ИЗДАТЕЛЬСКИЙ ДОМ "БиНО"

Рассылка "Новое в законодательстве для некоммерческих организаций"

Перейти на сайт Издательского дома "БиНО"

Здравствуйте, уважаемые читатели!

В этом выпуске представлены обзоры новых документов, актуальных для некоммерческих организаций.

Содержание выпуска соответствует разделу "Новое в законодательстве" журнала "БиНО: Некоммерческие организации" № 1/2014

Смотрите в конце выпуска:

– Анонс содержания журнала "Некоммерческие организации" № 1/2014;

– Информацию об обновлениях на сайте БиНО.

Лицензирование

Разъяснены особенности представления документов для лицензирования образовательной деятельности

Налогообложение

Родительскую плату за присмотр и уход за детьми в дошкольных учреждениях признают выручкой от оказания услуг

Стоимость реконструкции полностью самортизированного основного средства следует амортизировать по нормам, определенным при его введении в эксплуатацию

Компенсацию судебных расходов следует учесть при определении налоговой базы по налогу на прибыль

Подтвердить расходы на услуги связи, оплаченные через интернет, можно с помощью банковской выписки по карточному счету организации

Факт получения или неполучения материальной помощи при рождении ребенка одним из родителей желательно подтвердить справкой 2-НДФЛ

Оплата труда

Сверхурочную и ночную работу в командировке следует оплачивать по общим правилам

Отпуска

Гарантии и компенсации работникам, получающим второе высшее образование, можно предусмотреть трудовым или ученическим договором

Отчетность

Религиозные организации, не имеющие объектов налогообложения, должны представлять бухгалтерскую (финансовую) отчетность в упрощенной форме

Страховые взносы

Разъяснен порядок применения дополнительных тарифов страховых взносов на обязательное пенсионное страхование

Лицензирование

Разъяснены особенности представления документов для лицензирования образовательной деятельности

Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки, письмо от 2 февраля 2014 г. № 01-19/06-01 "О лицензировании образовательной деятельности"

Рособрнадзор разъяснил особенности представления документов для проведения лицензирования образовательной деятельности.

Сегодня при лицензировании образовательной деятельности учитывают положения следующих нормативных правовых актов:

– Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (далее – Закон № 273-ФЗ);

– Федеральный закон от 4 мая 2011 г. № 99-ФЗ "О лицензировании отдельных видов деятельности";

– Положение о лицензировании образовательной деятельности, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 28 октября 2013 г. № 966 (далее – Положение о лицензировании).

Если организация намерена вести образовательную деятельность по новому адресу, в новом филиале, по реализации новых образовательных программ, не указанных в лицензии, то для получения (переоформления) лицензии она должна представить заявление и документы, указанные в пунктах 10, 15–17 Положения о лицензировании.

Формы заявления о предоставлении (переоформлении) лицензии и справки о материально-техническом обеспечении образовательной деятельности по образовательным программам сегодня установлены приказом Минобрнауки России от 11 декабря 2012 г. № 1032. Их заполняют в части, не противоречащей Закону № 273-ФЗ и Положению о лицензировании.

А вот формы справок о педагогических и научных работниках, о наличии печатных и электронных образовательных и информационных ресурсов, условий для функционирования электронной информационно-образовательной среды, специальных условий для получения образования обучающимися с ограниченными возможностями здоровья на сегодняшний день не установлены. Поэтому до утверждения соответствующих форм заявители вправе представлять эти документы в произвольном виде. Однако они должны содержать все сведения, отвечающие требованиям статей 16, 18, 46, 79 Закона № 273-ФЗ и федеральных государственных образовательных стандартов.

Копии учебных планов Рособрнадзор рекомендует представлять в печатном виде, а остальные документы, входящие в образовательную программу, – в электронном виде.

Налогообложение

Родительскую плату за присмотр и уход за детьми в дошкольных учреждениях признают выручкой от оказания услуг

Министерство финансов Российской Федерации, письмо от 7 октября 2013 г. № 03-03-05/41579

Разъяснен вопрос учета дошкольными учреждениями родительской платы за присмотр и уход за детьми для целей налогообложения прибыли и исчисления налога, уплачиваемого при применении упрощенной системы налогообложения.

Минфин России указал, что средства, полученные дошкольным учреждением в качестве родительской платы за присмотр и уход за детьми, нельзя признать целевыми поступлениями, поскольку такие поступления должны носить безвозмездный характер, то есть не должны быть связаны с возникновением у получателя обязанности выполнять какие-либо работы или оказывать услуги.

Однако в рассматриваемом случае дошкольные учреждения по сути оказывают родителям услугу. В связи с этим родительскую плату, взимаемую за содержание ребенка в дошкольном учреждении, следует признать выручкой от оказания услуг и учесть при налогообложении.

