Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Отношения. С любимым (-ой), друзьями, знакомыми и не очень. Выпуск № 194. Как бороться с коллегами, которые отнимают Ваше время?


Отношения

Отношения. С любимым (-ой), друзьями, знакомыми и не очень.
Об отношениях между любимыми, родственниками, друзьями, знакомыми и незнакомыми людьми. Как строить отношения, которые будут дарить радость и Вам тем кто рядом с Вами. Отношения которыми можно гордиться.

efamily.ru

Выпуск № 194

Статьи на www.efamily.ru:

Отношения (211 (+2)) / Психология (328 (+2)) / Дети (204) / Здоровье (358 (+2)) / Секс (98 (+1)) / Красота (230 (+3)) / Деньги (30) / Питание (199) / Деловой мир (169 (+1))
Как бороться с коллегами, которые отнимают Ваше время?

К сожалению, часто бывает так, что наши же коллеги по работе всячески мешают нам выполнить ту или работу в срок. Так, к примеру, кто-то вовремя не предоставил Вам необходимую информацию, кто-то переложил свои обязанности на Ваши плечи, кто-то навязчиво пытается рассказать в рабочее время о своих личных проблемах. В конечном итоге, не смотря на то, что Вы все отлично спланировали и организовали, Вам не удалось вовремя сдать проект, выполнить работу, а все потому, что часть сотрудников просто отняли у Вас время.

Если Вы не желаете больше засиживаться до позднего вечера из-за коллег, которые отнимают Ваше время в течении рабочего дня, если Вы не желаете больше оправдываться перед руководством касательно того, почему Вы не уложились в срок с проектом, отчетом, какой-то задачей, тогда рекомендуем научиться общаться правильным образом с теми коллегами, которые отнимают Ваше время.

Всех коллег, которые, как правило, «крадут» чужое время можно условно разделить на:

Людей, которые постоянно увиливают от работы

Эти люди всегда успевает увильнуть от работы, они никогда не задерживаются после работы, так как отлично умеют уходить, не замеченными руководством. Иными словами, лодыри не стремятся особо обременять себя излишней работой, но с радостью любят ее перекладывать на чужие плечи.

Как бороться с такими людьми: открыто сообщайте им, что Вы не довольны их работой, Вам надоело доделывать постоянно что-то за них. Заранее сообщайте таким людям, что они могут уходить домой только в том случае, если вся работа, запланированная на день, выполнена.

Людей, которые «тянут» с выполнением работы до последнего момента

Эти люди делают все в последний момент, в том числе и готовят информацию для отчета тоже в последний момент, препятствуя тем самым выполнению работы других коллег.

Как бороться с такими людьми: постоянно напоминайте им о сроках выполнения той или иной работы, причем начинайте это делать как минимум за неделю до конечного срока. Если из-за таких людей стоит Ваша работа, не стесняйтесь писать руководству об этом, ставя в копии человека, который непосредственно препятствует Вашей работе.

Люди, которые охотно перекладывают работу на других людей, в особенности, еcли эта работа не входит в список их непосредственных обязанностей

Эти люди всегда обвиняют других в собственных ошибках, они с радостью перекладывают работу, которая не входит в список их непосредственных обязанностей, на других людей. Так, к примеру, если звонок не адресован именно им, эти люди тут же переключают на других коллег, чтобы уже те собственно помогли говорящему, соединили его с кем-то из сотрудников и т.д. Если этими другими коллегами, на которых переключают, чаще всего оказываетесь Вы, то Вам следовало бы поговорить на эту тему с Вашим начальством и объяснить, что Вы слишком часто отвлекаетесь, поскольку на Вас переключают практически все телефонные звонки. Сообщите начальству, что в связи с тем, что Вы часто вынуждены отвлекаться, Вы не можете выполнять свои обязанности в срок. В конечном итоге, попросите руководство решить данную проблему и поговорить с тем коллегой, который переводит все звонки на Вас.

Люди, которые постоянно Вас перебивают

В компании всегда найдутся люди, которые всегда готовы рассказать о себе, своих увлечениях, о том, как они провели выходные. Далеко не всегда желание этих людей просто немного поболтать совпадает с желанием остальных коллег. Иными словами, коллеги просто вынуждены постоянно отвлекаться от своей работы и выслушивать любителей поговорить. В конечном итоге, оказывается, что в конце дня некоторые вопросы так и остались не решенными.

Как бороться с такими людьми: откровенно сообщайте, что в данный момент у Вас нет времени, чтобы просто поговорить о чем-то, что-то обсудить. Предлагайте решать не рабочие вопросы за обедом или после работы.

Люди, которые охотно все критикуют

К сожалению, есть еще и такие люди, которые рады раскритиковать Вас во всем и всегда. Они также отнимают наше драгоценное время, ведь их приходится выслушивать и как-то на это реагировать.

