Авторы книги, среди которых профессора ведущих мировых школ бизнеса и руководители-практики, анализируют важнейшие теории лидерства и на конкретных примерах показывают, что может помочь или помешать стать признанным лидером. Подробно рассматривается вопрос эмоционального интеллекта и даются советы, каким образом его можно развить. Особое внимание уделено теме преемственности руководства, а также эгоцентричным личностям, которые, с
одной стороны, очень нужны компании, а с другой — могут привести ее к банкротству. Книга рассчитана на широкую аудиторию. Пролистать...
В книге показаны пути налаживания эффективных отношений с инвесторами и разъясняются стратегии действий в различных ситуациях. Поскольку многие российские компании планируют привлекать капитал на зарубежных рынках, им будет полезно познакомиться с новейшими требованиями и передовым опытом в области отношений с инвесторами. Освоение новых технологий в этой сфере позволит привести практику работы российских компаний в соответствие с
мировыми стандартами. Книга может стать важным источником информации для руководителей компаний и специалистов по связям с инвесторами, которым приходится выполнять трудную задачу завоевания доверия. Пролистать...
В книге приведен комплексный анализ опыта функционирования паевых инвестиционных фондов в России. Автор, начальник департамента развития «Фондовой биржи РТС», выделяет ключевые параметры, необходимые для понимания преимуществ и рисков вложений в инвестиционные фонды. Перебрасывая мост между теорией и практикой, Александр Абрамов показывает, как в России и мире работают наиболее известные теории финансовых рынков (теория агентских
отношений, эффективного рынка, формирования и управления портфелями). Книга будет полезна как профессионалам в сфере управления инвестиционными портфелями, так и частным инвесторам. Пролистать...
Данная книга — наиболее полное и подробное руководство по самостоятельному построению сбалансированной системы показателей в компании. Авторы — сотрудники известной немецкой консалтинговой фирмы Horvath & Partners детально описывают все этапы построения сбалансированной системы показателей: разработку и анализ стратегии компании, выбор целей, показателей, целевых значений, построение стратегической карты, каскадирование и интеграцию
сбалансированной системы показателей с системами мотивации сотрудников, бюджетирования, отчетности и стоимостно-ориентированного управления. Книга содержит большое число примеров внедрения этой передовой системы реализации стратегии в коммерческих компаниях и общественных организациях. Издание адресовано топ-менеджерам компаний, руководителям и сотрудникам отделов контроллинга и планирования. Пролистать...
Управление запасами требует не только хорошего аппаратного и программного обеспечения и необходимых знаний, но и соответствующей корпоративной политики. Как сократить эксплуатационные расходы? При каком объеме запасов растет прибыль? Скажется ли расширение ассортимента на рентабельности компании? Как разработать программу управления запасами, которая позволит максимизировать чистую прибыль? Джон Шрайбфедер, президент Effective Inventory
Management, Inc., утверждает, что эффективное управление запасами позволяет организации удовлетворять и превышать ожидания покупателей и предлагает методику создания программы управления запасами, позволяющую добиться высокой рентабельности вложений в складские запасы. Книга адресована топ-менеджерам и владельцам компаний, специалистам, занимающимся логистикой, а также студентам и преподавателям экономических вузов. Пролистать...