По мнению Ричарда Фейна\\\\Richard Fein, автора книги "95 Ошибок, Которые Делают Люди, Ищущие Работу и Как Избежать Этих Ошибок"\\\\95 Mistakes Job Seekers Make - and How to Avoid Them, очень многие американцы допускают примитивные ошибки, пытаясь получить работу. Эти ошибки иногда основаны на мифах, которые не имеют никакого отношения к реальности, сообщается на сайте Washington ProFile. 

Миф 1. Если компании понравится содержание моего резюме, они обязательно позвонят мне. 

Реальность: Хорошую работу никогда не получить, если просто ждать звонка у телефона. С распространением информационных технологий, рассылка резюме по электронной почте стала настолько легким занятием, что люди просто забывают о том, что для получения работы требуется нечто большее, чем просто отправка резюме по электронной почте. Компании получают очень много подобных резюме каждый день и просто не в состоянии отзваниваться всем. Самое главное при поиске работы - установить личный контакт с сотрудником фирмы, который отвечает за подбор персонала. Поэтому лучший способ - отправить резюме и позвонить вдогонку. 

Из-за того что компаний, куда пытается попасть человек, ищущий работу, может быть несколько, полезно иметь под рукой лист бумаги с примитивной таблицей: название компании, ее профиль, когда и кому отправлено резюме, когда и кому сделан звонок и каков результат телефонных переговоров. Обычно рекомендуют позвонить в компанию через неделю после отправки резюме и, если к тому времени ответ не получен, повторять этот звонок раз в 7-10 дней. 

Миф 2. Если компания официально не сообщает о наличии у нее вакансий, значит бесполезно пытаться получить там работу. 

Реальность: Многие вакансии никогда не рекламируются. Просмотр рекламных объявлений в газетах и посещение интернет-сайтов компаний должно быть только частью общей стратегии поиска работы. Вы должны звонить и отправлять резюме в компании, которые Вас интересуют. Шансы на получение работы в этом случае значительно возрастают. Часто менеджеры по персоналу заблаговременно собирают информацию о специалистах, которые в случае нужды, могли бы заменить их сотрудников или занять вновь образованную позицию. 

Миф 3. Самое главное - это резюме. К нему не надо прилагать письмо, адресованное фирме, в которой пытаешься получить работу. (Примечание: в США для наименования этого письма используется особый термин - "каверлеттер"\\\\cover letter. В нем обычно содержится краткая информация об авторе резюме и аргументируется, что его кандидатура будет наилучшей для занятия той должности, которую предлагает фирма). 

Реальность: Во всех случаях необходимо прилагать каверлеттер. Каверлеттер является неотъемлемой частью американского бизнес-этикета, показывающего, что податель резюме осознанно посылает его в данную фирму, рассчитывая получить определенную должность. Это письмо позволяет более полно отрекламировать свои знания и умения. Кроме всего прочего, каверлеттер позволяет оценить грамотность и литературные способности претендента на рабочее место. 

Миф: В резюме необходимо описывать, какие обязанности податель выполнял на своих предыдущих работах. 

Реальность: Резюме не должно выглядеть, как перечень предыдущих производственных обязанностей. Резюме - способ отрекламировать себя. Работодатели платят человеку не за то, что он что-то может делать, а за то, что он что-то может производить. Поэтому необходимо показывать свои возможности и умения, которые позволили добиться успехов на предыдущих местах работы. 

Миф: Чем больше резюме рассылаешь - тем лучше. 

Реальность: Поиски работы не должны ограничиваться массовой рассылкой резюме. Основные усилия должны быть сосредоточены на налаживании контактов в тех компаниях, которые Вы считаете наиболее перспективными для себя. 

Миф: В каждом резюме должно содержаться хронологическое перечисление предыдущих мест работы. 