При этом при налогообложении также могут быть учтены и расходы, производимые за счет родительской платы.

Стоимость реконструкции полностью самортизированного основного средства следует амортизировать по нормам, определенным при его введении в эксплуатацию

Министерство финансов Российской Федерации, письмо от 18 ноября 2013 г. № 03-03-06/4/49459

Разъяснен порядок начисления в налоговом учете амортизации при реконструкции (модернизации) полностью самортизированного основного средства (далее – ОС).

Правила ведения налогового учета требуют изменять первоначальную стоимость ОС в случаях их достройки, дооборудования, реконструкции, модернизации, технического перевооружения, частичной ликвидации (пункт 2 статьи 257 НК РФ).

После реконструкции, модернизации или технического перевооружения объекта ОС организация вправе увеличить срок полезного использования, но только в пределах, установленных для той амортизационной группы, в которую ранее было включено такое ОС (пункт 1 статьи 258 НК РФ).

Если в результате реконструкции (модернизации) срок полезного использования ОС не увеличился, то при начислении амортизации следует учитывать оставшийся срок полезного использования. А если произведена реконструкция (модернизация) полностью самортизированного ОС, то следует увеличить первоначальную стоимость такого объекта, а амортизацию начислять по нормам, определенным при введении данного объекта ОС в эксплуатацию.

Компенсацию судебных расходов следует учесть при определении налоговой базы по налогу на прибыль

Министерство финансов Российской Федерации, письмо от 26 ноября 2013 г. № 03-03-06/4/51060

Разъяснен вопрос об учете компенсации судебных расходов, полученной некоммерческой организацией, при исчислении налога на прибыль.

Некоммерческие организации вправе при налогообложении прибыли не учитывать доходы в виде целевых поступлений на их содержание и ведение ими уставной деятельности (пункт 2 статьи 251 НК РФ). Однако доходы, полученные в виде компенсации судебных расходов, по сути не соответствуют видам целевых поступлений, указанным в Налоговом кодексе РФ. Поэтому они должны быть учтены при определении налоговой базы по налогу на прибыль вне зависимости от организационно-правовой формы организации.

Подтвердить расходы на услуги связи, оплаченные через интернет, можно с помощью банковской выписки по карточному счету организации

Министерство финансов Российской Федерации, письмо от 9 декабря 2013 г. № 03-11-06/2/53606

Разъяснен порядок документального подтверждения расходов на услуги связи при их оплате через интернет.

Организации имеют право учесть при налогообложении расходы на оплату услуг связи. Данный вид расходов могут учесть как организации, применяющие общий режим налогообложения, при исчислении налога на прибыль, так и организации, применяющие упрощенную систему налогообложения, с объектом налогообложения "доходы, уменьшенные на величину расходов".

Документальным подтверждением оплаты услуг связи через интернет могут служить, в частности, договоры (соглашения) об оказании услуг связи, документы, подтверждающие оплату услуг, распечатка электронного письма, подтверждающего факт оказания услуг, заверенная в установленном порядке. Под заверением следует понимать либо собственноручную подпись на бумажном документе, либо квалифицированную электронную цифровую подпись на документе, составленном в электронном виде.

Кроме того, подтвердить понесенные расходы, оплаченные через интернет, поможет банковская выписка по карточному счету организации.

Факт получения или неполучения материальной помощи при рождении ребенка одним из родителей желательно подтвердить справкой 2-НДФЛ

Федеральная налоговая служба, письмо от 28 ноября 2013 г. № БС-4-11/21330@

Разъяснен вопрос об исчислении работодателем налога на доходы физических лиц с материальной помощи работнику при рождении ребенка.

Суммы единовременных выплат (в том числе материальной помощи), осуществляемых работодателями работникам при рождении (усыновлении, удочерении) ребенка, выплачиваемых в течение первого года после рождения (усыновления, удочерения), не подлежат обложению НДФЛ в размере не более 50 000 руб. (пункт 8 статьи 217 НК РФ). Необлагаемая сумма может быть предоставлена одному из родителей по их выбору либо распределена между ними из расчета общей суммы 50 000 руб.

Налоговый кодекс РФ не обязывает работодателя при выплате названной материальной помощи требовать представления сведений о доходах физлица с места работы другого родителя. Однако поскольку ответственность за правильность удержания налога возложена на организацию, то для подтверждения факта получения или неполучения такой помощи один из родителей может представить в организацию любой документ, подтверждающий данный факт (например, справку по форме 2-НДФЛ), либо заявление, подписанное другим родителем, о неполучении такой выплаты.

