Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Разрешение конфликтов

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 573 RSS
←   Сентябрь 2009   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30


За последние 60 дней ни разу не выходила


Открыта: 09-08-2006

Автор
Антон Коновалов

Статистика

573 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Разрешение конфликтов Почему работают Круги примирения ?


                                          Почему работают Круги примирения  ?         

 Смотрите:

Перед началом проводится церемония открытия, которая дает возможность участникам отодвинуть суету на второй план и настроится на Круг

Хранитель Круга начинает с того, что обсуждает с  участниками (часто это обидчик и жертва и их группа поддержки:  родственники, друзья) регламент и правила в Круге, и часто это первое решение, по которому им удается договориться друг с другом. То, что они смогли договориться создает настрой на дальнейшее решение.

Участники говорят или пишут те ценности, которые для них важны в жизни. Как правило в суете дней мы редко размышляем о наших ценностях,  и часто наши поступки диктуются стереотипами, эмоциями или действиями других людей.  Обсуждение ценностей возвращает нас к  человечности.

Договоренность говорить только по кругу дает возможность:

  • Выслушивать другого
  • Не выплескивать сразу свои эмоции в ответ на слова другого,  а  ожидая очереди  успокоиться и сформулировать главное
  • Не волноваться, что спросят неожиданно.

После обсуждения ценностей  еще раз  (чаще всего это обидчик) рассказывает о произошедшем, своем отношении к событию, своих чувствах. Дальше люди рассказывают  свои  истории, как они оказывались в сложных ситуациях и что им помогло их преодолеть. И вместо ролей (обидчик, жертва, родитель, инспектор, судья[1]) появляются  Люди со своей жизнью, историей, событиями, затруднениями и победами. Только если   произошел переход к Человечности, можно начинать искать решение самой ситуации. И тут не должно быть спешки. Мы никогда не знаем, какая  история какого человека как отзовется  в других, что в них  станет резонировать. Но важно, чтобы в ходе  Круга  участники  разделили ответственность и  предприняли усилия для решения ситуации.

 

 «Круги примирения» -  это второй семинар из курса  «Управление конфликтами». А первый семинар -  «Медиация» (точнее «Восстановительная медиация») состоится 11-13 ноября в Москве.

Восстановительная медиация в свой фокус ставит ПОНИМАНИЕ (себя,  другого и самой ситуации), которое помогает высказать и изжить гнев,  обиду, и начать диалог приводящий к решению ситуации.

  Приглашаем!

 Для записи на семинар  нужно написать на  konovalov_anton@mail.ru   или позвонить по телефону  8-926-145-87-01

 

 

 

 


[1] В некоторых странах в Кругах участвуют судьи.
В избранное