Реальность: Подобная форма организации резюме хороша лишь для тех, у кого действительно длинный и впечатляющий опыт работы. У многих, особенно молодых людей, подобного списка нет и быть не может. Поэтому резюме следует организовывать на основе категорий. Например, если Вы пытаетесь получить работу, связанную с торговлей, в резюме следует ввести рубрику "Опыт продаж", в которой описать Ваш опыт и умения в этой сфере. Менеджеру по персоналу это позволит понять, каким реальным опытом Вы обладаете и избавит от необходимости продираться через перечень предыдущих работ. 

http://www.americaru.com

Материал с сайта www.cco.ru

Вакансии удаленной работы

Компьютерные специалисты

20.03.06
Дизайнер 

зарплата: $100-$500
Город: Санкт-Петербург
Образование: высшее 
Опыт работы: 2 года 
Возраст: от 24 до 50 
Занятость: разовая удаленная работа, свободный график 

Крупная оптовая компания, национальный дистрибьютор товаров под собственными торговыми марками приглашает принять участие в конкурсе по разработке упаковки для линейки фонарей. 

Обязательно: 
Художественное образование 
Знание графических пакетов 
Опыт работы дизайнером 
Если Вы заинтересовались нашим предложением присылайте портфолио на e-mail: 
nade@rosel.ru

Контактное лицо: Надежда Грашнева 
E-mail: nade@rosel.ru 
Телефон: +7(812)3208256 

______________________

20.03.06

Дизайнер-верстальщик 

зарплата: $100-$900
Город: Санкт-Петербург
Образование: высшее 
Опыт работы: 1 год 
Возраст: от 20 до 30 
Занятость: разовая удаленная работа, свободный график 

Дизайн и верстка рекламных макетов, разработка фирменного стиля, разработка креативных концепций.

Требования к кандидату: 
Профессиональное владение основными графическими пакетами, верстка, ответственность, планирование работы в соответствии с заданными сроками, креативность, умение работать в коллективе, желание развиваться. 

Работа на дому с выездами в офис, оплата сдельная. По результатам работы возможно зачисление в штат. 

Ира Петровна Иванова 
E-mail: jol0361155137r@joblist.ru в теме письма укажите Работа 

______________________

16.03.06 
Дизайнер freelancer 

зарплата: $500-$5000
Город: Москва
Образование: не имеет значения 
Опыт работы: 5 лет 
Занятость: разовая удаленная работа, свободный график 

Российская рекламная компания приглашает дизайнеров для работы на интересных проектах. Мы ищем профессионалов в своей области. Поэтому узкая специализация (рисование от руки, каллиграфия, упаковка, фирменный стиль и логотип, полиграфия, 3D, web-design, pre-press, шрифт и т. д.) приветствуется. Опыт работы не менее 5 лет обязателен. Работа сдельная (freelance). График ненормированный. Оплата высокая. 

Контактное лицо: Марина Башмакова 
E-mail: jol0361153003r@joblist.ru

______________________

16.03.06
Дизайнер верстальщик 

зарплата: $500-$500
Город: Москва 
Образование: не имеет значения 
Возраст: от 20 до 30 
Занятость: разовая удаленная работа, свободный график 

Обработка изображений товаров для последующей побликации на сайте или в каталоге. 
Требования к кандидату: Знание специальных дизайнерских программ (Photoshop, CorelDraw, Illustrator. . .). Сдельная работа на дому. 

Контактное лицо: Ольга Валерьевна 
E-mail: vacancy@simas.ru 
Телефон: +7(495)7812158

______________________

Переводчики

20.03.06
Translators 

зарплата: $300-$600
Город: Санкт-Петербург 
Рассматриваются резюме специалистов из других городов 
Образование: высшее 
Опыт работы: более 5 лет 
Возраст: от 18 
Занятость: разовая удаленная работа, свободный график 

YACHIYO INC urgently seeks professional translators in all languages (priority to English translators) in all fields (priority to 
Computer Games and related fields). Please send your cv to yachiyo@mail.ru indicating your language (s) in the theme line. 

Требования к кандидату: Professional translation
Условия работы и компенсационный пакет: 
Freelance or contract

Контактное лицо: Yachiyo Yachiyo 
E-mail: yachiyo@mail.ru в теме письма укажите new translator 
Телефон: +7(901)3096826 
______________________

20.03.06
Квалифицированный письменный переводчик ФРАНЦУЗСКОГО языка (фрилансер) 

зарплата: $1000-$1200
Город: Рассматриваются резюме специалистов из других городов 
Образование: высшее 

Опыт работы: 5 лет 

Возраст: от 24 до 60 
Занятость: разовая удаленная работа, свободный график 

Бюро переводов “АДЕНЮР» (Москва) приглашает к сотрудничеству профессиональных переводчиков ФРАНЦУЗСКОГО языка (письменные переводы) с опытом работы от 5 лет по алюминиевой, нефтегазовой, банковской и юридической тематикам. 