Оплата труда

Сверхурочную и ночную работу в командировке следует оплачивать по общим правилам

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, письмо от 14 ноября 2013 г. № 14-2-195

Минтруд России сообщил свое мнение по вопросу об оплате часов сверхурочной и ночной работы во время командировки. Как указывают специалисты министерства, в этом случае следует применять те же положения трудового законодательства, что и в других случаях.

То есть сверхурочная работа должна быть оплачена в повышенном размере: не менее чем полуторном размере за первые два часа работы и не менее чем в двойном размере за последующие часы (статья 152 ТК РФ). Основанием для привлечения к сверхурочной работе будет приказ (распоряжение) работодателя или установленный факт устного распоряжения кого-либо из  руководителей.

Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22 до 6 часов) устанавливают коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором (статья 154 ТК РФ). При этом минимальный размер повышения составляет 20% часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время (Постановление Правительства РФ от 22 июля 2008 г. № 554).

Отпуска

Гарантии и компенсации работникам, получающим второе высшее образование, можно предусмотреть трудовым или ученическим договором

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, письмо от 8 ноября 2013 г. № 14-1-187

Разъяснен порядок предоставления учебного отпуска работникам, получающим второе высшее образование.

Трудовой кодекс РФ обязывает работодателя предоставить определенные гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением, если он получает образование впервые (статья 177 ТК РФ). Если же работодатель направляет на обучение работника, уже имеющего профессиональное образование, то такие гарантии и компенсации могут быть предоставлены в рамках ученического или трудового договора.

Опираясь на судебную практику, специалисты Минтруда России отмечают, что норма, установленная статьей 177 ТК РФ, ни в коем случае не нарушает конституционные права граждан, желающих получить второе высшее образование (определение Конституционного суда РФ от 8 апреля 2004 г. № 167-О), поскольку не препятствует решению вопроса о гарантиях и компенсациях в рамках коллективных или индивидуальных договоров и обязывает работодателя предоставлять льготы в связи с обучением, если это установлено коллективным и (или) индивидуальным договором. Однако сами гарантии законодательством в этом случае не установлены. Более того, предоставление учебного отпуска с сохранением заработной платы при получении второго высшего образования будет противоречить законодательству (определение Московского областного суда от 26 августа 2010 г. № 33-16633).

Таким образом, работникам, имеющим диплом специалиста и направленным на обучение, отпуск с сохранением заработной платы и иные гарантии и компенсации могут быть предоставлены по соглашению с работодателем, в рамках трудового или ученического договора, а также на основании иных локальных нормативных актов.

Отчетность

Религиозные организации, не имеющие объектов налогообложения, должны представлять бухгалтерскую (финансовую) отчетность в упрощенной форме

Федеральная налоговая служба, письмо от 30 декабря 2013 г. № ГД-4-3/23622 "О представлении бухгалтерской отчетности религиозными организациями"

ФНС России сообщила об отмене письма МНС России от 16 мая 2003 г. № ВГ-6-02/563@, в котором было сказано, что религиозные организации, не имеющие объектов налогообложения, могут не представлять бухгалтерскую отчетность.

Одновременно рекомендовано относить религиозные организации, осуществляющие один или несколько видов деятельности, предусмотренных статьей 31.1 Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" (далее – Закон об НКО), к категории социально ориентированных НКО (письмо Минфина России от 18 декабря 2013 г. № 03-02-07/2/55878). Такие организации имеют право представлять упрощенную бухгалтерскую (финансовую) отчетность.

Специалисты Минэкономразвития России (письмо Минэкономразвития России от 16 августа 2013 г. № Д19и-418) также полагают, что если в уставе религиозной организации указаны один или несколько видов деятельности, перечисленных в статье 31.1 Закона об НКО, то такую организацию следует отнести к категории социально ориентированных НКО.

Страховые взносы

Разъяснен порядок применения дополнительных тарифов страховых взносов на обязательное пенсионное страхование

Пенсионный фонд Российской Федерации, письмо от 30 декабря 2013 г. № НП-30-26/20622

ПФР выпустил письмо, в котором подробно разъяснен порядок применения дополнительных страховых взносов.

Условием для начисления страховых взносов по дополнительным тарифам является занятость работника на вредных, тяжелых и опасных работах (статья 58.3 Федерального закона № 212-ФЗ "О страховых взносах..."). При этом существуют особенности начисления взносов при полной и частичной занятости работника на таких работах.

В письме с помощью конкретных примеров проиллюстрирован порядок начисления дополнительных тарифов страховых взносов:

– в случае частичной занятости работника на вредных работах, с периодами освобождения от исполнения трудовых обязанностей, как включаемых в стаж для назначения трудовой пенсии, так и исключаемых из него;

– с выплат, осуществляемых в пользу отдельных профессиональных категорий работников, для которых предусмотрен особый порядок исчисления периодов соответствующих работ;

– в случае, если работник одновременно занят на работах с обычными и вредными условиями труда.

