Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Новое в белорусском законодательстве - обзор от 13.09.2013


КонсультантПлюс

Новое в белорусском законодательстве

Обзор от 13.09.2013

 

ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

 

Декрет
Президента Республики Беларусь
11 сентября 2013 г. N 5
"О внесении изменений и дополнений в Декрет Президента Республики Беларусь от 7 мая 2012 г. N 6"

 

Зарегистрирован в НРПА РБ 12.09.2013 N 1/14518.
Вступает в силу 1 декабря 2013 года, за исключением п. 4 и 6, которые вступают в силу 14 сентября 2013 года, и является временным.

 

Скорректированы нормы, предусматривающие льготы и преференции для коммерческих организаций и индивидуальных предпринимателей, зарегистрированных и осуществляющих деятельность по производству товаров (выполнению работ, оказанию услуг) на территории средних, малых городских поселений, сельской местности.

В частности, коммерческая организация, созданная в форме преобразования, пользуется установленными льготами в течение 7 календарных лет с даты государственной регистрации юридического лица, в результате реорганизации которого она возникла.

Сокращен перечень товаров, ввоз которых освобожден от ввозных таможенных пошлин, если они ввозятся в качестве неденежного вклада в уставный фонд коммерческих организаций (исключены автобусы, самосвалы, тракторы и т.д.). Исключена льгота по ввозному НДС для указанного перечня.

Стоимость капитальных строений (зданий, сооружений) сверхнормативного незавершенного строительства не освобождена от налога на недвижимость.

 


 

ТРУД. ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ

 

Постановление
Министерства здравоохранения Республики Беларусь
Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь
26 августа 2013 г. N 76/88
"О внесении изменений и дополнений в постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 1 июня 2010 г. N 54/76"

 

Зарегистрировано в НРПА РБ 11.09.2013 N 8/27876.
Вступает в силу 14 сентября 2013 года.

 

В примерную форму контракта с медицинскими и фармацевтическими работниками (включая руководителей структурных подразделений) организаций здравоохранения, расположенных в зонах радиоактивного загрязнения, с другими специалистами организаций здравоохранения, расположенных в зонах радиоактивного загрязнения с правом на отселение и последующего отселения, внесены изменения, в целом направленные на приведение ее в соответствие с другими нормативными правовыми актами.

В частности, закреплено, что работник обязан хранить государственную и служебную тайну, не разглашать коммерческую тайну нанимателя и третьих лиц, а наниматель - создавать необходимые условия для соблюдения установленного режима коммерческой тайны.

Перечень оснований для досрочного расторжения контракта, предусмотренный формой, теперь закрытый. По инициативе нанимателя контракт может быть расторгнут также по дополнительным основаниям, предусмотренным законодательством.

 


 

(С) Обзор подготовлен специалистами ООО "ЮрСпектр"

тел.: (17) 205-03-00
e-mail: cons@urspectr.info
www: http://www.urspectr.info/

 


В избранное