Требования к кандидату: 
Пунктуальность, обязательность, наличие выделенной линии Интернет, мобильного телефона, умение уверенно работать в Интернет, в программах MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, AutoCAD, Microsoft Visio. Возможность нотариального заверения. Производительность – не менее 10 страниц в день. Работы сдаются под ключ!

Разовая удаленная работа. Оплата по договоренности. Выполнение тестовых переводов (1 стр) - обязательно. 
Работы, выполненные с помощью программ машинного перевода, не принимаются и не оплачиваются! 
Просьба высылать резюме с детальным описанием Вашего переводческого опыта по адресу : post@adenyur.ru. 
Вложенные файлы к рассмотрению не принимаются!

Компания лицо: Алексей Алексеевич 
E-mail: jol0361158966r@joblist.ru 
Телефон: +7(495)7712537

______________________

16.03.06
Переводчик

Город: Санкт-Петербург
Образование: высшее 
Занятость: разовая удаленная работа, свободный график 

Должностные обязанности: перевод технических текстов (описания патентов) с японского языка. Требования к кандидату: базовое техническое или химическое образование

Контактное лицо: Мария Иннокентьевна Нилова 
E-mail: info@patentica.com
Телефон: +7(812)5954051

______________________ 

16.03.06
Переводчик, преподаватель английского языка 

Город: Москва
Образование: 
Опыт работы: 1 год 
Возраст: от 20 до 36 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 

Вопросы условий работы и оплаты, после личной встречи с Руководителем, 
по результатам собеседования. 

Требования к кандидату: 
Уверенный пользователь ПК. Уметь пользоваться факсом, ксероксом, принтером, сканером. Offiss, PhotoShop, Internet. Знание английского языка - свободный, желательно, прошедшая практику англ. в англоязычной стране. Ответственность, работоспособность, порядочность и конфиденциальность информации. Личностные качества : целеустремленность, коммуникабельность, ответственность, исполнительность, порядочность, организованность, инициативность, лояльность. 

Условия работы и компенсационный пакет: 
Переводы документов, статей, договора, перевод устный и письменный, подготовка к интервью и проверка подготовки, поездки за границу в качестве личного секретаря Руководителя и переводчика. 

Контактное лицо: Yakov Avezbadalov 
E-mail: yansconsulting@yahoo.ca 
Телефон: +1(647)280 7021

______________________

16.03.06 
Переводчик 

Город: Санкт-Петербург 
Рассматриваются резюме специалистов из других городов 
Образование: среднее специальное 
Возраст: от 18 до 50 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 
РАБОТА НА ДОМУ. В СВОБОДНОЕ ВРЕМЯ

Должностные обязанности: ПЕРЕВОД ТЕХ. ЛИТЕРАТУРЫ
Требования к кандидату: ЗНАНИЕ АНГЛИЙСКОГО ЯЗЫКА (РЕЖЕ НЕМЕЦКИЙ И ФИНСКИЙ) 

Контактное лицо: Олег Сергеевич Гончаров 
E-mail: jol0361148843r@joblist.ru 
Телефон: +7(903)0931751

______________________

Журналисты, авторы

20.03.06
Журналист-новостник-обозреватель 

зарплата: $200-$600
Город: Рассматриваются резюме специалистов из других городов 
Образование: не имеет значения 
Опыт работы: 1 год 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 

Российскому информационному агентству требуется внештатный журналист-новостник-обозреватель в странах 
СНГ и Балтии, работающий на свои местные информационные агентства. Работа заключается в написании 
новостей, интересных в России. Обращаться по электронной почте, interesi@inbox.ru В заголовке письма 
пишите: вакансия ИА

Контактное лицо: Сергей 
E-mail: jol0361158776r@joblist.ru 
Телефон: +380(50)7778152

