Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Юрист консультирует

  Все выпуски  

Юрист консультирует



Требование постоянной регистрации при приеме на работу

ВОПРОС:

Абсолютно все требуют наличие постоянной регистрации в городе (например, Санкт-Петербург), хотя есть временная. А постоянная в г. Сочи.
И еще один нюанс: могут ли уволить с работы, если истек срок действия временной регистрации, а заново еще не оформлена.

ОТВЕТ:

Российское законодательство предусматривает, что при приеме на работу (или как условие для увольнения) не допускается устанавливать требования к наличию постоянной или временной регистрации, тем более в конкретном городе.

----------

Вы можете задать вопрос юристу, посмотреть описание или скачать наиболее важные федеральные законы, заказать пересылку на e-mail адрес интересующего Вас закона, а также проверить фирму на сайте юридической консультации онлайн E-LAWYER.

www.e-lawyer.ru


В избранное