Каждый раз, когда я встречаю человека профессионально состоявшегося - будь то руководитель компании, журналист, юрист или менеджер, - я пытаюсь понять, почему работодатели именно его пытаются заполучить в свою команду.
В последнее время делать по крайней мере часть работы дома становится все естественнее - технологии позволяют. Но как извлечь из этого максимум пользы? И не скажется ли негативно такой способ работы на возможном продвижении?
Одним работникам в начале дня нужен выброс адреналина, другим - возможность полчаса потупить в интернете с чашкой кофе. Последних в российских компаниях очень мало, уверяют эксперты. Смотря с какого времени отсчитывать начало рабочего дня, уточняют практики