______________________

20.03.06
Журналист 

зарплата: $10000-$10000
Город: Москва
Образование: не имеет значения 
Возраст: от 17 до 30 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 

Портал о современных танцах ищет талантливых и грамотных журналистов. Ваша задача - писать статьи на темы танца и брать интервью у известных танцевальных персон. Взамен - не деньги, а бесплатные занятия танцами в одной из лучших студий столицы. Приветствуются студенты, которым нужна практика, стажировка и профессиональный опыт. Заинтересованы? Отправьте на balgator@idance.ru резюме в свободной форме и 
один-два образца текстов. 

Контактное лицо: Артем Богданов 
E-mail: jol0361160770r@joblist.ru

______________________

Менеджеры, агенты..

20.03.06

Компания WINNERS GLOBAL NETWORK /LEOREX GLOBAL/ приглашает  менеджеров-консультантов и sales-менеджеров - Города России и СНГ - Возраст и образование не имеют значения;
- Выгодные финансовые условия;
- Товар повышенного массового спроса;
- Обучение, в т.ч. дистанционное;- Свободный график работы;- Выгодные финансовые условия.
Подробнее >>

______________________

16.03.06
Рекламный агент

Сбор рекламы в справочник "Власть и промышленность" 
зарплата: $100-$3000
Город: Москва
Образование: не имеет значения 
Возраст: от 19 до 50 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 

Реализация рекламы в сборнике " Власть и промышленность" 
Сайт сборника WWW.INFORMPROM.RU

Требования к кандидату: Умение самостоятельно работатьУсловия работы и компенсационный пакет: Часть от реализованной рекламы

Контактное лицо: Анна Волкова 
E-mail: izdat@bk.ru 
Телефон: +7(495)739-8133, 739-8148

______________________

Другие

20.03.06
Промоутер 

зарплата: $300-$500
Город: Санкт-Петербург
Образование: не имеет значения 
Опыт работы: 1 год 
Возраст: от 16 до 25 
График работы: неполный рабочий день. 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 

Работа в различных проектах агентства: BTL, промо-акции, шоу программы, работа на выставках. 
Участие и проведение промо-акций и дегустаций, демонстрация, раздача промо-материалов, выдача подарков и призов, консультирование посетителей и покупателей на акциях. 

Рекламное агентство приглашает на вакансию промоутеров. Коммуникабельность, активность, ответственность, интерес, опыт работы в коллективе, жизнелюбие, доброжелательность. 

Дружная команда. Интересная работа. Обеспечение работой. 

Контактное лицо: Екатерина Владимировна Цеберябова 
E-mail: jol0361157379r@joblist.ru 
Телефон: +7(812)3320088 

______________________

20.03.06
Художник 

зарплата: $100-$300
Город: Москва
Образование: среднее специальное 
Опыт работы: 1 год 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 


Компании требуются художники для росписи по дереву. 
Требования к кандидату: 
Роспись матрешек: только СЮЖЕТЫ (сказки и т. п.) или АРХИТЕКТУРА (виды Москвы, СПб и т. п.). Расписывать лицо, платок и т. д. и лакировать не требуется. Весьма желателен опыт росписи по дереву. На собеседование обязательно 
приносите образцы ваших работ по теме. 
Надомная работа. Оплата труда сдельная, зависит от качества росписи. Заготовки выдаются. 

Контактное лицо: Нелли Бедарева 
E-mail: jol0361159342r@joblist.ru 
Телефон: +7(926)6547339

______________________

16.03.06
Сценарист 

зарплата: $500-$500
Город: Москва
Образование: высшее 
Опыт работы: 1 год 
Занятость: постоянная удаленная работа, свободный график 

Требования к кандидату: 
- опыт работы с военной тематикой 
- имеющиеся публикации 
- опыт работы в игровой сфере 
- написание игровых диалогов 
- желательно опыт режиссуры

Контактное лицо: Константин 
E-mail: info@biart.ru 
Телефон: +7(095)1353467

______________________

До встречи.

Наталья Жданова,  interwork@bk.ru

P.S. Автор рассылки не несет ответственность за содержание объявлений работодателей.