Анонс содержания журнала
"БиНО: Некоммерческие организации" № 1/2014

Грани развития: размышления у картины

Зимний ясный день

Тема номера: Иностранные работники в некоммерческой организации

Удаленные иностранцы – это выгодно

Необходимые документы

Трудовой или гражданско-правовой договор?

Контроль удаленных специалистов

Дистанционный работник – обособленное подразделение?

Обложение НДФЛ удаленно работающих иностранцев

Прекращение трудовых отношений с иностранным работником

Основания для увольнения иностранца

Дополнительные основания при увольнении дистанционного работника – иностранца

Оформляем увольнение

Информируем госорганы

Права мигрантов при досрочном расторжении договора

Обязанности работодателя при выезде иностранного работника из РФ

Налогообложение выплат по трудовому договору

Завершение гражданско-правовых отношений с иностранным исполнителем

Сдача-приемка работ по договору гражданско-правового характера

Налоги, взносы во внебюджетные фонды и бухгалтерский учет

Коротко о претензиях со стороны налоговиков при проверках

Иностранные студенты как работники

Условия труда студентов-иностранцев

Требования к работнику-студенту

Порядок приема на работу иностранного студента

Студент работает без разрешения

"Льготные" белорусы без больничного

Тема номера: Проверки

Проверки некоммерческих организаций по поводу привлечения к труду иностранных граждан

Основные законодательные акты, применяемые при проверке ФМС России

Кто проверяет

Как проверяют

Что проверяют

Как вести себя при проверке

Возможные нарушения при проверке ФМС России

Оформление результатов проверки ФМС России

Обжалование результатов проверки ФМС России

Ответственность за нарушения при проверке ФМС России

Новое в законодательстве

Обзор документов

Бухгалтерский учет

Налогообложение

Оплата труда

Отпуска

Отчетность

Пособия

Страховые взносы

Трудовое законодательство

Разное

Кроссворд от БиНО

Кроссворд "Проверки ФМС"

Обновления на сайте bino.ru

Покупайте поштучно издания и статьи!

Теперь на нашем сайте можно приобрести электронные издания и отдельные статьи поштучно.

Оплачивайте онлайн!

Вы можете оплачивать подписку онлайн (картой, электронными деньгами) и получать моментальный доступ.

Познакомьтесь с журналами БиНО

Теперь перед покупкой подписки на электронную версию журналов БиНО вы можете ознакомиться с составом рассмотренных тем и их содержанием. Для этого в разделе "О журналах" http://bino.ru/Info_o_Jornal в зоне "Темы номеров" ознакомьтесь со списком тем и содержанием любой интересующей вас темы, кликнув на ее название.

Для руководителя

На сайте открыт раздел руководителя, в котором представлена первая тема "Покупка дорогостоящего оборудования". Тема находится в открытом доступе: http://bino.ru/razdel_rukovoditelya. Приглашаем всех руководителей посмотреть тему и написать свои отзывы и предложения на bino@ekar.ru.

Жизнь со вкусом

В рубрике "Жизнь со вкусом" вы узнаете о проверенных рецептах наполнения жизни вкусом; об улучшении мироощущения через радость открытия нового, через упрощение сложных задач, через ежедневное наслаждение процессом и результатом: http://bino.ru/life_with_taste

Подписка

Открыта подписка на II полугодие 2014 год через почтовые отделения, Издательский дом и в альтернативных агентствах подписки: http://bino.ru/Podpiska.

Обращаем внимание, что в 2014 году журнал "БиНО: Некоммерческие организации" будет выходить только в электронном виде.

Электронные журналы

Для подписчиков электронных версий изданий доступен журнал "БиНО: Бюджетные учреждения" № 4/2014, "БиНО: Казенные учреждения" № 1/2014, "БиНО: Автономные учреждения" № 1/2014 и "БиНО: Некоммерческие организации" № 1/2014: http://bino.ru/Elektronniy_Journal.

На сайте bino.ru в разделах электронных версий журналов представлена удобная навигация по годам.

Бесплатный образец электронного журнала с темой номера "Создание web-сайта организации" http://bino.ru/Sample_journal_bino.

Архив статей БиНО

В архиве статей представлены около 100 материалов, опубликованных в наших журналах в 2008–2011 гг.: http://bino.ru/Arhiv_statey. Статьи находятся в открытом доступе!

Размышления у картины

Батаев В.А. Весна во Владимире: http://bino.ru/bataev_vesna_vo_vladimire.

Наши электронные рассылки: