О нас: Контакты | Тел.: 0-800-505-9-80 (по Украине бесплатно) |
Читайте нас в
Консульство Чехии объявило дни работы в зимние праздники...
Дипмиссия Чехии предусмотрительно опубликовала график работы своих консульств и визовых центров. В частности, 23 декабря в этом году выпадает на пятницу, поэтому дипмиссии и центры закроются на трехдневные выходные...
Консульство не будет работать и в понедельник 26 декабря, но визовые центры готовы принимать посетителей.
Необходимо отметить, что приема документов на экспресс-визу в этот день не будет.
Последним рабочим днем 2011 года станет пятница 30 декабря, а затем центры откроются лишь в среду 11 января 2012 года. Вместе с тем в случае, если выдача документов назначается на даты с 2 по 10 января, получить паспорта можно будет в консульстве.
Портал rabota.ua как эксклюзивный партнер международной рекрутинговой сети The Network в Украине получил результаты исследования о глобальной мобильности соискателей всего мира, которые показали, что 70% украинцев хотели бы работать за рубежом, а в рамках страны в поисках новой работы готов переехать 51% респондентов...
Для сравнения, в США процент соискателей, готовых выехать работать за рубеж, составляет 48%, в Великобритании - 87%, в Польше - 63%, в России - 60%.
Необходимо отметить, что несмотря на готовность уехать из страны в поисках карьерных возможностей, 79% респондентов предпочитают заключать временный контракт.
5 самых важных факторов при выборе нового места работы для украинцев - это:
1. Зарплата.
2. Возможности для карьерного развития.
3. Возможность для профессионального и личностного роста.
4. Хорошая рабочая атмосфера.
5. Возможности обучения.
Для большинства основной причиной поиска работы за рубежом является желание улучшить качество жизни. 59% отметили также, что причина, по которой они готовы уехать работать в другую страну, - это плохая экономическая ситуация в собственной. Третьей по значимости причиной мобильности украинских кандидатов является желание расширить профессиональный опыт.
Интересно отметить, что молодые специалисты, студенты и выпускники оказались менее мобильными как в пределах страны (всего 49% готовых переехать), так и в глобальном разрезе (67% готовых переехать).