Как бороться с такими людьми: самый простой способ – это спокойно согласиться с услышанным и попросить не отнимать у Вас больше времени. Второй способ – это попытаться дать отпор этим людям.


© Елена Бык (efamily.ru).
Анонсы www.efamily.ru за неделю ("Выпуск № 208")

Что нужно вашей коже / Здоровье
Наше питание также важно для кожи, как и косметические средства, которыми мы пользуемся. Различные проблемы кожи могут быть вызваны недостатком в питании тех или иных элементов. Читать далее...

Элементарные вещи по уходу за проблемной кожей лица / Красота
5 простых советов по ухода за кожей лица. Читать далее...

Супружеский секс. Привычка или высшее наслаждение? / Секс
В этом вопросе имеет смысл рассматривать только те браки, которые заключены по любви. Поскольку существует мнение, что высшее наслаждение в сексе достигается, когда партнеры соединяются не только физически, но и духовно. Кто-то, конечно, скажет, что это – бред и что термин «высшее наслаждение» - выдумка романтиков. Но кто-то ведь его испытывает, именно благодаря духовному единению с партнером. Пожалуй, спорить тут бесполезно. Все мы слишком разные. Вопрос - в другом. Читать далее...

Низкая продуктивность… / Психология
Если Вам постоянно не хватает времени, чтобы завершить свою работу, если у Вас уже вошло в привычку работать в выходные дни, значит, Вы наверняка просто непродуктивно работаете. Читать далее...

Прощай грубая кожа на стопах! / Здоровье
С приходом лета всем нам хочется отлично выглядеть! Многие, однако, после зимы сталкиваются с проблемой грубой кожи на ступнях, а ведь так хочется обуть открытую обувь и продемонстрировать свои красивые ноги! Читать далее...


Также "Выпуск 208" доступен для скачивания: формат PDF: pdf | zip; формат HTML: htm | zip

Новые статьи на prodomik.ru

Дорожка из камней в саду

Дорожка в саду из тротуарной плитки требует предварительного создания основы из песка и цементной крошки. Если вас это по каким-то причинам не устраивает, можно создать дорожку из камней, получив при этом эффект "дикого" сада.Читать далее...

Свеча “Романтика моря”

Для создания таких свечей вам понадобятся:
- Ракушка
- Нож
- 2 свечи
- Герметик (силикон)
- Стеклянная чашка
- Кастрюля
- Фитиль Читать далее...

Новые статьи на kkal.ru - килокалории и не только

Калорийность и содержание питательных веществ в краснокочанной капусте

Калорийность и содержание питательных веществ в 100 гр. краснокочанной капусты: Читать далее...

Калорийность и содержание питательных веществ в редисе

Калорийность и содержание питательных веществ в 100 гр. редиса: Читать далее...

Приглашаем к сотрудничеству корректора

Главное условие качественное исправление опечаток наших авторов :-)

Свои условия высылайте на info@efamily.ru.
eFamily NewsReader - удобный сервис для наших читателей

«eFamily NewsReader» – это программа, которая устанавливается на компьютер и позволяет получать информацию, которая нужна именно Вам. Причем, для этого Вам не нужно будет постоянно заходить на различные веб-сайты. NewsReader сам смотрит есть ли в сети Интернет, для Вас что-то новое и, если такая информация появилась, Вы сразу получите об этом уведомление. Таким образом, NewsReader является вашим фильтром в сети Интернет. После установки программы «eFamily NewsReader», Вы автоматически подписаны на материалы www.efamily.ru. Преимущество состоит в том, что с программой Вы получите анонсы материалов сразу, как только они будут опубликованы на сайте.

Подробнее про программу

Скачать и установить программу
Приглашаем к сотрудничеству
Уважаемые читатели нашего журнала, мы уверены, что среди Вас есть предприимчивые люди, которые хотят занимаясь любимым делом приносить пользу людям. У нас есть предложение для тех, кто заинтересован в том, чтобы начать издавать свой собственный семейный или женский журнал. Пишите нам на info@efamily.ru с пометкой “Сотрудничество с efamily.ru” и мы расскажем Вам о подробностях. Условия сотрудничества предусматривают эксклюзивные отношения с партнерами, поэтому желательно не откладывать решение в долгий ящик.
У нас к Вам осталась единственная просьба. Пишите нам о том, что Вам действительно интересно, чтобы наше издание в полной мере соответствовало Вашим требованиям и интересам. Наш новый адрес: info@efamily.ru.

Справка: на сайте (www.efamily.ru) информация появляется раньше, чем в рассылке.

До скорых встреч!
© 2003-2005 редакция / Перепечатка информации возможна, обязательно обращайтесь.
Редакция: info@efamily.ru.
Все виды сотрудничества: info@efamily.ru.
Веб-сайт: www.efamily.ru
@@ENDHTML@@

В избранное