, а на лицевых счетах фиксируются только обязательства государства перед гражданином.

Повлиять на размер накопительной части человек может путем передачи пенсионных накоплений для дальнейшего инвестирования управляющей компании (УК) или негосударственному пенсионному фонду (НПФ). Тогда ее размер будет зависеть от эффективности их работы.

 

Накопительную часть можно посчитать с учетом полученной управляющей компанией или НПФ доходности.

Можно приблизительно рассчитать, какими будут пенсионные накопления по формуле:

 

Принятый законодательно для расчетов период выплаты пенсий с 2013 года будет равен 228 месяцам.

Итак, считаем:

Пенсия = Базовая часть + Страховая часть + Накопительная часть

Страховая часть (СЧ) = Пенсионный капитал/228

Накопительная часть (НЧ) = Пенсионные накопления/228

Посчитаем приблизительно, какие пенсии  можно получить в зависимости от размера ежемесячного дохода:

Ежемесячный доход

Базовая часть

Мужчина (длительность трудовой деятельности -  25 лет)

Женщина (длительность трудовой деятельности - 20 лет)

СЧ

НЧ

Итого

СЧ

НЧ

Итого

11 667

2 460

1 228

1 758

5 446

982

1 218

4 660

23 333

2 460

2 456

3 517

8 433

1 965

2 436

6 861

35 833

2 460

2 966

4 270

9 696

2 373

2 958

7 791

50 000 и выше

2 460

3 544

5 124

11 128

2 835

3 550

8 845

В данной таблице не учтены: уже перечисленные взносы, рост дохода, индексация, пенсионные права, полученные до 2002 года. Доходность накопительной части  для расчета принята 5%.

Однако даже такие приблизительные подсчеты показывают, что доходы на пенсии снижаются на 50 - 80% (и больше). Чем выше был доход до пенсии, тем существеннее (в процентах) сократится доход с прекращением работы.

Что же делать, если человек не готов к такому сокращению доходов? Если он не позаботился заранее, то выхода два:  или рассчитывать на помощь детей, или продолжить работать. Хорошо если человек к данному возрасту остается работоспособным и востребованным или дети способны обеспечивать его, а если нет?

Чтобы не оказаться в таком подвешенном состоянии и в старости наслаждаться жизнью и заслуженным отдыхом, нужно начать откладывать на пенсию прямо сейчас.

Способов инвестирования пенсионных накоплений много:

·                        программы накопительного страхования

·                        государственные программы (например, софинансирование пенсии)

·                        индивидуальные инвестиционные портфели

Какой бы из способов вы не выбрали, главное вначале осознать проблему:

·                        Государство не сможет обеспечить достойную старость, демографические аспекты данную ситуации только усугубят.

·                        Ответственность за собственное будущее нужно брать в свои руки.

 

Если у  вас есть вопросы или вы хотите поделиться с нами своим мнением (опасениями) – пишите нам. Мы будем рады ответить на все Ваши вопросы.

Всегда рядом с вами, Консалтинговая группа "Личный капитал"

Приходите к нам: Москва, 3-ий Павловский переулок,
дом 1, офисный центр «Эстейт», офис № 414
З
воните нам:
+7 (495) 221 45 16

Пишите нам: info@lkapital.ru

сайт: www.lkapital.ru

 


В избранное