Итак, мы до сих пор говорили об энергетической составляющей эгрегора...
Но она не является единственной, есть ещё область мотиваций и совокупность
ценностей. Причем область мотиваций занимает центральное положение,
является связующим звеном между энергией и совокупностью ценностей. Только
присутствие всех трёх компонентов и может гарантировать результат в данном
случае.
Если символика существует сама по себе, без области мотиваций, то она
не будет распространяться настолько активно, насколько требуется, и не
будет собирать энергии в достаточном количестве. Для примера можно
вспомнить "оранжевую" революцию. С символикой всё ясно - оранжевый цвет.
И какой эффект! То сообщали, что на улице кого-то поколотили за оранжевый
шарфик, то сообщали, что это за отсутствие оранжевых элементов в одежде
кого-то избили, а могли и обнять, расцеловать незнакомого человека...
Такие страсти вокруг символики, естественно, гарантировали обильный приток
энергии эгрегору. Подумай сам - одно дело, если человек рассмотрел какой-то
символ и отвернулся. Совсем другой приток энергии, если символ просто
выискивают глазами везде, где человек ни оказался бы, а, обнаружив, либо
испытывают радость (облегчение, одобрение и т.п.), либо злость,
агрессивность. Без пропаганды символики она не будет работать по-настоящему
эффективно. Но и пылкие призывы без необходимой атрибутики тоже стоят мало.
Оратор может разжечь толпу, но будет вынужден сразу же вести её "на штурм
Бастилии", потому что когда страсти поутихнут, люди и не подумают пальцем
пошевелить для того дела, из-за которого ещё несколько часов назад срывали
голоса в криках одобрения. Это так знакомо: обо всём договорились,
проголосовали единогласным "за", ударили по рукам, а потом разбрелись по
своим углам, а дело так и не сдвигается с места, никто ничего не делает на
практике. Правильно, нет энергии. Неспособность долго сохранять
значительный заряд энергии - характерная особенность современного
человека... Так что о чём бы ни шла речь - о совете директоров или выборах
старосты в захудалой деревушке - если хотите получить поддержку со стороны
присутствующих, то не экономьте на сувенирах. Это может быть дорогой
кожаный бювар с золотым тиснением или копеечная зажигалка - не важно!
Эффект достигается за счёт присутствия символики, перекликающейся с вашими
призывами (она даёт энергетическую подпитку) и за счёт обычного напоминания
(символы ассоциируются для человека с тем состоянием и мыслями, которые у
него были в момент получения сувенира).
Мотивация может быть двух типов: "кнут" и "пряник". В идеале должно
присутствовать и то и другое, чтобы активный человек видел для себя стимул,
а пассивный стремился бы избежать неблагоприятного будущего. И, таким
образом, к эгрегору подключались бы люди обоих типов. Чтобы мотивировать
людей, нужно сразу же вполне точно и внятно объяснить, какие выгоды человек
может получить, оказывая вам поддержку. А потом так же описать, какие
проблемы в будущем могут быть у того, кто к начинанию не присоединится.
Примером довольно органичного соединения этих двух компонентов может
служить "письмо счастья". Сначала оно затрудняло работу почты, теперь
засоряет Интернет. Что же представляет собой это письмо? Набор символов и
двойственную мотивацию - перешлешь пять экземпляров письма своим знакомым и
будет тебе счастье, а если не перешлешь, то скоро с тобой случится горе.
Действует! Но без совокупности ценностей (третьего компонента) "письмо
счастья" собственного эгрегора не создало...
(Продолжение следует).
Мозаика.
П.: Интересно, какую цель преследуешь ты своей рассылкой (или может
быть, ты об этом писала, а я пропустил):
создание постоянно действующей самостоятельной группы для
эффективного осуществления каждым членом группы Своих замыслов;
расширение влияния "человеческого" эгрегора "Магический образ жизни"
с целью перенаправления мыслей остального человечества в этом
направлении (для более "гармоничного" выживания последнего);
вывод группы в состояние "нелюдей", когда происходит
разотождествление с любыми человеческими эгрегорами;
другая цель;
"нетвоёсобачьедело".
М.: О! Ты меня застал врасплох... Во-первых, я решила, что рассылка
поможет Ученику освоить наши премудрости - очень полезно на Малом Пути
общаться с единомышленниками. Во-вторых, у магов принято, проходя свой
Путь, оставлять "вешки". Для тех, кто, может, пойдёт следом. Элементарная
вежливость. В-третьих, самое значимое для меня лично, очень хотелось
предупредить о том, насколько дурны условия, в которых существуют наши
души...
Трибуна.
Пётр:
По поводу последней рассылки (про эгрегоры). Твоя рассылка возникла
тоже как копия эгрегоров "Интернет", "Чат" и "Школа Своего ...". Мы все
собрались под твоими знаменами, как "люди", которые в чём-либо не
удовлетворены состоянием своего выживания среди других групп людей
(взаимодействие с другими эгрегорами). Думаю, что все подпишутся под тем,
что сказал Юрий в Трибуне. Но, наверное, многие где-то в глубине души
надеются с помощью магии улучшить это состояние в том же "человеческом"
обществе...
Тигра:
Спасибо, Маг.
Просто за то что ты есть и за то что ты решила Создать этот Проект.
Знаете, когда заканчивалось Вступление вопросом "а вы пожалеете, если
все это окажется выдумкой?" вдруг подумалось "интересно, а можно
расстроиться, если вдруг окажется что в мире нет цветов и красок и все
черно-серо-белое? и ты сам, кто видел краешек разноцветного Мира, как
сможешь описать свои эмоции, когда скажут что это просто выдумка и ничего
подобного не существует?" Я пожалею. Очень.
Так что, СПАСИБО за разноцветный Мир.
На форуме нашего сайта идут жаркие дискуссии
и появляется много новой интересной информации. Заходите и общайтесь вместе с нами!
Примечание: ваши письма могут быть
опубликованы в рассылке полностью или частично, с указанием имени и адреса
электронной почты. Если вы не желаете этого& - сообщите об этом явно
в письме.